本通知2004年第22号关于2004-2005阶段合作社干部培训和培养经费管理与使用。本通知适用于合作社主要干部和技术业务人员，详细规定了内容、费用标准及经费管理方式。
적용 범위
合作社主要干部（主任、会计主管、审计主管）和技术业务人员。
핵심 사항
- 培训包括未接受过经济管理培训的合作社主要干部以及非农合作社的技术业务人员，每次培训最长为15天。
- 国库对主要干部培训的支出标准为每人1500000元，而技术业务人员的支出标准为每人350000元。
- 对于远离培训地点的主要干部提供食宿补助，不适用于技术业务人员。
- 讲师报酬根据级别从每课90000元到150000元不等。
- 合作社干部培训项目的实施经费计入国家预算第14类第12款。
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 积极影响：增强合作社干部的管理和运营能力，提高经济效益。
- 消极影响：培训费用可能给地方财政带来压力。
❓ 자주 묻는 질문
哪些学员可以获得食宿补助？
远离培训地点的主要干部学员可以获得食宿补助，不适用于技术业务人员。
讲师的补助标准是多少？
讲师的报酬标准为每课从90000元到150000元，视级别而定。
培训经费计入国家预算的哪一类？
合作社干部培训项目的实施经费计入国家预算第14类第12款，按照相应的预算科目进行核算。
每次培训的最大时间是多久？
每次培训最长为15天，采用短期集中培训形式。
国库对主要干部培训的支出标准是多少？
国库对主要干部培训的支出标准为每人1500000元，包括组织培训费用和食宿补助。
전문
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财政部 |
社会主义共和国越南 |
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编号：22/2004/TT-BTC |
河内，二零零四年三月二十四日 |
通知
关于管理使用培训经费的指导合作社干部培训期间
2004-2005年阶段
根据政府2003年4月4日第387/CP-NN号公文关于2003-2005年阶段合作社干部培训方案；
经与计划投资部、越南合作社联合会的意见后，财政部就2004-2005年阶段合作社干部培训经费的管理和使用提出如下指导意见：
第一部分 对象与范围
一、培训对象包括两个群体：
1.1. 尚未接受过基本管理知识和经济活动操作培训的合作社主要干部，包括：
+ 合作社主任
+ 合作社会计主管
+ 合作社审计长
1.2. 非农合作社的专业人员。
二、经费使用范围：
- 用于实施2004-2005年阶段合作社干部培训方案的经费，按照每年由计划投资部指导的培训指标，用于培训上述第一点规定的对象。
培训周期最长为15天，采用短期集中培训形式。
- 对于不属于上述第一点规定对象的其他合作社干部：各省直辖市应主动制定本地区合作社干部培训计划，并安排地方财政预算予以落实。
- 对于根据政府1997年第15/CP号法令实施的培训方案中，被选派到国家系统或省合作社联合会系统进行长期培训的合作社管理人员、运营者和监督员，其学费可减免50%，则不在此通函的指导下。
第二部分 内容及标准
1. 内容包括：
- 编写课程大纲和教材费用；
- 购买或印刷直接服务于教学的教材费用；
- 讲师费用：支付讲师报酬，讲师交通费，安排讲师住宿；
- 学员支出：
+ 支付学员交通、食宿和生活费用（如有）；
+ 支付租用车辆和组织学员实地考察的费用。
- 教学组织费用：
+ 租用会场（或教室）、租赁教学设备如投影灯、电脑等；
+ 办公用品和饮用水支出。
+ 电费、水费、车辆看管费。
+ 开幕式、闭幕式、考试评分、颁发证书、奖励优秀学员；
+ 管理班级和直接服务于课堂的其他支出。
- 打印结业证书费用。
2. 支出标准：
- 合作社主要干部（主任、会计主管、审计长）的培训补助标准为每名学员1500000元。此标准包括培训组织费用和食宿补助。
- 非农合作社专业人员的培训补助标准为每名学员15天培训350000元。此标准仅包括培训组织费用，不包括学员食宿费用。
具体标准如下：
2.1. 讲师费用：
2.1.1. 讲师报酬：（每堂课包括四节课）
- 对于部长、副部长级别及其同等职位的讲师：每堂课150000元。
- 对于局级、司级、研究院级、教授、博士、高级专家及其同等职位的讲师：每堂课120000元。
- 对于其他讲师：每堂课90000元。
- 对于经有权机关批准聘请的外国讲师：报酬由聘请单位与专家协商确定，依据单位的财务能力。
特别对于在合作社系统学校担任专职讲师的人员，超出定额的教学时间将按专业学校超时授课津贴制度支付，当他们受指派参与由有权机关分配任务的学校组织的教学活动时不适用上述标准；而当他们受邀参加其他班级的教学活动时仍按上述规定享受待遇。
2.1.2. 讲师交通和住宿费用。
如果无法提供住宿条件，需外租时，费用不得超过财政部1998年6月30日第94/1998/TT-BTC号通函规定的国内出差费用标准。
2.2. 对于来自外地的学员提供部分食宿补助：仅对合作社主要干部提供部分食宿补助，非农合作社专业人员不适用（仅提供培训组织费用）。对于来自外地的学员提供食宿补助，对于本地学员只提供餐费补助。确定需要提供食宿补助的对象和补助标准，参照财政部1999年6月14日第74/1999/TT-BTC号通函关于农村干部出差费用的规定执行。
2.3. 教材编写和印刷费用：
- 教材编写和印刷费用标准参照财政部2001年10月30日第87/2001/TT-BTC号通函关于高等教育、中等教育和职业高中课程框架建设内容及标准的规定。
- 购买和印刷教材：按照现行财务支出规定，仅购买和印刷直接服务于教学内容的普通教材，不包括参考书。
第三部分 预算编制、执行和决算
预算编制、执行和决算工作按照《国家预算法》及相关现行法规执行。本通函补充以下内容：
1. 编制预算：
根据国家发展和改革委员会确定并通报给各部委、中央机构以及各省、直辖市的培训和培养合作社干部指标；根据财政支出制度，财政部牵头与国家发展和改革委员会向政府报告并提交全国人民代表大会审议批准，将每年各部门、中央机构和社会教育-培训事业预算中的经费分配列入预算，并从中央财政中拨付地方财政资金以支持完成本通知规定的培训和培养合作社干部任务。
中央对各省、直辖市的资金支持原则如下：
- 对于山区和西原地区有困难的省份，中央财政将提供部分资金支持，以完成培训和培养合作社干部的任务。
- 对于其他省份：根据国家发展和改革委员会指导的培训合作社干部指标和地方财政的平衡能力，各省份主动安排财政预算，确保按照计划开展培训合作社干部工作。
特别是2004年，补充当年已分配给中央部门和有困难的山区及西原地区的年度预算，用于执行本通知规定的培训和培养合作社干部任务。
二、资金发放和管理：
- 实施培训和培养合作社干部项目的资金应计入国家预算科目第14款第12项相应的章节和项目。
- 国家金库负责监督资金使用，确保培训和培养合作社干部的资金用途符合现行财务支出规定和本通知的具体规定。
- 各中央部门、省、直辖市实施培训和培养合作社干部项目的资金应在年度决算报告中汇总；附上详细说明资金管理和使用的具体情况。
节|IV. 组织实施：
一、每年，各部委、中央机构、各省、直辖市人民政府和合作社联合会负责汇总并向财政部和国家发展和改革委员会报告培训和培养合作社干部工作的进展情况。
半年报应在7月31日前提交。
年度报告应在次年1月31日前提交。
二、本通知自发布之日起十五日后生效。在执行过程中如遇问题，请及时反馈至财政部处理。
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部长签署 聂文俊
洪氏 nhân |
관계도
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