通知第37/2021/TT-BLĐTBXH号指导调整退休金、社会保险津贴和每月津贴,适用于《政府第108/2021/NĐ-CP号法令》规定的对象。本文件还规定了无原始档案情况下享受退休金的时间。
适用范围
[第一条规定对象]
要点
- 根据第一款第1项规定,从2022年1月起,劳动者退休金增加7.4%(第二条)
- 调整后月退休金低于230万越南盾的人员将额外获得20万越南盾;月退休金在230万至250万越南盾之间的人员将调整至250万越南盾(第二条)
- 对于没有原始档案的情况,享受退休金的时间为越南社会保险局处理文件中记载的时间(第三条)
- 越南社会保险局负责自2022年1月1日起实施调整退休金、社会保险津贴和每月津贴的工作(第四条)
- 本通知自2022年3月15日起生效;第二条的规定自2022年1月1日起执行(第五条)
🌐 本文件的社会影响
- 增加享受退休金、社会保险津贴和每月津贴劳动者的收入
- 减轻越南社会保险局因调整支持水平而产生的财政负担
- 需要时间让职能机关实施新规定
❓ 常见问题
劳动者退休金增加了多少百分比?
比2021年12月的退休金增加7.4%(第二条)
调整后的最低津贴是多少?
最低为250万越南盾/月(第二条)
对于没有原始档案的情况,享受退休金的时间如何确定?
为越南社会保险局处理文件中记载的时间(第三条)
全文
通知
关于调整退休金、社会保险待遇和定期补助以及享受退休金的时间的规定
对于没有原始档案的情况
原始档案不再存在的情况
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根据2017年2月17日第14/2017/NĐ-CP号政府法令关于劳动和社会事务部的职能、任务、权限和组织结构的规定;
根据2021年12月7日第108/2021/NĐ-CP号政府法令关于调整退休金、社会保险待遇和定期补助的规定; 以下简称第108/2021/NĐ-CP号法令; 108/2021/NĐ-CP);
根据2020年8月4日第89/2020/NĐ-CP号政府法令关于越南社会保险机构的职能、任务、权限和组织结构的规定。
根据2025年2月25日国务院令第35/2025/NĐ-CP关于农业农村部职能、任务、权限和组织结构的规定; 2015年11月11日第115/2015/NĐ-CP号政府法令关于《社会保险法》中强制性社会保险若干条款的具体规定;
根据社会保险司司长的建议;
劳动和社会事务部部长发布本通知,指导调整退休金、社会保险待遇和定期补助以及对于没有原始档案的情况享受退休金的时间。 每月,对于原始档案不再存在的情况,领取退休金的时间点。
第一条 适用对象
第二条第三款b项规定的对象,在2020年8月4日第89/2020/NĐ-CP号政府法令关于越南社会保险机构的职能、任务、权限和组织结构的规定中,没有反映在1995年1月1日前在国家部门工作的原始档案。
条 2. 调整养老金、社会保险待遇和定期生活补助
自2022年1月1日起,本通知第一条第一款规定的对象的退休金、社会保险待遇和定期补助将增加到2021年12月水平的7.4%。具体如下:
2022年1月起的退休金、社会保险待遇和定期补助 = 2021年12月的退休金、社会保险待遇和定期补助 × 1.074
自2022年1月1日起,本通知第一条第二款规定的对象的退休金、社会保险待遇和定期补助将按以下方式调整:
a)对于退休金、社会保险待遇和定期补助不超过2300000元/人的对象:
调整后的退休金、社会保险待遇和定期补助 = 调整前的退休金、社会保险待遇和定期补助 + 200000元/月
b)对于退休金、社会保险待遇和定期补助在2300000元/人以上至2500000元/人以下的对象:调整后的退休金、社会保险待遇和定期补助 = 2500000元/月
"17. 对于不具有原始档案的情况,根据政府2020年8月4日第89/2020/NĐ-CP号法令关于越南社会保险机构的职能、任务、权限和组织结构的规定中的第2条第3款第b项的规定,享受退休金的时间为越南社会保险机构出具的处理文件上记载的时间。"
条4. 组织实施
1. 各省、直辖市人民政府负责指导劳动荣军与社会厅及相关职能机关宣传、普及、检查并督促执行本通 tư中关于调整退休金、社会保险补助和每月补助的规定。
2. 越南社会保险机构负责实施政府2021年10月15日第108/2021/NĐ-CP号法令和本通 tư中关于调整退休金、社会保险补助和每月补助的规定;按照随附本通 tư的模板编制报告,并在2022年6月30日前提交给劳动荣军与社会部和财政部。
条 5. 生效日期
1. 本通 tư自2022年3月15日起生效。本通 tư第2条的规定自2022年1月1日起实施。
在执行过程中如遇问题,请向劳动、残疾人和社会事务部反映以便研究解决。
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部长 (签字)
邓玉松 |
原始文件(PDF)
关系图
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译本
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