联合通知716/VBHN-BLĐTBXH关于实施越南政府与澳大利亚政府关于结合休假工作计划的谅解备忘录的指导意见。该文件规定了向澳大利亚公民发放介绍信、工作许可证和签证的条件及程序，同时指导相关机构在管理监督该计划方面的工作。
적용 범위
越南公民前往澳大利亚进行结合休假工作，澳大利亚公民前往越南进行结合休假工作，以及使用澳大利亚公民作为劳动力的越南机构、组织和企业。
핵심 사항
- 澳大利亚公民需提交包括护照、机票、健康证明和推荐信在内的申请材料以获得在越南的工作许可。
- 工作许可证的有效期不超过12个月，并且比护照有效期至少短30天。
- 澳大利亚公民只能在参与计划期间工作，不能在整个假期的12个月内全职工作。
- 在丢失或更改工作许可证内容的情况下，公民可以申请重新签发。
- 就业局负责审核申请材料，签发工作许可证并向越南驻外代表机构通报结果。
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 为澳大利亚公民在越南休假期间提供就业机会。
- 帮助越南雇主从澳大利亚招聘高素质员工。
- 继续维持两国之间的结合休假工作计划，加强经济和社会关系。
❓ 자주 묻는 질문
澳大利亚公民需要准备哪些文件才能获得工作许可？
澳大利亚公民需提交包括有效护照、机票或证明有足够的资金购买机票、健康证明和由澳大利亚政府授权机关出具的推荐信在内的申请材料。
工作许可证的有效期是多久？
工作许可证的有效期不超过12个月，并且比护照有效期至少短30天。
澳大利亚公民可以在越南工作多长时间？
澳大利亚公民只能在参与计划期间工作，不能在整个假期的12个月内全职工作。
如果工作许可证丢失，公民应该怎么办？
澳大利亚公民需提交重新签发工作许可证的申请，并附有当地公安派出所或外国授权机构的确认函。
越南雇主在该计划中负有哪些责任？
雇主不得与参与计划的澳大利亚公民签订超过6个月的工作合同，并须报告招聘和使用劳动力的情况。
전문
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| 中华人民共和国
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联合通知
关于实施越南社会主义共和国政府与澳大利亚政府关于结合工作和休假计划的协议的一些建议
2016年6月29日劳动和社会事务部、公安部、外交部联合发布的第21/2016/TTLT-BLDTBXH-BCA-BNG号通知，关于实施越南社会主义共和国政府与澳大利亚政府关于结合工作和休假计划的协议中的一些条款，自2016年8月19日起生效，经以下文件修改补充：
劳动和社会事务部部长2023年8月29日发布的第08/2023/TT-BLDTBXH号通知，对有关提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或要求确认居住地的其他证件，在办理劳动和社会事务部管理范围内的行政手续时的相关通知、联合通知进行修改、补充和废止，自2023年10月12日起生效。
根据2005年6月14日《缔结、加入和执行国际条约法》
依据2014年6月16日《外国人入境出境居留法》；
根据政府2012年第106号法令（2012年12月20日）关于劳动和社会事务部的职能、任务、权限和组织结构的规定；
根据2014年11月17日政府第106/2014/NĐ-CP号法令，关于公安部的职能、任务、权限和组织结构的规定
根据2013年6月11日政府第58/2013/NĐ-CP号法令，关于外交部的职能、任务、权限和组织结构的规定
B劳动和社会事务部长、公安部长和外交部长发布联合通知，关于实施越南社会主义共和国政府与澳大利亚政府关于结合工作和休假计划的协议（以下简称协议）如下[1]:
第一章适用范围
第一条 适用范围
本通知规定了向在澳大利亚结合工作和休假的越南公民（以下简称介绍信）、向在越南结合工作和休假的澳大利亚公民（以下简称工作许可证）、签发签证和居留许可的条件、程序和手续。
第二条 适用对象
适用对象为前往澳大利亚结合工作和休假的越南公民（以下简称越南公民）；前往越南结合工作和休假的澳大利亚公民（以下简称澳大利亚公民）；在越南使用澳大利亚公民劳动力的企业、机构、组织（以下简称雇主）。
第二章[2] (被废除的)
第三章向澳大利亚公民发放工作许可证
第11条 工作许可证申请材料
1. 按照本通知附件4格式填写的澳大利亚公民工作许可证申请表。
2. 自预计参加计划之日起有效期超过六个月的澳大利亚公民护照。
3. 机票或证明有足够的资金购买机票并支持澳大利亚公民在越南度假和随机找到工作的文件。
每年，就业局（以下简称就业局）将公布上述金额。
4. 自提交工作许可证申请之日起不超过十二个月的健康证明。
5. 由外国主管机关出具的无犯罪记录或未被追究刑事责任的证明文件；自提交工作许可证申请之日起不超过六个月。
6. 学士学位证书或至少完成两年正规大学教育的证明文件。
7. 澳大利亚政府主管机关同意根据计划在越南居留的推荐信。
本条第二、三、四、五、六、七款规定的文件为一份复印件，并出示原件核对，或者提供经公证的复印件。
条 12. 工作许可证和签证的有效期
1. 澳大利亚公民申请的工作许可证有效期应少于护照有效期至少30天，但不超过12个月。
2. 向澳大利亚公民发放的签证有效期与工作许可证有效期相同。
条 13. 工作许可证、签证和临时居留证明的办理程序
1. 工作许可证的办理程序：
a) 在预计入境越南日期前至少30天，澳大利亚公民可直接向或通过邮政服务或网络（如符合条件）提交工作许可证申请至越南驻澳大利亚外交或领事机构（以下简称越南驻外机构）；
b) 自收到澳大利亚公民的工作许可证申请材料之日起五个工作日内，越南驻外机构将该申请材料通过电子邮件或传真发送至就业局；
c) 自收到越南驻外机构提交的工作许可证申请材料之日起七个工作日内，就业局将以书面形式通知越南驻外机构是否批准工作许可证。
2. 签证和临时居留证明的办理程序：
a) 自收到工作许可证批准结果之日起两个工作日内，就业局向出入境管理局（以下简称出入境管理局）发出书面申请，要求根据公安部2015年第4号通知附件NA2规定的外国人入境、出境、过境和居留相关文件格式，审核并签发澳大利亚公民的签证；
b) 自收到就业局的书面申请之日起五个工作日内，出入境管理局进行审核并处理，同时以书面形式回复就业局，并通知越南驻外机构发放签证；
如不批准澳大利亚公民的签证，出入境管理局将以书面形式回复就业局并说明理由，以便就业局通知越南驻外机构答复申请人；
c) 澳大利亚公民入境时，由边检机关在口岸直接签发临时居留证明。临时居留证明的有效期与签证有效期一致。
条 14. 领取工作许可证
自入境越南之日起五个工作日内，澳大利亚公民可在就业局办公地点或申请工作许可证通知书上注明的地址领取工作许可证。
条 15. 工作许可证数量
每年，就业局向符合计划规定条件的澳大利亚公民发放最多200份工作许可证。
条 16. 工作许可证格式
1. 根据本通知附件5格式的工作许可证。
2. 工作许可证由就业局统一印制和管理。
条17. 使用工作许可
1. 澳大利亚公民仅可在工作许可上注明的参与计划期间内工作；不得在全年假期期间全职工作；不得为同一雇主工作超过六个月，除非已获得就业局批准。
2. 澳大利亚公民有责任在其工作许可有效期内保管该工作许可。
3. 澳大利亚公民在办理出境、入境、居留手续或应国家机关要求时，必须出示工作许可。
条18. 工作许可证补发情形
工作许可证在丢失、损坏或内容变更的情况下可以补发。
条19. 补发工作许可证申请材料
1. 根据本通知附带发布的第6号表格填写的工作许可证补发申请表。
2. 已发放的工作许可证。
a) 若工作许可证丢失，则需提供由越南当地公安派出所或外国相关主管机构出具的确认证明。
b) 若工作许可证内容变更，则需提供相关证明文件。
第2款第2项规定的文件为一份复印件，并出示原件核对，或提供经公证的复印件。
条20. 补发工作许可证程序
1. 澳大利亚公民可直接向就业局提交补发工作许可证申请，或通过邮政服务或网络（如符合应用条件）提交。
2. 就业局自收到澳大利亚公民的补发工作许可证申请之日起三个工作日内补发工作许可证。若不补发，则需书面回复并说明理由。
条21. 领取补发的工作许可证
澳大利亚公民可在就业局办公地点或申请补发工作许可证文件中注明的地址领取补发的工作许可证。
条22. 工作许可证失效情形
1. 工作许可证到期。
2. 澳大利亚公民被判处监禁、死亡或被法院宣布失踪或死亡。
第四章执行责任和执行效力
条 23. 执行责任
1. 越南驻外机构的责任：
a) 向关注越南结合休假劳动计划的澳大利亚公民宣传本通知的规定；
b) 接收并转交澳大利亚公民的工作许可证申请至就业局；
c) 向澳大利亚公民及澳大利亚移民与边境保护部通报其是否被纳入结合休假劳动计划；
d) 根据出入境管理局的通知结果，按相关规定为澳大利亚公民签发签证。
2. 出入境管理局的责任：
a) 审批已取得工作许可证的澳大利亚公民的签证申请；
b) 向就业局和越南驻外机构通报审批澳大利亚公民参加结合休假劳动计划的签证情况；
c) 主导并与就业局和外交部领事司合作处理违反越南外国人入境、出境和居留规定以及参加结合休假劳动计划的澳大利亚公民案件；
3. 就业局的责任：
a) 接收并审核工作许可证申请和补发申请；
b) 向澳大利亚公民发放和补发工作许可证；
c) 向越南驻外机构通报工作许可证发放结果；
d) 向出入境管理局提出审批已取得工作许可证的澳大利亚公民的签证申请；
e) 在每年完成发放200份工作许可证后，停止向澳大利亚公民发放工作许可证，并通知澳大利亚驻越外交机构、出入境管理局和领事司；
f) 与出入境管理局和领事司合作处理违反越南外国人入境、出境和居留规定以及参加结合休假劳动计划的澳大利亚公民案件；
g) 在网址http://www.vieclamvietnam.gov.vn上公布已发放的工作许可证数量、失效的工作许可证情况及其他相关信息，供澳大利亚公民了解并遵守； http://www.vieclamvietnam.gov.vn 以便澳大利亚公民知悉并执行；
h) 按法律规定收取费用。
对于根据本通知第22条第2款规定的工作许可证失效情况 应通知越南驻外机构、澳大利亚驻越外交机构、出入境管理局和领事司。 应通知越南驻外机构、澳大利亚驻越南外交机构、出入境管理局和领事局。
4. 外国劳务管理司的责任：
a) 建立、管理和维护为越南公民注册介绍信的软件；
b) 接收越南公民的介绍信申请和补发申请；
c) 向越南公民发放和补发介绍信；
d) 向有意参与该计划的越南公民提供信息。
5. 领事司的责任：
a) 指导越南驻外机构执行本通知的规定；
b) 与出入境管理局和就业局合作处理违反越南外国人入境、出境和居留规定以及参加结合休假劳动计划的澳大利亚公民案件，符合其职能和任务。
c) 向越南驻澳大利亚代表机构通报，在收到劳动局关于每年发放200个工作许可的通知后，停止接受澳大利亚公民的申请材料。
6. 雇主的责任：
a) 执行与澳大利亚公民相关的越南法律规定；
b) 对参加工作和假期结合计划的澳大利亚公民，除经劳动局批准外，不得签订超过六个月的工作合同或协议；
c) 向劳动局报告招聘和使用澳大利亚公民的情况，包括姓名、工作许可证号、工作时间和其他相关信息（如有）。
7. 澳大利亚公民的责任：
a) 全面遵守本通知的规定和越南法律规定；
b) 按规定提交申请和重新申请工作许可证的材料；
c) 按照越南法律规定缴纳签证费用和其他费用。
8. 越南公民的责任：
全面遵守本通知的规定和澳大利亚法律规定。
条24. 生效[3]
1. 本通知自2016年8月19日起生效。
2. 在执行过程中如遇问题，请向劳动和社会事务部、公安部和外交部反映，以便及时指导和补充。
| 劳动和社会事务部 编号：716/VBHN-BLĐTBXH
发送单位： | 确认合并文件有效
2025年12月31日长文本，2016年2月26日 年 2024
副署部长 |
冬季女军官、专业军人制服[4] （被取消）的)
模板编号2[5] （被取消）的)
模板编号3[6] （被取消）的)
模板编号4: 由2016年6月29日联合发布的第21/2016/TTLT-BLĐTBXH-BCA-BNG号通知附带发布，以指导实施越南社会主义共和国政府和澳大利亚政府之间关于工作和假期结合计划的若干条款。
制于……日期 …… 月 ……年……
Done at ……… date ……… (Day, Month, Year)
工作和假期许可申请表
Application for issuance of a work and holiday permit
| 敬启者： | 越南驻澳大利亚代表机构； |
| 致： | - 劳动局，劳动和社会事务部。 |
| 1. 姓名（大写）：…… | 2. 性别：男 □ | 女 □ |
| Full name (in capital letters): … | Sex: Male □ | Female □ |
3. 出生日期：……
出生日期（Day, Month, Year）：……
4. 国籍：……
Nationality: …
5. 护照号码：……发证日期：……
Passport number: …Issue date …
发证机关：……有效期至：……
Issued by: …Expiry date: …
6. 专业水平：……
Level of education: …
7. 联系地址：……
Contact address: …
电话：……手机：……电子邮件：……
Tel:…Mobile phone: …Email …
8. 申请从……月……日至……月……日参加工作和假期结合计划。
Apply to take part in the Work and Holiday programme: from…to …
9. 收取工作和假期许可的地点：……
Address to deliver the work and holiday permit: …
10. 在越南的临时居住地址：……
Intended temporary residential address in Viet Nam: …
11. 在越南各地的活动计划：……
The action plan in the areas of Viet Nam: …
我已研究并将全面遵守与澳大利亚公民参加在越南的工作和假期结合计划相关的越南法律规定。我保证上述内容属实。
I hereby acknowledge and will comply with the provisions of the Vietnamese law relating to Australian applicants take part in the Work and Holiday Programme in Viet Nam. I declare to the best of my knowledge that all the above particulars are correct.
|
| 申请人 |
模板编号5: 由2016年6月29日联合发布的第21/2016/TTLT-BLĐTBXH-BCA-BNG号通知附带发布，以指导实施越南社会主义共和国政府和澳大利亚政府之间关于工作和假期结合计划的若干条款。
样式编号6: 由2016年6月29日联合发布的第21/2016/TTLT-BLĐTBXH-BCA-BNG号通知附带发布，以指导实施越南社会主义共和国政府和澳大利亚政府之间关于工作和假期结合计划的若干条款。
制于期i …… 日 …… 月 ……年……
Done at ………… date ……… (Day, Month, Year)
T重新申请工作和假期许可申请表
Application for reissuance of a work and holiday permit
| 敬启者： | 劳动局，劳动和社会事务部。 |
| 致： | Employment Department, Ministry of Labour-Invalids and Social Affairs |
| 1. 姓名（大写）：…… | 2. 性别：男 □ | 女 □ |
| Full name (in capital letters): … | Sex: Male □ | Female □ |
3. 出生日期：……
出生日期（Day, Month, Year）：……
4. 国籍：……
Nationality: …
5. 护照号码：……发证日期：……
Passport number: …Issue date …
发证机关：……有效期至：……
Issued by: …Expiry date: …
6. 联系地址：……
Contact address: …
7. 电话：……手机：……电子邮件：……
Tel:…Mobile phone: …Email …
8. 已获得的工作和假期许可编号：……
Work and holiday permit issued No.:…
9. 申请重新签发工作和假期许可。
Apply for reissuance of a work and holiday permit.
10. 原因：……
The reasons for applying for reissuance: …
11. 收取重新签发的工作和假期许可的地点：……
Address to deliver the work and holiday permit: …
我保证上述内容属实。
I declare to the best of my knowledge that all the above particulars are correct.
|
| 申请人 |
[1] 根据2023年8月29日劳动和社会事务部部长发布的第08/2023/TT-BLĐTBXH号通知，对一些涉及提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或其他要求确认居住地的行政程序的通令、联合通令进行修改、补充和废止。
根据2020年11月13日《居住法》；
根据二零一五年六月二十二日颁布的《法规文件制定程序法》及二零二零年六月十八日颁布的《关于修改〈法规文件制定程序法〉若干条款的法》；
根据政府于2022年9月12日发布的第62/2022/NĐ-CP号法令，规定劳动和社会事务部的功能、职责、权限和组织结构；
根据2022年12月21日国务院发布的第104/2022/NĐ-CP号法令，对涉及提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证时的行政程序进行修改、补充。
鉴于 法制司长的意见；
B劳动和社会事务部部长发布修改、补充和废止由劳动和社会事务部部长发布的、联合发布的某些通令、联合通令。”。
[2] 本章包括根据2023年8月29日劳动和社会保障部令第08/2023/TT-LĐTBXH号令第三条第五款规定废止的第三条至第十条，该令对有关在办理劳动和社会保障领域行政事务时提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或要求确认居住地的其他证件的相关规定进行了修改、补充和废止，自2023年10月12日起生效。
[3] 根据2023年8月29日劳动和社会保障部令第08/2023/TT-LĐTBXH号令对有关在办理劳动和社会保障领域行政事务时提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或要求确认居住地的其他证件的相关规定进行修改、补充和废止，并自2023年10月12日起生效的第五条规定如下：
“一、本通知自2023年10月12日起施行。
二、对于在本通知生效前已受理为办理行政事务所需材料的一部分但尚未处理完毕的，继续按照未被本通知修改、补充或废止的通知、联合通知的规定进行处理。
三、法制司司长、劳动和社会保障部各行政管理单位负责人以及与本通知相关的机构、组织和个人负责执行本通知。
在执行过程中，如遇问题，请及时向劳动和社会保障部反映，以便研究解决。/。”执行中如有问题，应及时反映至人力资源和社会保障部研究解决。/。
[4] 根据2023年8月29日劳动和社会保障部令第08/2023/TT-LĐTBXH号令第三条第五款规定废止的本模板，该令对有关在办理劳动和社会保障领域行政事务时提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或要求确认居住地的其他证件的相关规定进行了修改、补充和废止，并自2023年10月12日起生效。
[5] 根据2023年8月29日劳动和社会保障部令第08/2023/TT-LĐTBXH号令第三条第五款规定废止的本模板，该令对有关在办理劳动和社会保障领域行政事务时提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或要求确认居住地的其他证件的相关规定进行了修改、补充和废止，并自2023年10月12日起生效。
[6] 根据2023年8月29日劳动和社会保障部令第08/2023/TT-LĐTBXH号令第三条第五款规定废止的本模板，该令对有关在办理劳动和社会保障领域行政事务时提交、出示纸质户口簿、纸质暂住证或要求确认居住地的其他证件的相关规定进行了修改、补充和废止，并自2023年10月12日起生效。
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