본 시행규칙은 강제적 치료 시설 내에서 학생들에 대한 포상 및 징계 조치를 세부적으로 규정하고 이를 조직적으로 실행하는 방법을 안내하며, 학생들의 권리, 가족 면회 절차, 포상 및 징계 형태 등을 포함한다.
적용 범위
노동부 소속 관련 부서의 책임자, 각 지방 직할시/도의 노동부 소속 책임자, 강제적 치료 시설의 책임자 및 관련 기관, 개인에게 해당한다.
핵심 사항
- 학생들에 대한 포상 및 징계 조치를 세부적으로 규정함
- 가족 면회 절차를 안내함
- 강제적 치료 시설 내에서 학생들을 위한 내규를 작성하고 발포함
- 2014년 8월 1일부터 효력 발생
- 본 시행규칙은 정해진 장소에 게시되고 모든 공무원, 학생, 학생의 가족에게 알려져 이행되도록 함
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 강제적 치료 시설 내에서의 질서와 규율을 강화함
- 교육 환경 개선 및 치료 기간을 마친 사람들이 사회에 재통합될 수 있도록 지원함
- 학생들의 가족 면회를 지원하여 그들이 가족으로부터 지속적인 지원을 받을 수 있는 조건을 마련함
❓ 자주 묻는 질문
본 시행규칙은 누구를 대상으로 적용됩니까?
본 시행규칙은 강제적 치료 시설과 해당 시설 내 학생들을 관리하는 관련 기관, 개인을 대상으로 적용됨
본 시행규칙은 학생들의 가족 면회 절차를 어떻게 규정합니까?
면회 담당 공무원은 면회자의 증빙서류를 확인하고, 강제적 치료 시설의 면회 기록부를 참조하여 면회 횟수를 확인하며, 면회 규칙에 따라 면회 절차를 안내하고 수행함
본 시행규칙은 언제부터 효력을 가지습니까?
본 시행규칙은 2014년 8월 1일부터 효력이 발생함
전문
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노동부-상병 및 사회부 |
사회주의 공화국 베트남 |
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번호: 14/2014/TT-BLĐTBXH |
하노이, 2014년 6월 12일 |
시행규칙
강제 중독 치료 시설에 행정처분으로 입소하는 결정 신청 및 집행을 위한 서식 표준화안을 제정하고, 학생에 대한 내규와 규칙 작성 지침을 제시함행정처분으로 의무적인 중독치료시설에 입소시키고 내규 및 제도를 수립하도록 지도함강제중독치료시설 학원의 내규 및 제도에 관한학원에 대한
政府2013年12月30日第221/2013/NĐ-CP號議定關於強制戒毒所行政處罰措施制度的規定;
정부가 2012년 12월 20일에 제정한 제2012-106호 정부령 「사회부노동부의 기능, 임무, 권한 및 조직구조에 관한 규정」에 근거한다.
사회악 방지국장의 제안에 따라,
노동부 장관은 강제 중독 치료 시설에 행정처분으로 입소하는 결정 신청 및 집행을 위한 서식 표준화안을 제정하고, 학생에 대한 내규와 규칙 작성 지침을 제시하는 통지를 발행한다.
장 1
총칙
조 1. 적용 범위와 적용 대상
1. 본 통지는 강제 중독 치료 시설에 행정처분으로 입소하는 결정 신청 및 집행을 위한 서식 표준화안을 제정하며, 학생 관리, 가족 방문 및 상사, 징계에 관한 내규와 규칙 작성 지침을 제시한다(이하 "규칙"이라 함).
제2항 본 통지는 다음에 적용된다.
a) 행정처분법에 따른 강제 중독 치료 시설;
b) 강제 중독 치료 시설에 행정처분으로 입소하는 결정 신청 및 집행 대상인 마약 중독자;
c) 기타 관련된 조직 및 개인.
조 2. 규칙 작성에 대한 일반 요구사항
1. 규칙에 규정된 내용은 강제 중독 치료 시설에 행정처분으로 입소하는 결정 신청 및 집행과 관련된 법률 규정을 준수해야 하며, 지역 실정에 맞추어져야 하며, 학생의 권리와 의무를 보장해야 한다.
2. 규칙 작성 과정에는 학생들의 참여가 있어야 하며, 객관성, 투명성, 공정성을 유지하고 적절한 권한을 행사해야 한다.
장 II
표준 양식
조 3. 표준화안의 제정
본 통지에 따라 16개 표준화안을 제정한다:
1. 모델번호 01: 간단한 이력서;
2. 모델번호 02: 가족에게 중독 치료 시설 입소 전까지 중독자를 관리하도록 하는 결정;
3. 모델번호 03: 사회 조직에게 중독 치료 시설 입소 전까지 중독자를 관리하도록 하는 결정;
4. 모델번호 04: 중독 치료 시설로 입소하는 사람에 대한 기록;
5. 모델번호 05: 중독 치료 시설로 입소하는 사람에 대한 교부 및 수령 기록;
6. 모델번호 06: 중독 치료 시설로 입소하는 사람을 추적하기 위한 결정;
7. 모델번호 07: 중독 치료 시설에서 일시적으로 출소하는 사람에 대한 결정;
8. 모델번호 08: 중독 치료 시설에서 일시적으로 출소하는 사람을 재입소하도록 연장하는 결정;
9. 모델번호 09: 학생에게 승낙한 장례 참석을 위한 결정;
10. 모델번호 10: 가족에게 학생의 장례 참석을 위해 학생을 관리하도록 하는 기록;
11. 모델번호 11: 학생의 장례 참석 기간이 만료되어 다시 중독 치료 시설로 입소하는 것을 수령하는 기록;
12. 모델번호 12: 학생 평가 기록표;
13. 모델번호 13: 중독 치료 시설의 방문 기록부;
14. 모델번호 14: 학생에 대한 포상 결정;
15. 모델번호 15: 학생에 대한 징계 결정;
16. 모델번호 16: 중독 치료 시설에 입소하여 행정처분을 완수한 사실을 증명하는 증명서.
조 4. 표준 양식의 관리 및 사용
이 통고 제3조에서 규정된 표준 양식을 사용할 때 기관, 단체, 개인은 일치되게 적용하여 해당 조항이 정한 내용을 모두 포함하도록 한다.
장 III
내 용 규 제의 의료 강제 시설
조 5. 수용자의 권리
1. 의료 및 중독 치료 기간 동안 강제 의료 시설에서 모든 수용자는 평등하게 대우받는다.
2. 수용자는 의료 시설의 규칙에 따라 개인 물품을 방에 들여올 수 있다.
3. 치료, 학습, 노동 시간 외에는 수용자는 문화 활동, 음악, 체육, 여가 활동, 책과 신문, 건전한 내용의 출판물 등을 즐길 수 있다.
4. 의료 및 중독 치료 기간 동안 수용자는 방문 및 선물에 대한 의료 시설의 규칙에 따라 가족을 만나거나 선물을 받을 수 있다.
5. 의료 및 중독 치료 기간 동안 수용자는 법과 의료 시설의 규칙을 엄격히 준수하고 학업, 노동, 훈련에서 뛰어난 성과를 거두거나 공을 세우면 시상될 수 있다.
조 6. 수용자의 책임
1. 수용자는 건강 회복과 인격 개선을 위해 치료, 학습, 노동, 훈련에 참여하여 사회와 가족에 유익한 사람으로 되도록 노력해야 한다.
2. 수용자는 법과 의료 시설의 규칙을 엄격히 준수해야 한다.
3. 수용자는 개인 물품을 스스로 보관하고 시설의 물품을 보호하며 공공 재산을 보호해야 한다. 손실 또는 파손이 발생하면 시설의 규칙에 따라 배상해야 한다.
4. 수용자는 법과 의료 시설의 규칙 위반 행위를 발견하고 이를 방지하며 직원에게 즉시 보고해야 한다。
조 7. 수용자에게 금지되는 행동
1. 수용자는 시설의 규칙과 다른 법률을 위반하는 행동을 유발하거나 반대하거나 부추기거나 다른 사람을 반대하게 하는 행동을 해서는 안 된다。
2. 수용자는 도박하거나 도박을 조직하거나 반동적, 비도덕적, 미신적인 내용을 담은 출판물을 보유하거나 사용하거나 전파해서는 안 된다。
3. 수용자는 군사용 무기, 독극물, 폭발물, 화학물질, 상해를 입힐 수 있는 물건, 마약, 자극제, 정신작용물질 등 관할 기관이 금지한 물건을 시설로 가져오지 못한다。
4. 수용자는 동의 없이 다른 사람의 물품을 훔치거나 파괴하거나 사용해서는 안 된다。
5. 다른 법률을 위반하는 행동。
조 8. 의료 강제 시설의 수용자 관리
1. 의료 강제 시설의 수용자 관리는 정부령 제221/2013/NĐ-CP 호 2013년 12월 30일에 발행된 "강제 의료 시설에 수용하는 행정 처분의 적용에 관한 제도" 정부령 제22조에 따른 규정에 따라 이루어진다。
2. 수용자는 생활과 활동을 조직이나 팀별로 배치되며, 이는 중독 치료 과정과 시설의 실제 조건에 맞춰진다。
3. 의료 강제 시설에서 3주 이상 치료를 받는 수용자는 매월 평가 및 등급을 받는다. 등급 결과는 평가 및 등급 기준(부록 1)에 따른 점수 척도를 바탕으로 한다. 관리 부서 직원은 수용자 평가 및 추적 기록표(모형 12)를 작성하고 문서를 보관한다。
4. 수용자는 치료 목적으로 노동에 참여하며, 건강 상태, 나이, 성별에 맞는 작업을 배치받는다. 일일 노동 시간은 최대 3시간이며, 주말, 공휴일은 휴무한다。
조 9. 가족 면회
1. 가족 면회는 2013년 12월 30일 정부가 제정한 제221호 2013년 시행령 제28조에 따라 이루어진다.
2. 학원을 방문할 때 가족은 주민등록증 또는 관할 기관이 발급한 사진이 첨부된 증명서를 제시하고, 학원과의 관계를 담당 면회 직원에게 신고해야 한다. 배우자와의 면회는 이 외에도 혼인신고서 또는 거주지 읍면동 주민센터에서 발급한 혼인 상태 확인서를 제시해야 한다.
3. 면회 담당 직원은 가족의 증명서를 확인하고, 강제 중독 치료 시설 면회 관리 기록부(형식 번호 13)에 기재된 면회 횟수를 확인하며, 면회 규칙에 따른 절차를 안내하고 가족과 학원이 이를 수행하도록 돕는다. 면회 조건 미충족 시 가족과 학원에게 이를 명확히 설명해야 한다.
4. 학원이 마약이나 규칙에 위반된 물품을 숨기고 있을 경우, 면회 담당 직원은 보안 직원과 함께 학원을 검사한다.
조 10. 포상 및 징계
1. 학원에 대한 포상 및 징계는 2013년 12월 30일 정부가 제정한 제221호 2013년 시행령 제32조에 따라 이루어진다.
2. 포상 및 징계위원회:
a) 강제 중독 치료 시설장은 학원에 대한 포상 및 징계위원회를 구성한다(이하 "위원회"라 함). 위원회는 다음과 같이 구성된다:
- 강제 중독 치료 시설장은 위원회의 의장으로 임명된다;
- 전문 부서 대표는 위원회 회원으로 참여한다;
- 조직 및 행정 기능 부서 대표는 위원회의 서기로 임명된다.
b) 매 분기 또는 긴급하게, 위원회는 각각의 특정 사례에 대해 평가하고 표결하여 포상 및 징계를 결정한다. 평가 결과는 각 팀 또는 부대의 평가 결과와 관리 직원의 의견을 기반으로 한다. 표결 결과가 동점일 경우, 의장의 의견이 최종 결정이다.
3. 포상 및 징계 요청 문서는 각 팀 또는 부대 담당 직원이 작성하고, 정기적인 포상 요청의 경우 다음 분기 첫 주 내에 위원회에 제출되며, 긴급한 포상 요청의 경우 팀 회의 후 2일 이내에 제출되어야 한다. 문서 접수 후 7일 이내에 의장은 위원회를 소집해야 하며, 포상 및 징계 결과는 강제 중독 치료 시설의 통신 수단을 통해 공지된다. 3일 이내에 불만이 없으면 의장은 포상 및 징계 결정을 서명한다. 불만이 있는 경우, 의장은 법 제소법에 따라 불만 내용을 검토하기 위해 위원회를 소집해야 한다.
4. 학원에 대한 정기적인 포상 심사는 다음 기준에 따라 이루어진다:
a) 표창: 포상 심사 분기에 '양호' 등급을 받았으며 그 중 한 달간 '우수' 등급을 받은 경우;
b) 감형 또는 면제: 제221호 2013년 시행령 제19조에 따라 정기적으로 포상 심사를 받은 학원에 대한 감형 또는 면제가 적용될 수 있다.
학원의 성적이 연속 6개월 동안 '양호' 이상 등급을 받은 경우, 그 학원은 감형 또는 면제를 받을 자격이 있다.
정기적인 포상 요청 문서에는 다음과 같은 내용이 포함된다:
a) 포상 요청자의 평가 및 등급 기록표;
b) 팀 또는 부대의 포상 요청 회의록;
c) 팀 또는 부대 담당 직원이 제출한 학원 포상 요청서.
6. 긴급 포상 심사는 다음 사항 중 하나에 해당하는 학원에게 적용된다:
a) 자연 재해나 화재로부터 다른 사람의 생명을 보호하거나 개인 또는 단체의 재산을 보호하는 데 적극적이고 용감한 행동을 보였을 경우;
b) 범죄자를 검거하기 위해 정보를 제공했을 경우;
c) 중독 치료 시설 탈출이나 파괴를 방지하기 위해 관련 기관에 정보를 제공했을 경우.
7. 긴급 포상 요청 문서에는 다음과 같은 내용이 포함된다:
a) 포상 요청자의 업적 보고서와 관할 기관의 확인;
b) 팀 또는 부대의 포상 요청 회의록, 참석자의 2/3 이상이 동의한 경우.
8. 매 분기 또는 긴급하게, 팀 또는 부대 담당 직원은 학원의 정기적인 평가 또는 긴급한 업적을 기반으로 포상 심사를 실시한다. 심사는 비밀 투표로 진행되며, 결과는 팀 또는 부대 담당 직원의 확인을 받은 회의록에 기록된다.
6. 긴급 포상 심사는 다음 사항 중 하나에 해당하는 학원에게 적용된다:
9. 징계 제도:
a) 학원이 중독 치료 시설 규칙을 위반하면 다음 중 하나의 징계가 이루어진다:
- 경고: 한 달 동안 두 번 이상 관리 직원에게 경고를 받은 경우;
- 경고 처분: 경고를 받았음에도 불구하고 3개월 동안 계속 규칙을 위반한 경우(징계실에 대한 교육 처분까지는 미치지 않음);
- 징계실 교육: 중독 치료 시설의 질서를 심각하게 해친 경우, 다른 사람의 건강을 해쳤거나 시설 내 질서를 해쳤거나 공무원을 저지하거나 탈출하거나 탈출을 도운 경우. 징계실 교육 기간은 최대 5일로 제한된다.
b) 관리 직원은 위반 행위를 기록하고, 팀 또는 부대 담당 직원에게 전달해야 한다. 위반 기록을 받은 후 3일 이내에 팀 또는 부대 담당 직원은 위반자가 자기 반성서를 작성하고 징계 회의를 소집해야 한다. 징계 회의는 팀 또는 부대 담당 직원의 서명이 있는 회의록으로 기록되어야 한다.
별(b) 강제학원 관리공무원은 위반행위를 기록하고 이를 조직 또는 팀 담당공무원에게 전달하여야 한다. 위반기록을 받은 날로부터 3일 이내에 조직 또는 팀 담당공무원은 위반자에게 자진검토서를 작성하게 하고 징계회의를 개최한다. 징계회의는 조직 또는 팀 담당공무원의 서명이 있는 기록으로 작성되어야 한다.
c) Kỷ luật đề nghị 문서는 다음과 같습니다:
- 주체 평가 관리 기록표(기소된 자에 대한)
- 위반 기록
- 조직 또는 팀 학원 징계 심사 회의 기록
10. 강제 중독 치료 기관의 원장은 표준 양식 14 및 표준 양식 15를 사용하여 포상 및 징계 결정을 문서화하고 이를 학생 파일에 보관합니다.
장 IV
조직적 시행 및 효력 발생
제11조. 조직적 실행
1. 사회부, 노동 및 장애인 복지 부처의 관련 단위 책임자, 지방 사회부, 노동 및 장애인 복지 부서의 지방 사회부 장관, 강제 중독 치료 기관의 원장 및 관련 개인과 단체는 이 시행규칙을 집행하는 책임이 있습니다.
2. 지방 사회부 장관은 지방 인민위원회에 이 시행규칙의 집행을 지시하고 지방 정부와 관련 부서가 이 시행규칙을 집행하도록 지도하며, 이 시행규칙의 집행 상황을 점검하고 감독할 책임이 있습니다.
3. 강제 중독 치료 기관의 원장은 해당 기관 학생들을 위한 규칙을 제정하고 공포하며, 해당 규칙은 규정된 장소에 게시되고 모든 직원, 학생, 학생의 가족에게 알려져 실행되도록 합니다.
조항 12. 효력 발생
1. 본 통지는 2014년 8월 1일부터 효력이 발생합니다.
2. 집행 과정에서 발생한 문제나 난점이 있는 경우, 사회부, 노동 및 장애인 복지 부처에 정보를 제공해 주시기 바랍니다./.
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국무총리 인준 |
원본 문서(PDF)
관계도
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리=효력을 변경하는 관계.
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