2008년 제1592호 TCPP 결정은 정부감사원 소속 부패방지국의 기능, 업무, 권한 및 조직 운영 규정을 발부한다. 이 규정은 위치, 기능, 업무, 권한, 운영 원칙, 조직 구조, 지도자와 공무원의 업무 처리 책임, 다른 단위와의 업무 관계, 규정의 시행과 수정 보완 책임 등에 대해 규정한다.
적용 범위
정부감사원 소속 부패방지국
핵심 사항
- 부패방지국 지도자는 총감사관이 국가의 부패 방지 업무를 관리하도록 지원하며, 정부감사원의 권한으로 감사를 수행한다.
- 부패방지국은 부패 방지를 위한 계획, 전략, 프로그램, 계획을 작성하고 총리에게 제출하며, 관련 법규의 이행을 지휘, 지도, 점검한다.
- 부패방지국은 총감사관이 공무원과 재산을 관리하도록 지원한다.
- 부패방지국은 부패 신고를 접수하고 처리하며, 정부감사원의 권한으로 부패 징후가 있는 사건을 감사한다.
- 국장은 법과 총감사관 앞에서 부여된 업무 결과에 대한 책임을 진다.
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 부패 방지를 위한 국가 관리 효율성을 강화하기 위해 부패방지국의 기능과 업무를 명확히 규정한다.
- 행정개혁과 국제 협력을 위한 부패 방지 작업을 지원한다.
- 각 부처와 정부기관의 책임을 검사하는 활동을 위한 법적 근거를 마련한다.
❓ 자주 묻는 질문
부패방지국의 기능은 무엇인가?
부패방지국은 총감사관이 국가의 부패 방지 업무를 관리하도록 지원하며, 정부감사원의 권한으로 감사를 수행한다.
부패방지국 국장의 책임은 무엇인가?
국장은 법과 총감사관 앞에서 부여된 업무 결과에 대한 책임을 진다; 부국장들과 직속 부서들의 업무를 분담하고 협력 활동을 조정하며 업무 이행을 점검한다.
부패방지국의 권한은 무엇인가?
부패방지국은 부패 신고를 접수하고 처리하며, 정부감사원의 권한으로 부패 징후가 있는 사건을 감사한다.
부패방지국의 조직 구조는 무엇을 포함하는가?
부패방지국의 조직 구조는 국장(국장과 부국장들)과 직속 부서들(총괄실, 지역 1-3 부패방지 감사실)로 구성된다.
이 규정은 언제 효력을 갖는가?
이 결정은 발부일로부터 효력을 가지며, 이전의 결정들을 대체한다.
전문
결정
정보공개센터의 기능, 임무, 권한 및 조직 운영에 관한 규정을 제정함에 있어
부패방지국의 활동
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정부 검찰총국
정부가 2007년 12월 3일 제정한 178/2007/NĐ-CP 호에 의거하여 각 부처 및 정부 직속 기관의 기능, 임무, 권한 및 조직 체계를 규정함
정부가 2008년 5월 20일 제정한 65/2008/NĐ-CP 호에 의거하여 정부 감사원의 기능, 임무, 권한 및 조직 체계를 규정함
부패방지국 국장과 인사총괄국 국장의 건의를 검토함
결정함에 있어서:
조 1. 본 결정에 따라 "부패방지국의 기능, 임무, 권한 및 조직, 활동에 관한 규정"을 부수하여 공포함
조 2. 본 결정은 발효일로부터 효력이 발생하며, 2006년 11월 23일 총감사원이 제정한 2222/2006/QĐ-TTCP 호와 2007년 10월 31일 총감사원이 제정한 2353/QĐ-TTCP 호를 대체함
조 3. 비서실장, 인사총괄국 국장, 부패방지국 국장, 정부감사원 소속 단위의 장은 본 결정을 집행함./.
규정
부패방지국의 기능, 임무, 권한 및 조직, 활동
(1592/2008/QĐ-TTCP 호, 2008년 8월 6일 총감사원이 제정한 부수 결정에 부착됨)
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장 1.
기능, 임무, 권한, 활동 원칙
조 1. 위치와 기능
부패방지국(이하 "국 IV"라 함)은 정부감사원 소속 단위로서, 총감사원이 국가 관리 업무를 수행하도록 지원하며, 정부감사원의 권한으로 부패 방지를 위한 감사를 실시하는 기능을 가짐
부패방지국은 자체 인장을 보유하며, 본부는 하노이 시에 위치함
조 제2항. 임무와 권한
1. 부패방지국은 총감사원이 국가 관리 업무를 수행하도록 지원함
a) 법령에 따른 방부패 업무를 수행하기 위해 총리에게 제출할 계획, 전략, 프로그램, 계획을 작성하고 제출함
b) 방부패 업무를 수행하기 위해 승인된 법률, 계획, 전략, 프로그램, 계획을 지도하고 검토하며, 이행을 조직함
c) 정부 소속 부처, 정부 직속 기관, 중앙 직할 성, 도의 인사청문회 및 감사 업무를 지휘하고 지도하며, 법령에 따른 방부패 업무를 수행하도록 지시함
2. 부패 징후가 있는 사건에 대한 고발서, 정보 수집 및 처리; 정부감사원 규정에 따라 방부패 데이터베이스 및 포털 관리
3. 정부감사원의 권한으로 부패 징후가 있는 사건에 대한 감사 실시; 감사 결과, 의견, 처분 후 이행 상황 및 부패방지국 주관 사건의 이행 상황 모니터링 및 추적
4. 부패방지국 주관 또는 부패방지국 직원이 단장인 감사단의 활동 모니터링 및 검토; 지정된 폭넓은 감사 결과를 종합하고 결론 보고서 작성
5. 방부패 업무 결과 종합 및 보고; 방부패 업무의 중간 평가, 종합, 경험이득
6. 총감사원의 분담에 따라 행정개혁, 국제 협력, 연구 업무 수행
7. 법령 및 총감사원의 위임에 따라 부여받은 인사, 공무원, 인장 및 재산 관리
8. 총감사원이 지시한 다른 업무 수행
조 3. 업무 원칙
1. 부패방지국은 민주적 집중 원칙을 준수하며, 투명성과 공정성을 보장하며, 법령에 따라 개인의 책임과 규율을 강화하고, 공무원의 능력과 특기, 자발성 및 창의성을 발휘하며, 부패방지국의 활동 효과를 높이는 것을 목표로 함
2. 부패방지국의 공무원은 감사단에 참여할 때 총감사원이 제정한 "감사단 조직 및 활동 규정"을 준수해야 함
장 II.
조직 체계, 책임, 업무 범위
조 4. 기구 조직 및 정원
1. 국장의 기구 조직은 다음과 같습니다:
가) 국장은 국장과 부국장으로 구성됩니다.
나) 국장 직속 단위는 다음과 같습니다:
+ 종합실;
+ 제1지역 및 산업경제부문 반부패 감사실(이하 "실1"이라 합니다);
+ 제2지역 및 내부행정, 통합경제부문 반부패 감사실(이하 "실2"라 합니다);
+ 제3지역 및 문화사회부문 반부패 감사실(이하 "실3"라 합니다).
2. 각 실의 업무와 권한은 국장이 정합니다.
3. 국장의 정원은 중앙감사원장이 국장과 인사총무국장의 제안을 받아 결정합니다.
조 5. 국장의 책임과 업무 범위
1. 이 규정 제2조에 따른 국장의 업무를 지휘하고 수행하며, 그 결과에 대해 법령과 중앙감사원장에게 책임을 집니다.
2. 부국장, 직속 실장 및 국장 직원들의 업무를 분담하고 협력하며 그 수행 상황을 점검합니다.
3. 감사 계획을 수립하고 감사단 구성에 필요한 인력을 배치하며, 중앙감사원장의 지시를 받은 대규모 복잡한 감사에서는 직접 감사단장을 맡습니다.
4. 중앙감사원장에게 감사단의 활동을 모니터링하고 감독하며, 감사 계획에 따라 진행되도록 보장하며, 국장이 지휘하거나 국장 직원들이 단장을 맡은 감사단의 보고서 작성과 결론 도출 과정에 참여합니다.
5. 중앙감사원장으로부터 위임받은 업무를 수행하며, 중앙감사원장의 권한에 속하는 일부 문서를 위임받아 서명합니다.
6. 국장은 다음 문서를 발행할 수 있습니다: 관련 부처, 지방자치단체, 기관 및 단체의 현황 파악을 위한 조사팀 구성 및 파견; 감사결과의 이행 확인; 각 부처 및 지방자치단체의 감사와 전문적 업무 교류; 국장 직속 내부 관리 및 운영 관련 문서.
7. 국장은 국장의 인적 자원, 재산 관리에 대한 책임을 집니다. 법령과 중앙감사원장의 권한에 따라 국장 직원들을 관리하며, 직무 규율을 유지하고 직원 평가 및 포상 제도를 시행하며, 국장 직원들의 인재 계획 및 교육 계획을 수립하고 실행합니다.
8. 중앙감사원의 각 부서장 및 국장들과 협력하여 국장의 업무와 관련된 문제를 처리하며, 중앙감사원의 공통 업무를 수행합니다.
9. 중앙감사원 규정에 따른 정보제공 및 보고를 완수하며, 국장에게 업무 수행 결과를 신속히 보고하고 해결해야 할 문제, 제도 개선 필요성 등을 제안합니다.
10. 중앙감사원장의 지시를 받은 다른 업무를 수행합니다.
조 6. 부국장의 책임과 업무 범위
1. 부국장은 국장의 지시를 받은 업무 영역을 관리하고 지휘하며, 법령, 중앙감사원장 및 국장에게 업무 수행 결과에 대한 책임을 집니다. 필요 시 국장은 부국장에게 국장 직무를 위임할 수 있습니다.
2. 국장의 지시와 위임을 받은 범위 내에서 업무와 권한을 행사합니다.
3. 국장에게 지시받은 업무와 권한의 수행 상황을 보고합니다.
4. 국장의 지시를 받은 경우, 감사단의 활동을 모니터링하고 감독하며, 중앙감사원장의 지시를 받은 경우 직접 감사단장을 맡습니다.
5. 국장의 위임을 받은 문서를 대신 서명하며, 국장, 중앙감사원장 및 법령에 대한 개인적인 책임을 집니다. 업무 수행의 내용, 형식, 절차, 절차 및 처리 과정 등에 대한 책임입니다.
조 7. 실장 및 부실장의 책임과 업무 범위
1. 실장은 실의 활동을 직접 지휘하고 관리하며, 실의 모든 활동과 지시받은 업무 수행에 대한 책임을 집니다.
2. 부실장은 실장에게 지원하며, 실장, 국장 및 법령에 대한 지시받은 업무 영역에 대한 책임을 집니다. 국장이 직접 지시한 다른 업무를 수행하며, 필요 시 실장의 위임을 받은 실의 활동을 지휘합니다.
3. 국장이 정한 국장 소속 실장 및 부실장의 구체적인 업무와 권한입니다.
조 8. 전문 및 업무 직원의 직무 책임과 처리 범위
1. 노동 규율 및 정부 감사원의 규정, 부패방지국의 규정을 준수한다.
2. 분담된 전문 분야에 대해 연구하고 조언하며, 지정된 절차와 기한에 따라 지급받은 업무를 처리한다. 업무 수행 중 발생한 문제나 새로운 사항이 있을 경우 즉시 직접 관리자에게 보고한다.
3. 정부 감사원 직원 행동 규범, 내규, 공무원 문화규정 등 관련 규정을 준수하며, 보고 체계와 문서 관리를 수행한다. 업무 수행 과정에서 제출한 의견, 진행 상황, 품질, 효과, 문서 내용 및 형식, 절차 및 절차 등을 개인적으로 책임진다.
4. 부패방지국 소속 직원 중 감사단장을 지정받은 자는 그 감사단장으로 지정된 단원들의 활동을 지휘하고 감독하며, 감사 진행 상황과 결과를 국장에게 보고하며, 감사단 참여 공무원의 상황을 실무 담당 국장에게 주기적으로 통보한다.
장 3.
업무 관계
조 9. 정부 감사원 지도자의 지시 이행
부패방지국은 총 감사관 및 총 감사관이 위임한 부총감사관의 지휘를 받으며, 지정된 업무를 엄격히 수행하고, 업무 수행 결과를 정부 감사원 지도자에게 보고한다.
조항 10. 정부 감사원 소속 부서와의 관계
부패방지국은 다른 정부 감사원 부서들과 협력하고 정보를 교환하며 상호 지원하여 임무를 완수하며, 정부 감사원 지도자의 집중적이고 일관된 지휘 아래에 있다. 정부 감사원의 근무규정에 따라 수행한다.
조 11. 정부감사원 소속 부처 및 지방 정부 감사기관과의 관계
1. 각 부처, 지방 정부의 부패 방지 활동을 지속적으로 모니터링하고 독려하며 상황을 파악한다.
2. 각 부처, 지방 정부의 부패 방지 활동에 대한 요구사항과 건의사항을 즉시 반영하여 정부 감사원 지도자가 이를 검토하고 해결하도록 한다.
조 12. 부패 방지 전문 부서와의 관계
부패방지국은 경찰청 부패범죄 수사국, 최고 검찰청 부패범죄 공소 및 수사 검찰부, 중앙 부패방지 지휘부 소속 부서들과의 관계는 정부 감사원과 경찰청, 최고 검찰청, 중앙 부패방지 지휘부 간 협력규정 및 정부 감사원 지도자의 지침에 따라 수행되며, 법령에 따른 각 전문 부서의 역할 수행을 위해 긴밀하고 적극적인 협력을 원칙으로 한다.
조 13. 국장과 기관 당지부 및 단체 간의 업무 관계
1. 국장은 당규와 목적에 따라 당조직과 단체가 활동할 수 있는 조건을 마련하고, 지부와 협력하여 당원과 공무원이 정치적, 전문적인 수준을 높일 수 있도록 교육하며, 효과적이고 품질 높은 업무 수행을 보장하고, 민주주의 원칙을 준수하며, 공무소에서의 문명한 생활 습관을 형성하고, 행정 규율을 준수하도록 함.
2. 국장은 기관의 활동 정보와 공무원의 합법적인 권익을 적시에 제공하여 당 중앙위원회와 각 단체의 지도자가 정치 사상 교육, 내부 보호, 단결 강화, 공무원의 생활 보장, 공무원 정책과 조직 업무를 수행하도록 책임을 지며, 이를 위해 필요한 정보를 제공해야 함.
장 IV.
조직 및 실행
제14조. 시행 책임
1. 국장, 부국장, 실장, 부실장 및 반부패국 전체 공무원은 본 규정을 준수해야 하며, 국장은 이 규정을 모든 공무원에게 알려 시행하도록 조직해야 함.
2. 기능, 임무, 권한 및 조직에 관한 내용 중 본 규정에 명시되지 않은 부분은 감사원의 업무 규정, 감사단 규정 및 현행 법률 문서에 따른 감사, 고발, 신고 및 부패 방지를 위한 규정에 따름.
3. 현행 규정과 본 규정에 근거하여 국장은 자신의 기관의 업무 규정을 작성하고 발포하여 부여된 기능과 임무를 수행하도록 책임을 지음.
조 15. 규정의 개정 및 보완
국장과 인사부 장관은 본 규정의 시행을 모니터링하고, 의견 수렴 및 연구를 통해 본 규정의 보완 및 개정을 제안하며, 이는 기관의 업무 요구와 감사원의 요구에 부합하도록 함./.
관계도
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리=효력을 변경하는 관계.
번역본
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