59/2009/NĐ-CP號政令關於商業銀行的組織和運作

 처분령

은행업의 조직 및 운영에 관한 것

정부

정부조직법 2001년 12월 25일 법률
국유은행법 1997년 제10차 국회법 제1호 1997년 12월 12일 법률 및 국유은행법 일부 개정 법률 2003년 제11차 국회법 제10호 2003년 6월 17일
금융기관법 1997년 제10차 국회법 제2호 1997년 12월 12일 법률 및 금융기관법 일부 개정 법률 2004년 제11차 국회법 제20호 2004년 6월 15일
기업법 2005년 제11차 국회법 제60호 2005년 12월 29일
국무총리의 요청을 검토함

명 정

장 1.

총칙

조 1. 적용범위

이 nghị định은 국가은행(이하 "국가은행"이라 한다)의 설립 및 영업 허가를 받은 상업은행의 조직 및 운영에 관한 사항을 규정한다.

조 2. 적용대상

1. 상업은행에는 다음이 있다:

가. 국유상업은행

나. 주식회사 상업은행

다. 합자상업은행

라. 외국인 100% 자본 상업은행

(이하 "은행"이라 한다)

2. 은행의 조직 및 운영과 관련된 단체 또는 개인

조 3. 은행 용어 사용

금융기관이 아닌 단체는 그 조직의 이름, 이름의 부속 부분, 문서, 공고 또는 광고에서 은행이라는 용어를 사용하여 일반 대중에게 혼동을 줄 수 있는 경우 이를 사용할 수 없다.

조 4. 법규 적용

1. 베트남이 체결하거나 참여한 국제협정이 이 nghị định에서 규정하는 상업은행의 조직 및 운영에 대한 규정과 다른 경우 해당 국제협정의 규정을 적용한다.

2. 합자상업은행 및 외국인 100% 자본 상업은행에 대해서는 국제은행 지점, 합자상업은행, 외국인 100% 자본 상업은행, 외국 금융기관 법인의 베트남 지사에 대한 조직 및 운영에 관한 2006년 제22호 정부 nghị định 2006년 2월 28일에 규정되지 않은 사항에 대해서는 이 nghị định의 규정을 적용한다.

기부금증서, 신용증서, 예치금증서, 국내 발행 채권

1. 베트남 유엔 평화유지군 활동 참여를 위한 연부처 협의회(이하 "협의회"라 함)는 총리의 지시에 따라 설립되며, 총리의 지시, 협력, 중요한 연부처 업무 처리를 지원하는 연부처 협의회 메커니즘이다.

1. 상업은행 는 금융기관법 및 기타 법률 규정에 따라 이익 목적으로 전면적인 은행업 및 관련 경제활동을 수행하는 은행이다.

2. 국유상업은행 는 국가가 발행 자본의 50% 이상을 소유하고 있는 상업은행으로, 국가가 100% 발행 자본을 소유한 상업은행과 국가가 발행 자본의 50% 이상을 소유한 주식회사 상업은행을 포함한다.

3. 주식회사 상업은행 는 주식회사 형태로 조직된 상업은행이다.

4. 외국인 100% 자본 상업은행 는 외국인 소유의 100% 발행 자본을 가지고 베트남에서 설립된 상업은행으로, 이 중 하나 이상의 외국 은행이 발행 자본의 50% 이상을 소유하고 있어야 하며(모기업), 외국인 100% 자본 상업은행은 한 명 이상의 주주로 구성된 유한 책임 회사 또는 베트남 법적 인격을 가지며 본사가 베트남에 위치한 베트남 법적 인격을 가진 법인으로 설립될 수 있다.

5. 합자상업은행 는 베트남 측(한 개 이상의 베트남 은행)과 외국 측(한 개 이상의 외국 은행)이 합자 계약을 통해 베트남에서 설립된 상업은행으로, 두 개 이상의 주주로 구성된 유한 책임 회사 형태로 베트남 법적 인격을 가지며 본사가 베트남에 위치한 베트남 법적 인격을 가진 법인으로 설립될 수 있다.

6. 상업은행의 직속 기업 는 상업은행이 자본금을 직접 소유하거나 발행한 보통주식의 50% 이상을 소유하거나, 또는 직접 또는 간접적으로 이 기업의 이사회 또는 경영진의 과반수 이상을 임명할 권한이 있거나, 또는 이 기업의 정관을 수정하거나 보완할 권한이 있는 독립 기업이다.

a) 그 기업의 발행 자본의 50% 이상 또는 발행된 보통주식의 총량의 50% 이상을 소유하고 있음;

b) 그 기업의 이사회 또는 경영진의 과반수 이상을 직접 또는 간접적으로 임명할 권한이 있음;

c) 그 기업의 정관을 수정하거나 보완할 권한이 있음.

7. 은행 경영인 는 은행 정관에 규정된 은행장, 부은행장 및 기타 경영직위를 포함한다.

8. 은행 관리인 는 은행 정관에 규정된 이사회 의장 및 이사, 은행장 및 기타 관리직위를 포함한다.

9. 신고자와의 관계 는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 조직 또는 개인을 말한다:

a) 모회사와 자회사 및 그 반대; 은행과 은행의 직속 기업 및 그 반대; 동일 모회사를 가진 회사들; 동일 은행의 직속 기업들;

b) 회사와 그 회사의 이사, 감사위원회 위원 또는 그들을 임명할 권한이 있는 사람이나 조직 및 그 반대;

c) 회사와 그 회사의 발행 자본의 10% 이상을 소유한 개인 및 그 반대;

d) 혈연관계인 사람, 즉 배우자, 부모, 친부모, 자녀, 친자녀, 형제자매;

라) 회사와 그 회사의 이사, 감사위원회 위원, 출자자 또는 발행 자본의 10% 이상을 소유한 주주의 혈연관계인 사람(본 항 제d호에 따른 사람) 및 그 반대;

마) 본 항 제a호부터 제d호까지의 각 호에 규정된 사람을 위임받아 위임자를 대표하는 개인.

10. 독립 이사회원 는 이 nghị định 제22조에서 정한 기준 및 조건을 충족하는 이사회원을 말한다.

11. 주식 중요도 수준 는 은행의 표결권 있는 주식의 5% 이상을 차지하는 주식 수준을 말한다.

12. 은행 재구성 는 은행의 분할, 분리, 합병, 합작, 인수 및 전환을 말한다.

조 6. 법률 대표자.

1. 이사회의 의장 또는 총경리는 은행의 법률 대표자가 되며, 은행 정관에서 구체적으로 규정한다. 은행의 법률 대표자는 내부 위임 체계를 통해 이사회의 규정에 따라 다른 사람에게 서면 위임하여 자신의 임무와 권한을 수행할 수 있다. 위임 문서는 위임 대리 범위와 대리 기간을 명확히 해야 한다. 위임된 대표자는 위임 범위 내에서만 거래를 수행할 수 있다.

2. 은행의 법률 대표자는 베트남에 거주해야 하며, 베트남을 떠난 경우에는 본 조 제1항의 규정에 따라 베트남에 거주하는 다른 사람에게 서면 위임하여 자신의 임무와 권한을 수행해야 한다.

조 7. 위임 및 내부 분담 체계

은행은 이사회, 감사위원회, 총경리 및 지원 조직 내부에서 위임 및 분담 체계를 설립하여 이 법령과 다른 법률의 규정에 따라 은행의 관리와 운영이 안전하고 효과적이며 원활하게 이루어질 수 있도록 해야 한다.

조 8. 은행 검사 및 감독

은행은 법률의 규정에 따라 중앙은행의 검사 및 감독을 받는다.

장 2.

은행 설립에 관한 규정

조 9. 설립 및 운영 허가 발급 권한

1. 중앙은행은 은행 설립 및 운영 허가를 발급하는 권한을 가진 기관이다.

2. 중앙은행은 허가 신청을 한 단체나 개인이 본 법령의 규정을 충족하지 못하면 은행 설립 및 운영 허가를 발급하지 않을 수 있는 권한이 있다.

조 10. 허가 발급을 위한 조건

1. 은행 설립 및 운영 허가를 받기 위한 조건은 금융기관법 제22조와 본 법령의 구체적인 규정, 그리고 중앙은행의 지침에 따라 시행된다.2. 외국 자본 100% 은행이나 합자 은행의 경우, 외국 은행은 금융기관법 제24조부터 제28조까지의 규정과 중앙은행의 지침, 그리고 정부령 제22/2006/NĐ-CP 호 2006년 2월 28일에 대한 정부의 외국 은행 지점, 합자 은행, 외국 자본 100% 은행, 외국 금융기관 법인 사무소의 조직 및 운영에 관한 규정을 준수해야 한다.

조 11. 허가 신청을 위한 서류 및 절차

은행 설립 및 운영 허가 신청을 위한 서류 및 절차는 금융기관법과 중앙은행의 지침에 따라 이루어진다.

조 12. 기타 규정

은행 설립 및 운영 허가의 발급, 사용, 등록 및 운영 조건과 관련된 기타 규정은 금융기관법 제24조부터 제28조까지의 규정과 중앙은행의 지침에 따라 시행된다.

은행 관리 조직에 관한 규정절 1. 은행 조직

장 3.

조 13. 조직 네트워크 구조

1. 은행은 본점이 있어야 한다. 본점의 조직 구조는 은행이 자체적으로 결정한다.

2. 은행은 중앙은행과 관련 법률의 규정에 따라 거래소, 지점을 설립하거나 법인 사무소를 설치할 수 있으며, 직접 소유 회사를 설립하여 금융, 은행, 보험, 관리, 처분, 재산 판매 등의 업무를 수행할 수 있다. 직접 소유 회사는 대출 보증 재산 및 국가가 은행에 위탁하여 채무 회수를 처리하도록 한 재산을 관리, 처분, 판매하는 업무를 수행할 수 있다.

1. 은행은 본점이 있어야 한다. 본점 조직구조는 은행이 자체 결정한다.

2. 은행은 은행공사가 정한 규정과 관련 법령에 따라 영업소, 지점, 대표사무소를 설치하고 비영리단체, 직속회사를 설립할 수 있다. 은행은 금융, 은행, 보험, 관리, 개발, 매각 등 부채보증물 및 국가가 은행에 위탁한 자산을 처리하는 과정에서 활동하기 위한 직속회사를 설립할 수 있다.

조 14. 관리 조직 구조

1. 주식회사 상업은행, 국가 소유 지분이 자본금의 50% 이상인 주식회사 상업은행의 관리 조직 구조는 주주총회, 이사회, 감사위원회, 총경리 및 보조기구를 포함한다.

2. 국가가 100% 자본금을 소유한 국가 상업은행, 합자 상업은행, 외국 자본 100% 상업은행의 관리 조직 구조는 이사회, 감사위원회, 총경리 및 보조기구를 포함한다.

조 15. 은행 재조직

은행의 재조직은 법률 규정에 따라 이루어져야 하며, 중앙은행 총재의 서면 승인을 받아야 한다.

절 2. 일반적인 경영, 감독, 운영 원칙

조 16. 이사회와 이사회 구조

1. 이사회는 은행의 경영 기관으로, 은행의 권리를 행사하고 의무를 이행하는 전권을 가지며, 주주총회(주식회사 상업은행에 한함) 또는 소유주(국가 상업은행, 외국 자본 100% 상업은행이 한사람 책임 유한 회사 형태로 설립된 경우), 출자자(합자 상업은행, 외국 자본 100% 상업은행이 두사람 이상 책임 유한 회사 형태로 설립된 경우)의 권한을 제외한 모든 문제에 대해 결정할 수 있다.

2. 이사회는 최소 03명에서 최대 11명까지 구성되며, 그 구체적인 숫자는 은행 정관에 의해 결정된다. 이사회 구성원의 최소 1/2(일반의 절반)는 경영과 관련 없는 사람이나 독립적인 구성원이어야 하며, 그 중 최소 02명은 독립적인 구성원이다. 이사회 의장은 독립적인 구성원이 될 수 있다.

3. 개인과 그 개인과 관련된 사람 또는 조직의 출자 대표자가 이사회 구성원의 1/3(일반의 삼분의 일)을 초과하여 구성원이 될 수 없다(이 규정은 주식회사 상업은행에만 적용됨).

4. 이사회 구성원 중 대학 학위를 취득하지 않은 인원은 이사회 구성원 전체의 1/4(일반의 사분의 일)을 초과하지 않아야 한다.

5. 이사회의 임기는 05년이며, 이사회의 구성원의 임기는 05년을 초과하지 않아야 한다. 이사회 구성원은 무제한으로 재선출될 수 있으며, 이사회 구성원의 보충 또는 교체된 구성원의 임기는 임기의 남은 기간 동안 유지된다. 이전 임기가 끝난 이사회는 새로운 이사회가 업무를 이어받을 때까지 계속 활동한다.

6. 이사회 구성원의 수가 정관에 따라 1/3(일반의 삼분의 일)을 초과하여 감소하거나 법률 규정에 따른 최소 수를 충족하지 못한 경우, 규정에 따른 수를 충족하기 위해 은행은 60일 이내에 이사회 구성원의 수를 보충해야 한다.

7. 이사회는 자신의 임무를 수행하기 위해 은행의 공인을 사용한다.

8. 이사회는 이사회 비서를 보조한다. 이사회 비서의 역할과 임무는 이사회가 정한다.

9. 이사회는 자신의 임무와 권한을 수행하기 위해 최소 02개의 위원회를 설치해야 하며, 그 중 하나는 위험 관리 문제에 대한 위원회이고 다른 하나는 인사 문제에 대한 위원회이다.

조 17. 감사위원회 및 감사위원회 구성

1. 감사위원회는 은행의 업무를 감독하여 경영활동과 재정상태를 정확히 평가하는 기관이다.

2. 은행의 감사위원회는 최소 03명 이상으로 구성되며, 그 구체적인 수는 은행의 규정에 따라 정하며, 이 중 최소 절반 이상은 전문직이어야 한다.

3. 감사위원회는 보조부서를 두고 은행의 내부감사부서를 사용하여 자신의 임무를 수행한다.

4. 감사위원회의 임기는 05년이며, 각 위원의 임기는 05년을 초과하지 않으며, 위원은 무제한으로 재임용될 수 있다. 임기 중 보충 또는 대체된 위원의 임기는 잔여 임기로 한다. 직전 임기의 감사위원회는 새로운 임기의 감사위원회가 업무를 이어받을 때까지 계속 활동한다.

5. 은행 규정 또는 법률에서 요구하는 최소 인원보다 감사위원회의 인원이 1/3(일분삼)을 초과하여 줄어든 경우, 규정에 따른 인원을 보충하기 위해 60일 이내에 은행은 필요한 조치를 취해야 한다.

조 18. 총경리와 보조부서

1. 이사회는 자신들의 회원 중 한 명을 총경리를 임명하거나 총경리를 고용할 수 있다. 총경리는 은행의 일상 경영업무를 관리하며, 이사회와 감사위원회의 감독을 받고, 이사회와 법 앞에서 이 법률, 다른 법률 규정 및 은행 규정에 따른 권한과 의무를 수행하는 책임을 진다.

2. 총경리의 임기는 05년을 초과하지 않으며, 총경리는 무제한으로 재임용될 수 있다.

3. 이사회는 총경리의 보조부서의 구조, 역할, 임무를 구체적으로 규정한다.

조 19. 직위를 맡을 수 없는 경우

1. 다음 사람들은 은행의 회계책임자, 거래소 소장, 지점장, 은행의 자회사의 대표자가 될 수 없다:

a) 미성년자; 민사능력이 제한되거나 민사능력을 상실한 사람;

b) 형사책임을 추궁받고 있는 사람이나 범죄기록이 있는 사람;

c) 국가안보 침해죄, 재산 침해죄 등 중대한 범죄로 처벌받은 사람이나 중범죄 이상의 범죄로 처벌받은 사람;

d) 공무원법에 따른 공무원, 100% 국가 소유 기업의 경영진 및 업무관리자로서, 국가 소유 기업의 출자 비율을 관리하기 위해 위임받아 대표하는 사람을 제외하고는;

đ) 인민군대 기관 및 단위의 장교, 하사관, 전문 군인, 국방공업공인; 인민경찰 기관 및 단위의 장교, 전문 하사관;

e) 이사회 및 총경리의 회원의 부모, 배우자, 자녀, 형제자매는 은행의 회계책임자가 될 수 없다;

g) 은행 규정에 따른 기타 사례.

2. 다음 사람들은 은행의 이사회의 회원, 감사위원회의 회원, 총경리, 부총경리가 될 수 없다:

a) 본 조 제1항에 따른 대상에 해당한다.

b) 개인기업의 주인, 유한책임회사의 유한책임회원, 기업이 파산선고를 받았던 기업의 대표이사(총경리), 이사회 또는 이사회의 회원, 감사위원회의 회원, 협동조합의 이사회 또는 이사회의 회원, 협동조합이 파산선고를 받았던 경우를 제외하고는;

c) 기업이 중대한 법률 위반으로 영업정지 또는 해체되었던 기업의 대표자로서, 행정기관의 요청으로 기업을 정비하고 강화하기 위한 목적으로 위임받은 사람을 제외하고는;

d) 이 법률 제25조의 규정에 따라 은행의 이사회장, 이사회의 회원, 감사위원장, 감사위원회의 회원, 총경리의 직위에서 해임된 사람이나 행정기관 또는 법적 기관이 그 사람의 잘못으로 인해 은행의 설립 및 운영 허가가 철회되었다고 판단한 사람;

đ) 이사회 및 총경리의 회원의 부모, 배우자, 자녀, 형제자매는 은행의 감사위원회의 회원이 될 수 없다.

조 20. 직무 겸임이 불가능한 경우들

1. 은행 이사회의 회원:

가) 해당 은행의 감사위원회 회원으로 동시에 될 수 없다;

나) 다른 금융기관의 관리자가 될 수 없으나, 자신이 회원인 이사회 또는 해당 기관이 은행의 자회사인 경우 이사회의 동의를 얻은 경우에는 그러하지 아니하다;

다) 은행 이사회의 회장은 해당 은행의 경영자로 동시에 될 수 없으며, 다른 금융기관의 이사 또는 경영자가 될 수 없으나, 해당 기관이 은행의 자회사인 경우에는 그러하지 아니하다.

2. 감사위원회 회원:

가) 해당 은행 또는 은행의 자회사의 이사, 경영자, 직원으로 동시에 될 수 없다;

나) 해당 은행의 이사 또는 경영자가 되는 기업의 이사 또는 경영자가 되는 감사위원회 회원으로 동시에 될 수 없다;

다) 감사위원회의 장은 다른 금융기관의 회원 또는 경영자가 될 수 없다.

3. 총경리, 부총경리는 다른 금융기관의 경영자 또는 이사회의 회장으로 동시에 될 수 없으나, 해당 기관이 은행의 자회사인 경우에는 그러하지 아니하며, 다른 기업의 경영에 참여할 수 없다.

조 21. 선출 및 임명을 위한 기준과 조건

1. 이사회의 회원을 위한 기준과 조건:

가) 이 nghị định 제19조 제2항에서 규정된 대상에 속하지 않아야 한다;

나) 제27조와 제28조 이 nghị định에서 정한 기준을 준수하는 전문직 윤리를 갖추어야 한다;

다) 은행업에 대한 이해:

- 경제학 또는 법학 분야의 대학 학위 이상 또는

- 금융, 은행, 보험, 증권, 회계, 감사 등 금융 관련 업종에서 최소 3년 이상 경영자로 근무한 경력 또는

- 은행의 일반 주식 중 표결권 있는 주식 총액의 최소 5% 이상을 소유한 개인 주주로서, 관련 기관으로부터 은행 교육 과정을 이수한 증명서를 소유하거나, 은행 업무에서 최소 1년 이상 근무한 경력이 있어야 한다;

라) 독립 이사회의 회원에 대해서는, 본 항의 각 가, 나, 다 호에서 명시된 기준 외에 이 nghị định 제22조에서 정한 기준과 독립성을 확보해야 한다.

2. 감사위원회 회원을 위한 기준과 조건:

가) 이 nghị định 제19조 제2항에서 규정된 대상에 속하지 않아야 한다;

나) 제27조와 제28조 이 nghị định에서 정한 기준을 준수하는 전문직 윤리를 갖추어야 한다;

가) 경제학, 법학 또는 자신이 담당하게 될 전문 분야에 대한 대학 학위 이상을 소유하고, 금융, 은행, 회계, 감사 등 금융 관련 업종에서 최소 3년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다;

나) 은행의 경영자와 관련성이 있는 사람일 수 없다;

다) 임기 중에 베트남에 거주해야 한다(전문 감사위원회 회원에 한함).

3. 총경리에 대한 기준과 조건:

가) 이 nghị định 제19조 제2항에서 규정된 대상에 속하지 않아야 한다;

나) 제27조와 제28조 이 nghị định에서 정한 기준을 준수하는 전문직 윤리를 갖추어야 한다;

가) 전문 지식과 경험이 있어야 한다:

- 금융, 은행 관련 대학 학위 이상을 소유하고, 상업 은행의 총경리(대표이사), 부총경리(부대표이사), 지점 또는 거래소, 자회사의 대표이사로 최소 3년 이상 근무한 경력이 있어야 한다;

- 금융, 은행 관련 대학 학위 이상을 소유하지 않는 다른 분야의 대학 학위 이상을 소유하고, 상업 은행의 총경리(대표이사), 부총경리(부대표이사), 지점 또는 거래소, 자회사의 대표이사로 최소 5년 이상 근무한 경력이 있어야 한다.

라) 임기 동안 베트남에 거주해야 한다.

4. 부총경리, 회계책임자, 거래소 대표이사, 지점 대표이사, 자회사 대표이사에 대한 기준과 조건:

가) 이 nghị định 제19조 제1항에서 규정된 대상에 속하지 않아야 하며, 부총경리의 경우 이 nghị định 제19조 제2항에서 규정된 대상에 속하지 않아야 한다;

나) 전문 지식과 경험이 있어야 한다:

(i) 자신이 담당하게 될 전문 분야의 경제학 또는 법학 분야의 대학 학위 이상을 소유하거나,

(ii) 다른 분야의 대학 학위 이상을 소유하고, 금융, 은행 관련 업종 또는 자신이 담당하게 될 전문 분야에서 최소 3년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다.

다) 임기 동안 베트남에 거주해야 한다.

5. 본 조에서 규정된 기준과 조건 외에 국가 상업 은행의 이사회의 회원, 감사위원회 회원, 총경리, 부총경리, 회계책임자는 국가 기업에 적용되는 관련 법률의 현행 규정을 준수해야 한다.

조 22. 독립이사회의 독립성 기준 및 조건

1. 은행 또는 은행 소속 회사에서 근무하고 있지 아니하거나 최근 3년 이내에 은행 또는 은행 소속 회사에서 근무한 적이 없어야 한다.

2. 은행으로부터 임금과 기타 수당을 받고 있지 아니하거나 이사회 회원으로서 받을 수 있는 기준 외의 금액을 받고 있지 아니하여야 한다.

3. 그 사람의 배우자, 부모, 양부모, 자녀, 양자녀, 형제자매는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하지 아니하여야 한다: 주식회사 은행의 발행주식 총수의 5% 이상을 보유하고 있음; 현재 또는 최근 3년 이내에 은행 또는 은행 소속 회사의 경영진 또는 감사위원회 회원으로 재임 중인 경우.

4. 은행의 경영진 또는 감사위원회 회원으로 재임 중인 적이 없으며, 주식회사 은행의 발행주식 총수의 1% 이상을 직접 또는 대리로 소유하고 있지 아니하여야 한다.

5. 제5조 제11항 본 nghị định에서 정한 관련자와 함께 주식회사 은행의 발행주식 총수의 5% 이상을 보유하고 있지 아니하여야 한다.

조 23. 당연 퇴임

1. 이사회 회원, 감사위원회 회원 및 총괄감독관의 당연 퇴임 사유:

가) 민사 행위 능력 상실 또는 사망;

나) 제19조 제2항 본 nghị định에서 정한 규정 위반;

다) 그가 대표하는 조직 주주의 법적 지위 종료;

라) 위임된 대표로서의 지위 종료;

마) 법원에 의해 범죄로 인해 국가를 강제 추방당함;

바) 은행의 설립 및 운영 허가가 취소됨;

갑) 은행총재의 임기 변경 승인 결정 효력 발생;

닫) 은행총재 임대 계약 만료.

2. 제1항 각 호에서 정한 당연 퇴임 사유를 확인한 날로부터 5일 이내에 은행 이사회는 해당 대상에 대한 보고서를 작성하여 증빙 자료를 첨부하여 중앙은행에 제출하고, 이를 법에 따라 정확하고 진실하게 보고하였음을 책임져야 하며, 동시에 법률에 따른 절차를 통해 공석된 직위를 선출하거나 임명해야 한다.

3. 은행의 이사회 회장 및 이사회 회원, 감사위원회 회장 및 감사위원회 회원, 은행총재는 당연 퇴임 후에도 그들이 재임 중에 법령 및 은행 규약을 위반한 결정이나 고의적으로 잘못된 결정을 내린 경우 개인적인 책임을 지게 된다.

4. 제1항 본 조에서 정한 당연 퇴임 사유로 인해 중앙은행의 승인을 받았던 직위는 당연히 효력을 상실한다.

조 24. 해임 및 면직

1. 은행의 이사회 회장 및 이사회 회원, 감사위원회 회장 및 감사위원회 회원, 은행총재는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 해임 또는 면직을 검토받는다:

가) 민사 행위 능력 제한;

나) 퇴임 신청서 제출(퇴임 이유 명시);

다) 독립이사회의 독립성 기준 미준수;

라) 이사회 활동 참여 미이행(이사회 회원에 한함) 6개월 연속, 불가항력 사유 제외;

마) 제27조, 제28조 본 nghị정에서 정한 규정 위반으로 관리 기관이 확인;

바) 권한 있는 기관이 선출, 임명 시 필요하다고 판단;

갑) 은행 규약에서 정한 다른 사유.

2. 은행의 이사회 회장 및 이사회 회원, 감사위원회 회장 및 감사위원회 회원, 은행총재는 해임 또는 면직 후에도 그들이 재임 중에 법령 및 은행 규약을 위반한 결정이나 고의적으로 잘못된 결정을 내린 경우 개인적인 책임을 지게 된다.

3. 은행의 권한 있는 기관의 결정에 따라 해임 또는 면직된 직위는 중앙은행의 승인을 받았던 직위로서 당연히 효력을 상실한다.

4. 제1항 본 조에서 정한 대상에 대한 해임 또는 면직 결정이 통과된 날로부터 5일 이내에 은행 이사회는 해당 보고서를 작성하여 증빙 자료를 첨부하여 중앙은행에 제출하고, 이를 법에 따라 정확하고 진실하게 보고하였음을 책임져야 하며, 동시에 법률에 따른 절차를 통해 공석된 직위를 선출하거나 임명해야 한다.

조 25. 중단, 일시중단

1. 은행이 특별감독 상태에 놓이게 된 경우, 금융감독원이 설립한 특별감독위원회는 필요하다고 판단되는 경우 은행의 이사회의 회장 및 이사, 감사회의 회장 및 감사위원, 총경리의 직무와 권한의 수행을 중단하거나 일시중단할 수 있는 권한이 있다.

2. 은행의 이사회의 회장 및 이사, 감사회의 회장 및 감사위원, 총경리가 본 조치의 제20조 시행령 규정, 법률 및 은행 규약을 위반하여 위임된 직무와 권한을 수행하는 과정에서 위반행위를 한 경우, 금융감독원은 필요하다고 판단되는 경우 위반자들의 직무와 권한의 수행을 중단하거나 일시중단할 수 있는 권한이 있다.

3. 은행의 이사회의 회장 및 이사, 감사회의 회장 및 감사위원, 총경리의 직무와 권한의 수행은 법 집행 기관의 결정에 따라 중단되거나 일시중단될 수 있다.

4. 본 조항에 따라 직무와 권한의 수행이 중단되거나 일시중단된 자는 은행의 이사회와 감사회의 요청 또는 특별감독위원회 또는 관할 행정기관의 요청에 따라 개인적 책임과 관련된 문제를 처리해야 할 의무가 있다.

조 26. 승인 요구사항에 대한 선출, 임명

1. 은행의 이사회의 회장 및 이사, 감사회의 회장 및 감사위원, 총경리의 선출 또는 임명은 총재의 승인이 필요하다(총리의 임명 사례를 제외함). 금융감독원은 이러한 직위의 선출 또는 임명 승인을 위한 절차와 서류를 규정한다.

2. 은행은 제21조 시행령의 제4항에 명시된 직위의 임명, 해임, 파면에 대해 자체적으로 책임을 지며, 이러한 직위를 가진 사람들의 명단과 그들의 경력 요약을 금융감독원에 통보해야 한다.

조 27. 관련 이익 공개

관련 이익 공개는제118조 기업법 규정에 따라 이루어진다.

조 28. 이사회 회원, 감사회 회원, 경영자, 지점장, 거래소장, 소속회사 대표, 비영리 단위 대표의 의무

1. 법률, 은행 규약, 주주총회 또는 주인 또는 은행의 출자자의 결정에 따른 권한과 의무를 정확하게 수행한다.

2. 은행의 이익을 위해 진실하고 신중하게 최선을 다해 위임된 권한과 의무를 수행한다.

3. 은행의 이익에 충실하며, 은행의 정보, 비밀, 사업 기회, 위치, 직위 및 재산을 개인적인 이익이나 다른 조직 또는 개인의 이익을 위해 사용하거나 은행의 이익을 해치지 않도록 한다.

4. 그들이 경제 조직, 거래 또는 개인에서 얻을 수 있는 충돌 가능성을 초래할 수 있는 이익에 대해 은행에 즉시, 완전히, 정확하게 보고하고, 이사회가 검토하고 승인한 후에만 그러한 기회를 이용할 수 있다.

5. 은행과 불법 경쟁하거나 제삼자가 은행의 이익을 해칠 수 있는 조건을 제공하지 않는다.

6. 자신이나 제10조 시행령의 제10항에 명시된 연관자에게 은행으로부터 더 유리하거나 더 편리한 조건으로 대출을 받을 수 있도록 하지 않는다.

7. 은행이 손실을 입었을 때 임금, 수당, 상여금을 인상하지 않는다.

8. 은행 규약이 정한 다른 의무가 있다.

조 29. 이사회의 구성원, 감사위원회의 구성원 및 총경리의 보수, 임금 및 기타 혜택

이사회의 구성원, 감사위원회의 구성원 및 총경리의 보수, 임금 및 기타 혜택은 주식회사형 상업은행의 주주총회(주식회사형 상업은행에 한함), 유한책임회사 형태의 상업은행의 소유자(유한책임회사 형태의 상업은행 중 단일 주주로 조직된 경우에 한함), 이사회(유한책임회사 형태의 상업은행 중 두 개 이상의 주주로 조직된 경우에 한함)가 법률 제117조, 제125조에 따라 적합하게 검토하고 결정한다.조 30. 주식 종류 및 주주

절 3. 상업은행 주식회사

조 30. 주식 종류 및 주주

1. 기업법 제78조 제1항, 제3항, 제5항, 제6항의 규정을 준수한다.1. 기업법 제78조 제1항, 제3항, 제5항, 제6항의 규정을 준수한다.

2. 은행은 특별 주식을 발행할 수 있다. 특별 주식을 소유하는 사람을 특별 주주라고 한다. 특별 주식에는 다음과 같은 종류가 있다:

가) 표결권 특별 주식;

나) 배당금 특별 주식;

다) 은행의 정관에서 규정한 다른 종류의 특별 주식으로, 은행의 자본금을 줄이는 결과를 초래하지 않는 것을 제외한다.

3. 표결권 특별 주식은 기업법 제81조 제1항의 규정에 따라 이루어진다.3. 표결권 특별 주식은 기업법 제81조 제1항의 규정에 따라 이루어진다.

4. 배당금 특별 주식:

가) 배당금 특별 주식은 일반 주식보다 높은 배당금 또는 연간 안정적인 배당금을 받는 주식이다. 배당금은 고정 배당금과 보너스 배당금으로 구성되며, 고정 배당금은 은행의 경영 성과와 무관하며 은행이 이익을 낼 때만 지급된다. 은행이 손실을 본 경우에는 배당금 특별 주식에 대한 고정 배당금은 다음 연도로 이월된다. 고정 배당금의 구체적인 금액과 보너스 배당금의 결정 방법은 주주총회가 결정하고 배당금 특별 주식 증서에 기록된다;

나) 배당금 특별 주식의 총 명목 가치는 은행의 자본금의 최대 20%를 넘지 않아야 한다;

다) 이사회 구성원, 감사위원회 구성원, 총경리 및 은행의 다른 관리 직위에 있는 사람은 자신의 은행이 발행한 배당금 특별 주식을 구매할 수 없다. 배당금 특별 주식을 구매할 수 있는 사람은 은행의 정관에서 규정하거나 주주총회가 결정한다.

5. 은행은 최소한 100명의 주주를 가져야 하며 최대 수는 제한되지 않는다.

6. 창립 주주의 주식은 상업은행 설립에 관한 중앙은행의 규정에 따라 처리된다.

조 31. 주주의 권리

1. 일반 주주는 다음과 같은 권리를 가지고 있다:

가) 기업법 제79조 제1항 각 호 a, b, c, d, e, g의 규정;가) 기업법 제79조 제1항 각 호 a, b, c, d, e, g의 규정;

나) 이 조치 및 이 조치에 따른 의무를 다른 사람에게 위임할 수 있으며, 위임받은 사람은 주주가 동의하면 문서로 다시 다른 사람에게 위임할 수 있다;

다) 일반 주식의 10% 이상을 연속적으로 6개월 이상 소유하거나 은행의 정관에서 규정한 다른 비율을 소유한 주주 또는 그룹은 기업법 제79조 제2항, 제3항의 규정에 따른 권리를 가지고 있다;

라) 이사회의 구성원, 감사위원회의 구성원을 추천하는 것은 기업법 제79조 제4항의 규정에 따라 이루어지지만, 후보 명단은 이사회가 정한 기한 내에 이사회에 제출해야 한다.라) 이사회의 구성원, 감사위원회의 구성원을 추천하는 것은 기업법 제79조 제4항의 규정에 따라 이루어지지만, 후보 명단은 이사회가 정한 기한 내에 이사회에 제출해야 한다.

2. 표결권 특별 주주는 기업법 제81조 제2항의 규정에 따른 권리를 가지고 있다.2. 표결권 특별 주주는 기업법 제81조 제2항의 규정에 따른 권리를 가지고 있다.

3. 배당금 특별 주주는 기업법 제82조 제2항의 규정에 따른 권리를 가지고 있다.3. 배당금 특별 주주는 기업법 제82조 제2항의 규정에 따른 권리를 가지고 있다.

3. 우선 배당권 주주는 제 82조 제2항에 따른 권리를 가진다.제80조 제2항, 제3항, 제4항, 제5항 법률상 기업법.

조 32. 주주의 의무

1. 은행의 주주는 다음 의무를 이행해야 한다.

a) 은행이 정한 기간 내에 약정된 주식 수를 납부하고, 주주가 출자한 금액 범위 내에서 은행의 채무와 재산상의 의무에 대해 책임을 진다;

b) 은행 또는 다른 사람에게 이 법에서 정한 절차에 따라 주식을 매수받는 경우를 제외하고는 어떠한 형태로든 이미 출자한 주식 자금을 은행에서 인출하여 은행의 발행 자본을 줄이는 행위를 할 수 없다. 본 항의 규정을 위반하여 일부 또는 전부의 주식 자금을 인출한 주주가 있는 경우, 은행의 이사회의 회원과 은행의 대표자는 그 주식 자금이 인출된 가치 범위 내에서 은행의 채무와 재산상의 의무에 대해 연대책임을 진다;

c) 은행에서 주식을 구입한 출자금의 합법성을 법률 앞에서 책임을 진다;

d) 이 법 제80조 제2항부터 제5항까지에서 정한 다른 의무;제69호 2007년 4월 20일 정부령 제2007-69호 외국인 투자자가 베트남 상업은행 주식을 매입하는 것에 관한 규정.

2. 타 조직이나 개인을 위하여 투자 위임을 받은 주주는 자신이 위임받은 주식의 실질 소유자를 은행에 제공해야 한다. 만약 은행이 실질 소유자를 발견하였으나 정보를 제공하지 않은 경우, 은행은 해당 주식에 대한 주주의 권리를 중지할 수 있다.

조 33. 주주 등록부 및 주주 명부 작성

1. 주주 등록부 관련 내용은 기업법 제86조의 규정에 따른다.

2. 주주 명부 작성:

a) 은행은 주주가 주주의 권리들을 행사할 수 있는 주주 명부 작성 시점을 구체적으로 정해야 하며, 주주가 자신의 변경사항과 자신이 소유하는 주식 수에 대한 변경사항을 은행에 등록하기에 충분한 시간을 보장해야 한다;

b) 주주 명부 작성일 이후부터 주주의 권리가 행사되는 날까지 발생한 주식 양도 거래에서 양도자가 주주의 권리들을 행사한다.

조 34. 주식 소유 비율

1. 개인 주주는 한 은행의 발행 자본의 최대 10%를 소유할 수 있다.

2. 조직 주주는 한 은행의 발행 자본의 최대 20%를 소유할 수 있다.

3. 주주와 그 주주와 관련된 개인들은 한 은행의 발행 자본의 최대 20%를 소유할 수 있다.

4. 특별한 경우, 총리실은 국무회의의 요청에 따라 은행 관리국의 제안을 근거로 이 조 제2항과 제3항에서 정한 비율을 초과하는 주식 소유 비율을 결정할 수 있으며, 이는 국가 이익을 기준으로 한다.

5. 외국 투자자의 주식 소유 비율은 정부가 2007년 4월 20일에 공포한 69/2007/NĐ-CP 호에 따른 은행 상업 주식을 외국 투자자가 매수하는 것에 관한 정부 지침 제4조의 규정에 따른다.제85조 법률상 기업법.

6. 변동 채권을 보유한 조직이나 개인들이 변동 채권을 주식으로 전환한 후에는 본 조의 주식 소유 비율 제한을 준수해야 한다.

조 35. 주식

1. 주식 관련 내용은 기업법 제85조의 규정에 따른다.d) 전환사채 발행 신청 절차와 서류는 은행공사와 관련 법령에 따라 이루어진다.

2. 은행의 주식은 해당 은행에서 발행한 주식을 담보로 사용할 수 없다.

3. 새로운 은행이 영업을 시작한 날로부터(새로운 은행의 경우) 또는 기존 은행이 새로운 발행 자본을 등록기관에 등록한 날로부터 30일 이내에, 주식이 증서 형태로 발행된 경우에는 은행은 새로운 주식을 주주들에게 발행해야 한다.

조 36. 주식의 공모 및 양도

1. 주식의 공모 및 양도는 기업법 제87조 제1항, 제2항, 제3항, 제4항, 제6항에서 정한 바에 따라 이루어진다.2. 은행은 주식 양도 절차와 절차를 법령에 따른 적합하게 규정한다. 주식 양도는 일반적인 문서 방식 또는 주식 직접 전달 방식으로 이루어진다. 양도 서류는 양도 당사자와 수령 당사자 또는 그들의 위임 대리인이 서명해야 한다. 양도 당사자는 양도 당사자의 이름이 주주 등록부에 등록될 때까지 관련 주식의 소유권을 유지한다. 이름이 기재된 주식 일부만 양도하는 경우, 기존 주식은 폐기되고 새로운 주식은 양도된 주식 수와 남아있는 주식 수를 기록한 주식이 발행된다.

3. 다음의 주식 양도는 양도 전에 금융감독원 총재의 서면 승인을 받아야 한다:

a) 중요 주식 비율 거래;

b) 중요 주식 비율 소유자가 중요 주식 비율을 소유하지 않게 되거나 반대로 중요 주식 비율을 소유하게 되는 주식 거래.

4. 개인 주주, 자본 참여 대표가 이사회 회원, 감사위원회 회원, 총 경영자로서 직위를 수행 중인 기관 주주 또는 직위를 수행하지 않은 지 1년 동안은 주식을 양도할 수 있으나, 이사회 회원으로 선출되거나 이사회에 임명된 시점에서 보유한 주식 총수의 최소 50%를 보유해야 하며, 양도 가능한 주식에 대해 양도 전 최소 15일 동안 금융감독원에 보고서를 제출해야 한다.

5. 이사회 회원, 감사위원회 회원, 총 경영자가 개인 책임으로 대주주의 결의를 처리하는 동안에는 주식을 양도할 수 없으나, 다음의 경우를 제외하고는:

a) 법률에 따라 합병, 통합, 분할, 해산, 파산된 기관 주주의 위임 대리인;

b) 법원의 결정에 따라 강제적으로 주식을 양도해야 하는 경우.

6. 상장 은행의 주식 양도는 증권법과 증권시장법의 규정에 따라 이루어진다.

7. 은행 설립에 참여한 주주의 주식 양도는 금융감독원의 규정에 따라 이루어진다.

조 37. 채권 발행

기업법 제88조의 규정 외에도 은행의 채권, 전환 채권 및 기타 종류의 채권 발행은 다음 사항을 준수해야 한다:

1. 신용기관법 및 관련 법령의 지침을 준수해야 한다.

2. 전환 채권에 대한 사항:

a) 전환 채권은 발행 은행의 일반 주식으로 전환될 수 있는 채권으로, 발행 계획에서 이미 정해진 조건에 따라 전환될 수 있다;

b) 은행이 전환 채권을 발행하려면 주주총회의 승인을 받아야 하며, 금융감독원 총재의 서면 승인을 받아야 한다;

c) 은행은 발행 방법, 발행 시점, 채권 전환 기간, 전환 비율, 주식 가격 변동 범위, 전환 채권 발행 수익 사용 목적, 전환 채권 소유자의 권리와 의무를 법률에 따라 구체적으로 규정해야 한다. 이러한 정보는 전환 채권 발행 시점에 공개되어야 한다;

d) 전환 채권 발행 신청 절차와 서류는 금융감독원의 규정과 관련 법령의 현행 규정에 따라 이루어져야 한다.

제93조 법률상 기업법.

조 38. 배당금 지급

1. 은행의 배당금 지급은 기업법 제93조 규정에 따라 이루어진다.제90조, 제91조 법률상 기업법 및 증권법령.

2. 은행은 배당금을 이자 또는 이와 유사한 금액으로 지급하지 못하며, 단, 배당금이 은행에서 주주의 예금계좌로 지급되는 경우를 제외한다.

조 39. 주식 및 채권 구매

은행의 주식 및 채권은 베트남 동으로 구매되며 일회성으로 결제되어야 한다.

조 40. 주주 요구 또는 은행 결정에 따른 주식 매수

1. 주주 요구 또는 은행 결정에 따른 주식 매수는 기업법 제90조, 제91조 규정과 증권법 규정에 따라 이루어진다.제92조 제2항, 제3항 법률상 기업법. 은행은 주주에게 구매한 주식을 환불할 권리를 가지며, 이 경우 은행이 모든 구매한 주식을 환불한 직후에도 은행이 모든 채무와 재산적 의무를 충족시키고 은행활동 안전비율을 유지하며, 자본금이 법정자본금 이상이고 은행공사가 정한 다른 조건을 만족해야 한다. 은행이 자기 주식을 구매하는 것은 은행의 자본금을 줄이는 결과를 초래하면 은행공사의 서면 승인을 받아야 한다.

2. 매수된 주식의 결제 조건 및 처리는 기업법 제92조 제2항, 제3항 규정에 따라 이루어진다. 은행은 매수된 주식을 주주에게 결제할 수 있는 권리는, 결제 후에도 은행이 모든 부채와 재산 의무를 충족하고 은행 운영 안전비율을 유지하며 자본금이 법정 최소 자본금 이상이고 은행중앙은행이 정한 다른 조건을 만족하는 경우에만 있다. 은행이 자기 주식을 매수하려면 은행중앙은행의 서면 승인을 받아야 하며, 이로 인해 자본금이 감소하는 경우를 제외한다.제96조 제1항, 제3항 법률상 기업법.

조 41. 주주총회

1. 주주총회의 관련 내용은 기업법 제96조 제1항, 제3항 규정에 따라 이루어진다.5. 총경리, 부총경리, 회계책임자, 이사회 서기, 내부 감사부서 직원, 영업소장, 지점장, 직속회사장, 비영리단체장, 대표사무소장 및 이사회 권한에 속하는 다른 직위에 대한 임명, 해임, 파면, 징계, 중지, 급여 및 기타 이익 결정은 이사회가 내부 규정에 따라 실시한다.

2. 주주총회는 다음과 같은 권한과 책임을 가진다:

a) 은행의 발전 방향을 승인한다.

b) 은행 규약의 수정 및 보완을 결정한다.

c) 은행 운영 조직, 기능, 책임, 권한에 대한 내부 규정을 승인한다.

d) 이사회 및 감사위원회 구성원의 선출, 해임, 파면을 결정하며, 이는 이 nghị định에서 정한 조건과 기준에 따라 이루어진다.

đ) 이사회 및 감사위원회에 대한 연간 보수, 상여금 및 기타 이익, 그리고 이사회 및 감사위원회의 운영 예산을 결정한다.

e) 이사회 및 감사위원회가 은행 및 주주에게 손해를 입힌 위반 사항을 검토하고 처리한다.

g) 자본금 변경 계획을 승인하며, 각 종류의 주식 판매 권한 및 수량을 결정한다.

h) 이 nghị định에서 정한 주식 매수를 결정한다.

i) 전환 채권 발행 계획을 승인한다.

k) 연간 재무 보고서 및 이익 분배 계획을 승인한다.

l) 이사회 및 감사위원회가 위임받은 임무와 권한을 수행한 보고를 승인한다.

m) 이사회 및 감사위원회 구성원, 총경리, 주요 주주 및 그들과 관련된 사람과 거래하는 계약을 승인한다. 이 경우, 관련 주주는 표결권이 없으며, 계약 또는 거래는 남은 표결권의 최소 65%가 찬성해야 승인된다.

n) 직속 회사를 설립하는 것을 결정한다.

o) 재조직, 해산 또는 파산을 요구하는 것을 결정한다.

p) 은행 규약에서 정한 다른 권한과 책임.

3. 연례 주주총회는 이 조 제k항과 제2항 제1점에서 정한 문제를 최소한 논의하고 승인하며, 은행 규약에서 정한 다른 권한에 속하는 문제도 포함한다.

조 42. 주주총회 소집

1. 주주총회 소집 권한은 기업법 제97조 규정에 따라 시행한다. 또한, 금융감독원의 요청이 있을 경우 이사회는 비상 주주총회를 소집해야 한다.2. 주주총회 참석 자격을 가진 주주의 명단은 기업법 제98조 규정에 따라 시행한다.

3. 주주총회의 일정과 내용은 기업법 제99조 규정에 따라 시행한다.4. 주주총회 참석을 위한 초청은 기업법 제100조 규정에 따라 시행한다.

5. 주주총회 참석 권리는 기업법 제101조 규정에 따라 시행한다.6. 주주총회 개최 조건은 기업법 제102조 규정에 따라 시행한다.

7. 주주총회 진행 방식 및 표결 방법은 기업법 제103조 규정에 따라 시행한다.조 43. 주주총회 결정 승인

1. 주주총회 결정 승인은 기업법 제104조 제1항, 제4항, 제6항 규정에 따라 시행한다.2. 주주총회가 이 nghị định 제41조 제2항 각목 a, b, d, e, g, i, k, l, m, o에서 정한 사항에 대한 결정을 승인하려면 주주총회 회의에서 표결 형식으로 이루어져야 한다.

3. 주주총회에서 승인된 결정은 다음 조건을 충족해야 한다:a) 기업법 제104조 제3항 각목 a, c 규정에 따른 조건;

b) 모든 참석 주주의 대표 주주가 최소 75% 이상의 표결권을 가지고 승인하는 경우, 구체적인 비율은 은행 정관에서 정함으로써 다음 사항에 대해 적용된다:- 주식 종류와 각 종류의 총 주식 수에 대한 결정;

- 은행 정관의 수정 또는 보완에 대한 결정;

- 은행의 재조직 또는 해산에 대한 결정;- 중개인 또는 보증인에게 판매되는 주식의 할인율 또는 특정 할인율에 대한 결정.

4. 주주총회 결정 승인을 위해 서면 의견 수렴 권한과 방식은 기업법 제105조 규정에 따라 시행한다. 서면 의견 수렴 방식을 통해 승인된 주주총회 결정은 최소 75% 이상의 표결권을 가진 주주 대표가 승인한 경우에만 유효하며, 구체적인 비율은 은행 정관에서 정한다.

조 44. 주주총회 회의록

1. 주주총회 회의록 관련 내용은 기업법 제106조 규정에 따라 시행한다.2. 회의 종료 후 15일 이내에 주주총회에서 승인된 모든 결정은 은행 본점이 위치한 지방 중앙은행 지점을 통해 전달되어야 한다.

조 45. 주주총회 결정 취소 요구

주주총회 결정 취소 요구는 기업법 제107조 규정에 따라 시행한다.

조 46. 이사회의 직무와 권한

1. 법과 주주총회 앞에서 이사회의 직무와 권한을 수행하는 책임을 진다.

2. 은행의 중기 전략, 연간 경영 계획을 결정한다.

3. 본점 조직, 내부 감사 부서, 거래소, 지점, 직접 소유 회사, 대표 사무소, 비영리 단체의 조직 구조를 결정한다.4. 거래소, 지점, 대표 사무소 설립 및 비영리 단체 설립을 결정한다.

5. 총재, 부총재, 회계장, 이사회 서기, 내부 감사 부서 직원, 거래소, 지점, 직접 소유 회사, 비영리 단체의 대표, 대표 사무소장 등 이사회 권한 내의 직위에 대한 임명, 해임, 징계, 중지, 급여 및 기타 혜택 결정은 이사회가 내부 규정을 바탕으로 한다.

6. 다른 기업이나 금융기관에 대한 투자 방안, 주식 매입 방안 승인.7. 다른 기업이나 금융기관에 대한 주주 대표 선출.

8. 은행 자기자본의 10% 이상의 가치를 초과하는 대출 및 보증 결정은 은행 활동 안전성 규정을 준수하는 범위 내에서 이루어진다. 다만, 이사회의 결정 권한이 이 nghị định 제41조 제2항 각목 m에 의해 주주총회로 이양된 거래는 제외된다.

9. 이사회 회원, 감사위원회 회원, 총재, 중요 주주, 그들과 관련된 사람과의 거래 결정은 은행 자기자본의 20% 이하 또는 은행 정관에서 정한 특정 비율 이하의 가치를 가지며, 이 경우 관련자는 표결권이 없다.

10. 독립 감사 기관 선택.11. 내부 감사 부서와 내부 감사 시스템에 대한 책임은 금융감독원 규정에 따라 이사회가 진다.

12. 총재의 업무 수행을 감독하고 연간 성과 평가를 실시한다.

13. 은행 조직, 관리 및 운영과 관련된 내부 규정 발행은 법률과 이 nghị định의 규정을 준수하며, 감사위원회나 주주총회의 권한을 침해하지 않는 범위 내에서 이루어진다.

14. 은행의 위험 관리 정책 결정 및 위험 예방 조치 실행 감독.

15. 법률 규정에 따라 은행의 연간 보고서와 재무 보고서 검토, 승인 및 공표.

16. 법률 규정에 따라 비현금 자산, 자유 변환 외화, 금의 가치 평가를 위한 전문 평가 기관 선정.

6. 기업 또는 다른 금융기관의 출자방안, 주식매입 방안 통과.

7. 기업 또는 다른 금융기관의 주주대표 선임.

9. 이사회, 감사위원회, 총경리, 중요주주 및 그들과 관련된 사람들의 거래로 가치가 은행 자기자본의 20% 이하 또는 은행 규정에 명시된 특정 비율 이하인 계약 결정. 이 경우 관련자는 표결권이 없다.

10. 독립 감사기관 선택 결정.

11. 내부 감사부서, 내부 검사 및 감독 시스템과 관련된 문제에 대한 책임.

12. 총경리의 업무 수행을 감독하고 연간 성과 평가.

13. 법률 및 이 시행령과 일치하는 은행 조직, 경영 및 운영에 관한 내부 규정 제정, 다만 감사위원회 또는 주주총회 권한에 속하는 사항은 제외한다.

14. 위험관리 정책 결정 및 위험 예방 조치 실행 감독.

15. 법률에 따른 은행 연간 보고서 및 재무제표 검토, 승인 및 공표.

16. 법률에 따른 비현금 자산, 자유변환 외화, 금의 평가를 위한 전문 평가기관 선정.

10. 은행 규정에 따른 기타 업무 및 권한.

제112조 제1항, 제2항, 제3항, 제4항, 제6항, 제7항 법률상 기업법.

17. 통감 은행법에 따라 금융감독원 총재의 승인 또는 인가를 받기 위해 법률에서 정한 사항을 제출한다.

18. 은행의 재조직, 해산 또는 파산 청구를 건의한다.

19. 각 종류별로 권한이 있는 범위 내에서 신주 발행 결정을 한다.

20. 은행의 주식 및 전환사채 발행 가격을 결정한다.

21. 이 조례에서 규정된 바에 따라 은행의 주식 매입 결정을 한다.

22. 연간 재무 결산 보고서를 주주총회에 제출한다.

23. 이익 분배 방안과 배당금 지급 수준을 건의하며, 배당금 지급 시기와 절차 또는 경영 과정에서 발생한 손실 처리 방법을 결정한다.

24. 주주총회가 결정해야 하는 사항 중 감사위원회의 직무를 제외한 내용을 준비하고 관련 문서를 제출한다.

25. 주주총회를 위한 프로그램, 내용, 문서를 검토하고 주주총회를 소집하거나 서면으로 주주의 의견을 수렴하여 결정을 통과시키도록 한다.

26. 주주총회나 이사회가 의결한 사항의 실행을 조직하고 감독하며 모니터링한다.

27. 은행 조례에서 정한 다른 임무와 권한.

조 47. 이사회 의장의 임무와 권한

1. 제 111조 제2항, 제3항에 따른 기업법에서 정한 임무와 권한.2. 이사회 구성원들이 검토해야 할 문제들에 대한 충분한, 객관적이고 정확한 정보를 제공하며 충분한 시간을 확보하도록 보장한다.

3. 이사회 구성원들에게 업무를 분담한다. 분담 내용은 문서화되어야 하며 이사회 의장의 서명이 필요하다.

4. 이사회 구성원들이 분담받은 업무와 일반적인 임무와 권한을 수행하는 것을 감독한다.

5. 각 구성원과 위원회의 업무 성과를 최소 연 1회 평가하고 그 결과를 주주총회에 보고한다.

조 48. 이사회 구성원의 임무와 권한

1. 법률과 은행 조례에 따라 다른 이사회 구성원들과 함께 은행을 관리한다.

2. 이사회 내부 규칙과 이사회 의장의 분담에 따라 은행의 이익을 위해 진실하게 이사회 구성원으로서의 임무와 권한을 수행한다.

3. 독립 감사인이 작성한 재무 보고서를 검토하고, 필요한 경우 감사인, 은행 관리자, 독립 감사인 및 내부 감사인에게 관련 문제에 대해 설명을 요구한다.

4. 이사회 의장을 선임, 해임 또는 파면한다.

5. 이 조례에서 정한 바에 따라 이사회 비상 회의를 소집하도록 이사회 의장에게 요청한다.

6. 이 조례에서 정한 바에 따라 주주총회 비상 회의를 소집하도록 요청한다.

7. 이 조례에서 정한 바에 따라 이사회 회의에 참석하고 모든 이사회 임무와 권한에 관한 사항에 대해 토론하고 표결하며, 이해 상충 사항이 있는 경우에는 표결하지 못한다. 법과 주주총회, 이사회 앞에서 개인적으로 책임을 질 것이다.

8. 주주총회와 이사회 의결사항을 시행한다.

9. 지시를 받은 업무의 수행 상황에 대해 주주총회, 이사회 앞에서 설명할 책임이 있다.

10. 은행 조례에서 정한 다른 임무와 권한.

3. 이사회 긴급회의 개최, 통지 기간 및 방법은 이사회 내부 규정에 따라 정한다.

조 49. 이사회 회의

1. 이사회 회의와 관련된 사항은 기업법 제112조 제1항, 제2항, 제3항, 제4항, 제6항, 제7항에 따른 규정을 따름.제50조 이사회 회의록

2. 이사장 또는 이사장으로부터 위임받은 이사는 이 지시에 따라 이사회 회의를 소집해야 하며, 이사장 또는 위임받은 사람이 이사회 회의를 소집하지 않을 경우, 그 손해에 대한 책임이 있으며, 불가항력적인 사유로 회의를 소집할 수 없는 경우에는 회의를 요청한 사람이 이사회 회의를 소집할 수 있고, 이 경우 직접 참석한 이사들은 회의의 주재자를 선출하기 위해 투표함.

제113조 제1항, 제2항 법률상 기업법.

3. 은행은 이사회 규정에서 긴급 회의의 상황, 통보 기간 및 통보 방법을 정해야 함.

제2항 이사회 회원은 이사회 회원이 아닌 다른 사람에게 참석을 위임할 수 있으며, 이 경우 이사회 회원의 과반수 동의를 받아야 하며, 위임받은 사람은 표결권이 없다.

4. 이사회 회의는 총 이사의 3/4 이상이 참석해야 진행되며, 직접 참석하지 않은 이사는 다른 이사에게 위임하여 투표하거나 서면 의견을 제출할 수 있음. 서면 투표의 경우, 투표용지는 회의 시작 시간 1시간 전까지 이사회 회의의 주재자에게 전달되어야 하며, 모든 직접 참석한 이사들이 참관하는 가운데만 열람될 수 있음.

제51조 이사회 회원의 의견 청취 권한 및 방법

5. 이사가 다른 이사를 위임하여 참석하게 하는 경우, 이사회 이사의 과반수 승인을 받아야 하며, 이 경우 위임받은 참석자는 투표할 수 없음.제113조 제1항, 제2항 법률상 기업법.

6. 이사회 결정은 과반수 찬성으로 통과되며, 서면 투표와 위임 투표도 포함되며, 표가 같을 경우 최종 결정은 주재자의 의견에 따름.

조 50. 이사회 회의록

제2항 이사회 서기는 의견 청취를 위한 표와 관련 자료를 준비하고, 이 표와 자료는 각 이사회 회원의 연락처로 보장된 방법으로 보내져야 한다.

1. 이사회 회의록과 관련된 사항은 기업법 제113조 제1항, 제2항에 따른 규정을 따름.

a) 은행의 이름, 본점 주소, 설립 및 운영 허가증 번호 및 날짜, 사업등록증 번호;

2. 직접 참석한 이사가 회의록에 서명하지 않을 경우, 이유를 명시해야 하며, 그렇지 않으면 그 이사의 투표는 무효로 간주됨.

c) 이사회 회원의 이름과 연락처;

3. 이사회 회의록은 베트남어로 작성되며, 외국어로 작성된 것도 가능하며, 두 문서 모두 법적 효력을 가지며, 내용이 다르다면 베트남어로 작성된 문서를 해석 기준으로 삼음.

d) 표결 방식, 즉 찬성, 반대, 무효표;

조 51. 이사회의 의사결정 권한 및 서면 의견 청취 방식

g) 이사회 의장의 이름과 서명.

1. 이사장은 이사들의 서면 의견 청취를 결정함.

5. 이사회 서기는 독립 이사회 회원의 감독 아래 표결을 검토하고 검토 결과를 기록하며, 이 기록에는 주요 내용이 포함되어야 한다.

2. 이사회 비서는 의견 청취를 위한 표와 관련 자료를 준비하고, 이 표와 자료는 각 이사의 연락처로 안전하게 전송되어야 함.

제116조 제3항, 제4항 법률상 기업법.

c) 이사회 회원의 이름과 연락처;

3. 의견 청취 표에는 다음 사항이 포함되어야 함:

a) 은행의 이름, 본사 주소, 설립 및 운영 허가 번호 및 날짜, 사업 등록증 번호 및 날짜;

b) 의견 청취 목적;

c) 이사의 이름과 연락처;

d) 의견 청취 대상 문제;

đ) 투표 방식, 즉 찬성, 반대, 의견 없음;

e) 의견 청취 표를 은행으로 반환해야 하는 기한;

g) 이사장의 이름과 서명.

조 52. 감사위원회의 직무와 권한

1. 은행의 관리운영에서 법률 및 은행 규정 준수를 감독하고, 대주주의 법적 책임을 지며, 위임된 임무와 권한 수행에 대한 책임을 진다.

2. 감사위원회 내부 규정을 제정한다. 매년 정기적으로 감사위원회 내부 규정과 중요한 회계정책, 보고서 정책을 검토한다.

3. 은행 내부 감사 부서와 내부 감독 시스템에 관한 문제에 대한 책임을 진다. 독립적인 자문을 사용할 수 있는 권한과 은행 관리운영 관련 정보 및 문서에 접근하고 제공하는 권한을 갖는다.

4. 은행의 반기 및 연간 재무보고서를 심사하며, 독립 감사기관이 검토한 재무보고서도 포함한다. 연간 재무보고서 심사 결과를 주주총회에 보고하고, 회계 및 통계 업무의 적법성, 공정성, 신뢰성 및 주의성을 평가한다. 감사위원회는 이사회 의견을 참조하여 주주총회에 보고 및 건의할 수 있다.

5. 이사회 또는 주주 또는 주요 주주의 요청에 따라 필요한 경우 또는 제31조 제1항 다목에 따른 결정에 따라 은행의 관리운영 활동에 대한 장부, 기타 문서 및 업무를 검토한다. 감사위원회는 요청을 받은 날로부터 7일 이내에 검사를 실시하고, 검사 종료 후 15일 이내에 이사회와 요청한 주주 또는 주주 그룹에게 검사 결과를 보고한다. 본 조항에 따른 감사위원회의 검사는 은행의 경영활동을 방해하거나 중단시키지 않아야 한다.

6. 이 법률, 은행 규정 및 관련 법률에 따라 은행 관리자의 위반 사항을 발견하면 즉시 이사회에 통보하고, 위반자를 중단시키고 손해를 복구하기 위한 조치를 요구한다. 이사회 회원, 감사위원회 회원, 총괄감독자 및 창업주주, 중요 주주와 관련된 사람들의 명단을 작성하고 이를 보관 및 갱신한다.

7. 이 법률 및 은행 규정에 따라 이사회가 비상회의를 소집하도록 요청하거나, 이사회가 비상 주주총회를 소집하도록 요청한다.

8. 이사회가 본 법률 또는 이사회가 위임받은 권한을 초과하는 중대한 위반 결정을 내릴 경우 또는 은행 규정에 따른 다른 경우에 비상 주주총회를 소집한다.

9. 은행 규정에 따른 다른 직무와 권한.

조 53. 감사위원회의 직무와 권한

1. 이 조에서 정한 감사위원회의 직무와 권한을 수행하기 위한 조직적 구성을 실시한다.

2. 모든 감사위원이 관심을 가지고 있는 문제들을 고려하여 감사위원회 회의의 프로그램을 준비하고, 감사위원회 회의를 소집하며, 회의를 주재한다.

3. 감사위원회의 권한에 속하는 문서들을 대신하여 감사위원회의 이름으로 서명한다.

4. 이 조에서 정한 규정에 따라 감사위원회의 이름으로 비상 주주총회를 소집하거나, 또는 이사회가 비상 회의를 개최하도록 요청한다.

5. 내부 규정에 따라 감사위원들에게 업무 계획을 작성하고, 각 감사위원에게 업무를 분담한다.

6. 감사위원회가 검토해야 하는 문제들에 대해 모든 감사위원들이 충분한 시간을 갖고 객관적이고 정확한 정보를 받을 수 있도록 보장한다.

7. 감사위원회의 업무와 권한을 수행하기 위해 각 감사위원들이 부여받은 업무를 수행하도록 감독하고 지시한다.

8. 자신이 결석할 때 다른 감사위원에게 자신의 업무를 위임한다.

9. 은행 규정에 따른 다른 직무와 권한.

조 54. 감사위원의 직무와 권한

1. 법률, 은행 규약 및 감사위원회 내부 규정에 따라 진실하게, 신중하게 은행과 주주의 이익을 위해 감사위원의 직무와 권한을 수행한다.

2. 감사위원장 선출, 해임, 파면한다.

3. 감사위원장에게 비상 회의를 소집하도록 요구한다.

4. 경영활동을 감독하고, 회계 장부를 검사하며, 재산, 재무보고서를 검토하고, 발견된 잘못을 바로잡기 위한 제안을 한다.

5. 은행 직원들에게 자신의 업무를 수행하기 위해 필요한 경영활동 데이터와 설명을 요청할 수 있는 권한이 있다.

6. 비정상적인 금융 활동에 대해 감사위원장에게 보고하고, 자신의 평가와 결론에 대한 개인적 책임을 진다.

7. 감사위원회 회의에 참석하고, 감사위원회의 직무와 권한에 속하는 문제들에 대해 의견을 제시하고 표결에 참여하되, 이해관계 충돌이 있는 문제는 제외한다.

8. 이사회 회의에 참석하고 의견을 제시하며 제안을 할 수 있으나, 표결에는 참여하지 않는다.

9. 자신의 의견이 이사회 결정과 다르다면, 이사회 회의록에 자신의 의견을 기록하고, 주주총회에 보고한다.

10. 은행 규약에서 정한 다른 직무와 권한.

조 55. 총경리의 직무와 권한

1. 법 제116조 제3항, 제4항에서 정한 권한과 직무.제64조 제1항 a항, b항, k항, l항, m항, n항 법률상 기업법.

2. 이사회 승인을 받아 재무제표를 작성하고 제출하며, 재무제표, 통계보고서, 결산자료 및 기타 재무정보의 정확성과 진실성을 책임진다.

3. 경영 시스템 운영과 정보 보고 시스템을 운용하기 위한 업무 절차와 절차를 설정한다.

4. 법률과 은행 규약에 따라 은행의 운영, 효율성 및 경영 성과에 대해 이사회, 감사위원회, 주주총회 및 관련 정부 기관에 보고한다.

5. 긴급 상황(천재지변, 화재, 사고 등)에서 자신의 권한을 초과하는 조치를 취할 수 있으며, 그러한 결정에 대해 책임을 질 것이며, 그 후 즉시 이사회에 보고하여 처리한다.

6. 은행의 조직, 관리 및 운영을 개선하여 은행의 운영 품질과 효율성을 높이는 방안을 이사회 또는 주주총회에 제안한다.

7. 이 조에서 정한 규정에 따라 비상 이사회 회의를 소집하도록 요청한다.

절 4. 국가 소유 100% 자본금을 갖춘 국유 상업 은행의 조항

조 56. 주주의 권리

1. 제 64 조 제 1 항 각 호 a, b, k, l, m, n에 따라 정한 주주의 권리를 포함한다.2. 기타 의무는 제65조 제2항, 제3항, 제4항 법률상 기업법 및 은행 규정에 따른다.

2. 은행의 초기 자본금 규모와 자본금 변경 사항을 결정한다.

3. 은행의 조직 관리 구조를 결정하고, 위임장을 통해 대표하는 이사회의 의장 및 이사, 감사회의 장 및 감사위원을 임명, 해임 또는 면직하며, 이는 본 시행령에서 정한 기준과 조건에 부합해야 한다.

4. 이사회와 감사회의 조직 및 활동에 관한 내부 규정을 승인한다.

5. 이사회의 이사 및 감사회의 감사위원에게 지급되는 보수, 포상 및 기타 혜택의 수준을 결정하며, 이사회와 감사회의 운영 예산도 결정한다.

6. 이사회와 감사회의 활동을 모니터링하고 평가하며, 이사회 의장 및 감사회의 장이 재임용되기 전의 활동도 포함한다.

7. 이사회의 이사 및 감사회의 감사위원, 총 경영자에게 위임된 권한과 책임을 침해한 경우에 대한 조치를 결정한다. 법령에 따라 이사회의 이사 및 감사회의 감사위원, 총 경영자가 의무를 이행하지 않아 손해를 입힌 경우, 이들에 대해 항의하거나 소송을 제기할 수 있다.

8. 중앙은행의 승인을 받은 경우, 일부 또는 전체 자본금을 다른 단체나 개인에게 양도하여 자금을 회수할 수 있다.

9. 은행이 만기 도래한 채무 및 기타 재산적 의무를 충분히 상환하지 못한 경우에는 이익을 회수할 수 없다.

10. 은행 규정에서 정한 다른 권리를 포함한다.

조 57. 주주의 의무

1. 약속한 자본금을 충분히, 정해진 기간 내에 출자하고, 약정된 자본금 범위 내에서 은행의 채무 및 재산적 의무에 대해 책임을 진다.

2. Các nghĩa vụ khác theo quy định tại các khoản 2, 3, 4 Điều 65 Luật Doanh nghiệp và Điều lệ ngân hàng.

조 58. 이사회의 임무와 권한

1. 본 시행령과 은행 규정에서 정한 자신의 임무와 권한을 수행함으로써 법령 앞에서, 그리고 주주 앞에서 책임을 진다.

2. 본 시행령 제 46 조 제 2 항, 제 3 항, 제 4 항, 제 5 항, 제 6 항, 제 7 항, 제 10 항, 제 11 항, 제 12 항, 제 14 항, 제 15 항, 제 16 항, 제 17 항, 제 18 항에서 정한 임무와 권한을 수행하되, 주주의 결정권에 속하는 문제는 제외한다.

매년 결산 보고서를 주주에게 제출한다.

직속 회사를 설립하는 것을 결정한다.

사업 과정에서 발생한 손실 처리 방법을 결정한다.

은행 자기자본의 10% 이상의 금융 지원 및 보증을 결정하며, 이는 은행 활동 안전성에 대한 규정을 준수해야 한다.

제도금융기관법, 제도금융기관법 일부 개정 및 보완 법률, 해당 법률의 하위 법률에서 금지 또는 제한하는 범위와 대상 외의 은행 거래 계약을 결정한다. 이 경우 관련 이사, 감사위원, 총 경영자 및 그들과 관련된 사람들은 표결권이 없다.

은행 조직, 관리 및 활동에 관한 내부 규정을 발행하며, 이는 법률 규정에 부합해야 한다.

주주에게 주주의 결정권에 속하는 문제에 대해 보고, 제안 및 건의한다.

주주의 결정 또는 이사회의 결정의 이행을 검토, 감독하기 위한 조직을 구성한다.

은행 규정에서 정한 다른 권한과 임무를 포함한다.

조 59. 이사회의장의 업무와 권한

1. 제 111조 제2항, 제3항에 따른 기업법에서 정한 임무와 권한.항 2(점 드 규정을 제외하고) 및 조 111항 3 제도 기업 법률.

2. 이 조 제47항 각 호 2, 3, 4에 따른 업무와 권한.

3. 이사회의 각 위원과 각 이사의 업무 수행 효과를 최소 연 1회 평가하고 그 결과를 주주에게 보고한다.

4. 은행 정관에서 정하는 다른 업무와 권한.

조 60. 이사회의 이사의 업무와 권한

1. 이 조 제48항 각 호 1, 2, 3, 5, 10에 따른 업무와 권한을 수행한다.

2. 이사회의 회의에 참석하여 모든 이사회의 업무와 권한에 관한 문제에 대해 논의하고 표결하며, 이해 충돌 사유로 표결하지 못하는 경우를 제외한다. 법적 책임, 주주와 이사회 앞에서 자신의 결정에 대한 개인적인 책임을 진다.

3. 주주의 결정과 이사회의 결의를 실행한다.

4. 주주와 이사회로부터 업무 수행에 대한 설명을 요구받는 경우 그 업무 수행에 대한 책임을 진다.

조 61. 이사회의 회의 및 이사회 회의록

1. 이 조 제49항 각 호 1, 2, 3, 5에 따른 규정을 준수하되 이사회의장 선출은 제외한다.

2. 이사회의 회의는 총 이사의 2/3 이상이 참석할 때 진행되며, 직접 참석하지 않는 이사는 다른 이사에게 표결권 위임하거나 서면 표결 의견을 제출할 수 있다. 서면 표결의 경우 표결용지를 봉인된 편지로 작성하여 회의 개시 시간 1시간 전까지 이사회 의장에게 전달해야 하며, 표결용지는 모든 참석 이사의 증언 아래에서만 열람될 수 있다.

3. 이사회의 결정은 참석 이사의 과반수 찬성으로 통과되며, 이는 서면 표결과 위임 표결을 포함한다. 표결수가 동일한 경우 최종 결정은 회의 의장의 의견에 따른다. 은행 정관 수정, 은행 재구성, 은행 자본 일부 또는 전체 양도는 참석 이사의 3/4 이상의 찬성을 받아야 한다.

4. 이사회의 회의록은 이 조 제50항에 따른 규정을 따르며 작성된다.

조 62. 이사회의 이사에게 서면 의견 요청

이사회의 이사에게 서면 의견 요청의 권한과 방식은 이 조 제51항에 따른 규정을 따르며 이루어진다.

조 63. 감사위원회의 업무와 권한

1. 은행의 관리와 운영에서 법령과 은행 정관 준수를 감독하며, 법적 책임과 주주 앞에서 부여된 업무와 권한을 수행하는 책임을 진다.

2. 이 조 제52항 각 호 2, 3에 따른 업무와 권한을 수행한다.

3. 은행의 반기 및 연간 재무보고서를 검토하며, 독립 감사 기관이 검증한 재무보고서도 포함한다. 연간 재무보고서 검토 결과를 주주에게 보고하고, 재무보고서의 합리성, 적법성, 진실성 및 회계와 통계 작업의 신중함을 평가한다. 감사위원회는 보고서와 건의사항을 주주에게 제출하기 전에 이사회와 상의할 수 있다.

4. 필요한 경우 또는 주주의 결정에 따라 은행의 경영과 운영 활동에 대한 회계부, 기타 문서 및 작업을 검토한다. 감사위원회는 주주의 요청을 받은 날로부터 7일 이내에 검사를 실시하고, 검사 종료 후 15일 이내에 이사회와 주주에게 검사 결과를 보고하고 설명한다. 본 조항에서 정한 감사위원회의 검사는 은행의 일반적인 경영 및 운영 활동을 방해하거나 중단시키지 않아야 한다.

5. 은행 관리자의 위반 사례를 발견하면 즉시 이사회에 통보하고, 위반자를 중단시키고 손해를 복구하도록 요구한다(필요한 경우). 이사회의 이사, 감사위원회의 이사, 총경리와 관련된 사람들의 명단을 작성하고 이를 유지하고 업데이트한다.

6. 이 조와 은행 정관에 따라 이사회 비상 회의를 제안한다. 이사회가 본 조항이나 은행 정관에서 규정한 엄격한 규제를 위반하거나 부여된 권한을 초과한 결정을 내릴 경우 또는 은행 정관에서 규정한 다른 경우 즉시 주주에게 보고한다.

7. 은행 정관에서 정하는 다른 업무와 권한.

조 64. 감사위원회장의 업무와 권한

1. 이 조 제53조 각 호 1, 2, 3, 5, 6, 7, 8, 9에 따른 업무와 권한을 수행한다.

2. 이 조에서 정하는 바에 따라 감사위원회를 대표하여 비상회의를 소집하도록 이사회에 요청한다.

조 65. 감사위원의 업무와 권한

1. 이 조 제54조 각 호 3, 4, 5, 6, 7, 8, 10에 따른 업무와 권한을 수행한다.

2. 법률, 은행규정 및 감사위원회 내부 규정에 따라 진실하고 신중하게 은행과 주주의 이익을 위해 감사위원의 업무와 권한을 수행한다.

3. 자신의 의견이 이사회 결정과 다르다면 이사회 회의록에 자신의 의견을 기재하고 주주에게 보고한다.

조 66. 총경리의 업무와 권한

1. 이 조 제55조 각 호 1, 2, 3, 5, 7에 따른 업무와 권한을 수행한다.

2. 법률과 은행규정에 따라 은행의 운영, 효율성 및 경영 성과에 대해 이사회, 감사위원회, 주주 및 관할 행정기관에 보고한다.

절 5. 국가 지분 50% 이상인 상업은행 주식회사의 규칙

조 67. 관리 조직

국가 지분 50% 이상인 상업은행 주식회사의 관리 조직은 상업은행 주식회사에 적용되는 규정에 따라 이루어진다.

절 6. 합자 상업은행

조 68. 출자자의 권리

1. 이 조에서 정한 자격과 조건을 갖춘 위임자를 이사회 또는 감사위원회에 임명하여 은행을 관리하며, 이를 자신이 은행에 출자한 금액이나 출자자 간 협약에 따라 한다.

2. 이사회, 감사위원회의 활동, 은행의 운영 및 영업 상황, 장부, 연간 재무보고서 및 은행의 다른 재무 문서에 대한 정보 제공을 요구한다.

3. 은행이 세금을 납부하고 법률이 정한 다른 재무 의무를 완수한 후 자신의 출자 부분에 해당하는 이익을 분배받는다.

4. 은행이 해산하거나 파산한 경우 자신의 출자 부분에 해당하는 은행의 잔여 재산 가치를 분배받는다.

5. 은행이 자본 증자를 할 때 우선적으로 추가 출자를 할 수 있다.

6. 기업법 제44조에 따라 자신의 출자 부분의 일부 또는 전부를 양도할 수 있으며, 양도는 금융감독원의 서면 승인을 받아야 한다.기업법 제44조와 같이

기업법 제43조에 따라 요구된 출자 부분의 구매를 요구할 수 있으며,기업법 제43조에 따라 은행은 출자자가 요구한 출자 부분의 구매를 할 수 있으나, 구매가 완료된 직후 은행이 모든 채무와 재산 의무를 충족하고 은행 운영의 안전 비율을 유지하며, 자본이 법률 최소 자본 이상이고 금융감독원이 정한 다른 조건을 만족해야 한다. 은행이 출자자의 요구에 따라 출자 부분을 구매하는 것은 실시하기 전에 금융감독원의 서면 승인이 필요하다.

8. 이사회 또는 감사위원회의 출자자, 총경리가 법률에 따라 업무와 권한을 적절히 수행하지 않아 은행 또는 출자자의 이익에 손해를 끼쳤을 경우 이의 제기 또는 소송을 제기할 수 있다.

9. 은행규정에 따라 정한 다른 권리.

조 69. 출자자의 의무

1. 약속한 자본금을 충분히, 정해진 기간 내에 출자하고, 약정된 자본금 범위 내에서 은행의 채무 및 재산적 의무에 대해 책임을 진다.

2. 출자금을 은행에서 어떠한 형태로도 회수하지 아니하되, 제68조 제6항, 제7항에 규정된 경우를 제외한다.

3. 은행의 경영 및 관리에 직접 개입하지 아니한다.

4. 은행 정관을 준수한다.

5. 은행 정관에 규정된 다른 의무를 준수한다.

조 70. 이사회, 이사장 및 이사회의 각 이사의 임무와 권한

1. 이사회의 임무와 권한

가) 법과 정관에 따라 위임받은 임무와 권한을 수행하는 과정에서 법적 책임을 지고, 출자자에게 책임을 진다;

나) 은행의 발전 방향을 승인한다;

다) 은행 정관의 수정 및 보완을 승인한다;

라) 이사회 내부 규정 및 은행 조직, 경영, 활동과 관련된 내부 규정을 제정한다. 이는 법률 및 본 시행령의 규정에 부합해야 한다;

마) 이사장 선출, 해임, 파면을 법률 및 본 시행령에서 정한 조건과 기준에 따라 실시한다;

바) 이사회의 각 이사의 위반 행위를 검토하고 처리한다;

사) 자본금 변경 계획을 승인한다;

아) 연간 재무보고서 및 이익 분배 계획을 승인한다;

자) 은행의 재무상태, 경영상황, 이사회 및 각 이사가 위임받은 임무와 권한의 수행 상황을 출자자 또는 관련 정부기관의 요청에 따라 보고한다;

차) 제46조 제2항, 제3항, 제4항, 제5항, 제6항, 제7항, 제10항, 제11항, 제12항, 제14항, 제15항, 제16항, 제17항, 제18항에 규정된 임무와 권한을 수행한다;

카) 은행 자기자본의 10% 이상의 금융거래를 승인하며, 은행 활동 안전성에 대한 법률 규정을 준수해야 한다;

타) 직속회사 설립을 승인한다;

파) 은행의 출자자로부터 주식을 매수하는 것을 승인한다. 본 시행령에서 규정한 바에 따르며;

하) 은행이 거래하는 계약 중 금융기관법, 금융기관법 일부 개정법 및 해당 법률을 지시하는 문건에 의해 금지되거나 제한되는 범위를 초과하는 계약을 이사회, 감사위원회, 총경리, 은행의 출자자 및 그들과 관련된 사람에게 승인한다. 이 경우 관련 당사자는 표결권을 행사할 수 없다;

호) 은행의 재구성, 폐쇄 또는 파산을 승인한다;

나라) 이사장 및 각 이사, 감사위원장 및 각 감사위원, 총경리에 대한 급여, 보너스, 수당 및 기타 혜택을 승인한다. 이는 본 시행령 제29조에 규정된 바에 따른다;

마라) 은행 정관에 규정된 다른 임무와 권한을 수행한다.

2. 이사장의 임무와 권한

가) 제70조 제1항에 규정된 이사회 임무와 권한의 수행을 조직한다;

나) 제2항(제111조 제3항 제마호 제외)에 규정된 사업법에 따른 임무와 권한;

다) 제47조 제2항, 제3항, 제4항에 규정된 임무와 권한;

라) 각 이사, 이사회 위원회에 대한 업무 수행 효과를 최소 연 1회 평가하고, 출자자에게 평가 결과를 보고한다;

마라) 은행 정관에 규정된 다른 임무와 권한을 수행한다.

3. 각 이사의 임무와 권한

가) 제70조 제1항에 규정된 이사회 임무와 권한을 수행한다;

나) 제48조 제1항, 제2항, 제3항, 제4항, 제5항에 규정된 임무와 권한을 수행한다;

다) 이사회 회의에 참석하여 이사회 임무와 권한에 관한 모든 문제를 논의하고 표결하며, 이해관계 충돌 사항을 제외한다. 법적 책임, 출자자 및 이사회 앞에서 개인적으로 책임을 진다;

라) 이사회 결정 및 결의를 수행한다;

마) 위임받은 업무의 수행 상황에 대해 출자자 및 이사회 앞에서 설명할 책임이 있다;

바) 출자자가 위임한 바에 따라 제68조, 제69조에 규정된 출자자로서의 권리와 의무를 수행한다;

사) 은행 정관에 규정된 다른 임무와 권한을 수행한다.

조 71. 회원 등록부

회원 등록부와 관련된 사항은 다음 조항에 따른 규정을 준수한다.조 40 기업법

조 72. 이사회 회의

1. 이사회는 정기 또는 비정기 회의를 개최할 수 있다. 이사회 회의는 이사회의 의장 또는 의장이 위임한 이사가 소집하며, 이사회는 매 분기 최소 한 번 이상 정기 회의를 개최해야 하며, 의장이 필요하다고 판단하거나 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 비정기 회의를 개최해야 한다.

가) 대표이사 또는 감사회의 요청

나) 최소 2명 이상의 이사의 요청

다) 주식 자본금의 25% 이상을 보유하거나 은행 정관에서 다른 비율을 정한 경우 그 비율 이상을 보유한 주주 또는 주주의 그룹의 요청

라) 은행의 주식 자본금의 75% 이상을 보유한 주주가 존재하고 은행 정관에서 다른 비율을 정하지 않은 경우 그 나머지 소수 주주의 요청

마) 은행 정관에서 정한 다른 경우

위 요청은 문서로 작성되어야 하며, 논의 및 결정할 목적과 문제를 명확히 해야 한다. 이사회 회의를 소집할 권한을 가진 사람은 이사회의 권한 범위를 벗어난 논의 및 결정 문제에 대해서는 위 요청을 거절할 수 있다.

2. 이 조항의 항 2, 3, 5에 따른 규정을 준수한다.

3. 이사회 회의는 참석한 이사들이 대표하는 주식 자본금의 최소 75%를 충족해야 진행될 수 있으며, 이 비율은 은행 정관에서 구체적으로 정해진다. 첫 번째 회의가 위 규정에 따라 진행되지 못한 경우, 첫 번째 회의 예정일로부터 15일 이내에 두 번째 회의를 소집할 수 있다. 두 번째 회의는 참석한 이사들이 대표하는 주식 자본금의 최소 50%를 충족해야 진행될 수 있으며, 이 비율은 은행 정관에서 구체적으로 정해진다. 두 번째 회의가 위 규정에 따라 진행되지 못한 경우, 두 번째 회의 예정일로부터 10일 이내에 세 번째 회의를 소집할 수 있으며, 이 경우 세 번째 회의는 참석한 이사들의 수와 그들이 대표하는 주식 자본금의 수에 관계없이 진행될 수 있다.

4. 직접 참석하지 않는 이사는 다른 이사에게 표결권을 위임하거나 표결 의견을 문서로 제출할 수 있는 권리를 가지고 있다. 문서로 표결하는 경우, 표결용지는 회의 개시 시간 전 최소 1시간 전까지 이사회 회의의 주재자에게 전달되어야 하며, 폐봉된 봉투 안에 있어야 한다. 표결용지는 모든 참석 이사들의 증언 아래에서만 열람될 수 있다.

5. 이사는 회의 프로그램에 대한 서면 건의를 할 수 있다. 건의는 다음 사항을 포함해야 한다.

가) 개인 이사의 경우 이름, 주민등록 주소, 국적, 신분증 번호, 여권 또는 기타 합법적인 인증서; 조직 이사의 경우 이름, 본사 주소, 설립 결정 번호 또는 사업 등록 번호; 이사 또는 위임받은 사람의 이름, 서명

나) 지분 비율, 지분 증명서의 수와 발급 일자

다) 회의 프로그램에 포함될 건의 내용

라) 건의 이유

이사회 의장은 건의가 은행 본사에 제출된 날로부터 회의 당일까지 최소 1일 이내에 필요한 내용을 모두 포함한 서면 건의를 받아들여 이사회 회의 프로그램에 추가해야 한다. 회의 직전에 제출된 건의는 참석 이사의 과반수 동의를 얻으면 받아들여질 수 있다.

6. 이사회 결정은 참석 이사들이 대표하는 지분의 최소 65%의 표결을 받아야 통과되며, 이 비율은 은행 정관에서 구체적으로 정해진다. 은행 정관의 변경, 은행 재구성, 지분의 양도 또는 취득은 참석 이사들이 대표하는 지분의 최소 75%의 표결을 받아야 통과된다. 참석 이사들이 대표하는 지분의 표결 수가 같다면, 최종 결정은 회의 주재자의 의견에 따른다.

조 73. 이사회 구성원에게 서면으로 의견을 청취함

이 조항은 이 시행령 제51조에 따른 권한과 방식에 따라 이사회 구성원에게 서면으로 의견을 청취한다. 이사회 결정은 서면 의견 청취 방식으로 통과될 때, 주주 대표 자본금의 최소 75% 이상이 승인한 경우에만 이루어진다. 구체적인 비율은 은행 정관에서 규정한다.

조 74. 감사위원회 및 그 위원장과 감사위원의 직무와 권한

1. 감사위원회의 직무와 권한:

가) 은행 관리와 운영에서 법률 및 은행 정관 준수를 감독하며, 법적 책임을 지고 주주들에게 위임된 임무와 권한을 수행하는 데 대한 책임을 지는 것;

나) 이 시행령 제52조 제2항 및 제3항에 따른 임무와 권한을 수행하는 것;

다) 은행 연간 및 반기 재무보고서를 검토하고, 독립 감사 기관이 검증한 재무보고서도 포함한다. 주주들에게 연간 재무보고서 검토 결과를 보고하고, 재무보고서의 합리성, 적법성, 진실성 및 회계 및 통계 작업의 신중성을 평가한다. 감사위원회는 이사회에 보고 및 건의하기 전에 이사회 의견을 참조할 수 있다.

라) 필요하다고 판단하거나 주주의 결정에 따라 은행 관리와 운영 활동을 위한 장부, 기타 문서 및 작업을 검토한다. 주주로부터 요청을 받은 날로부터 7일 이내에 감사위원회는 검토를 실시하고, 검토가 종료된 날로부터 15일 이내에 이사회와 주주에게 검토된 사항에 대해 보고 및 설명해야 한다. 이 조항에서 정한 감사위원회의 검토는 은행 경영 및 운영 활동의 정상적인 관리를 방해하거나 중단하지 않아야 한다.

마) 은행 관리자에 대한 위반 사항을 발견하면 이 시행령, 은행 정관 및 관련 법률 규정에 따라 이사회에 즉시 통보하고, 위반자가 위반 행위를 중단하고 손해를 보상하도록 요구한다. 이사회 구성원, 감사위원, 총경리, 주주와 관련된 사람들의 명단을 작성하고 이를 유지 및 업데이트한다.

바) 이 시행령 및 은행 정관에 따라 비상 이사회 회의를 요청한다. 이사회가 이 시행령의 중요한 규정을 위반하거나 위임받은 권한을 초과한 결정을 내릴 경우 또는 은행 정관에 따라 다른 경우에 주주에게 즉시 보고한다.

사) 은행 정관에 따라 다른 임무와 권한.

2. 감사위원장의 직무와 권한

가) 감사위원장은 이 시행령 제53조 제1항, 제2항, 제3항, 제5항, 제6항, 제7항, 제8항, 제9항에 따른 임무와 권한을 수행한다.

나) 감사위원장은 이 시행령에 따라 비상 이사회 회의를 요청한다.

3. 감사위원의 직무와 권한

가) 법령, 은행 정관 및 감사위원회 내부 규정에 따라 은행과 주주의 합법적 이익을 위해 성실하게 그리고 신중하게 감사위원의 임무와 권한을 수행한다.

나) 이 시행령 제74조 제1항에 따른 감사위원회의 임무와 권한을 수행한다.

다) 이 시행령 제54조 제3항, 제4항, 제5항, 제6항, 제7항, 제8항, 제10항에 따른 임무와 권한을 수행한다.

라) 자신의 의견이 이사회 결정과 다르다면 이사회 회의록에 기록을 요구하고, 주주들에게 보고한다.

조 75. 총감독의 임무와 권한

제55조 이 nghị định에서 규정된 임무와 권한을 수행한다.

목 7. 외국자본 100% 상업은행

조 76. 외국자본 100% 상업은행의 관리 조직은 주식회사 한사람유한책임회사 형태로 구성된다.

제4절 제3장 이 nghị định에서 규정된 내용에 따라 시행한다.

조 77. 외국자본 100% 상업은행의 관리 조직은 주식회사 두사람이상유한책임회사 형태로 구성될 수 있다.

제6절 제3장 이 nghị định에서 규정된 내용에 따라 시행한다.

장 4.

상업은행의 활동에 관한 규정

목 1. 활동 내용과 자본금 규모

조 78. 허용되는 업무

은행은 제3장 금융기관 법률, 금융기관 법률 일부 개정 법률, 정부 및 중앙은행이 현재 적용하고 있는 관련 규정에 따라 활동을 수행한다.

조 79. 운영 과정에서 필요한 절차와 정책

은행의 운영 안전을 보장하기 위해 은행은 다음의 절차와 정책을 작성하고 실행해야 한다.

가) 대출, 인수, 대규모 투자 관리 절차

나) 신용 시스템 유지에 적합한 대출 절차

다) 대규모 대출 관리 지원 정보 시스템 유지

라) 부채 분류 및 위험 예방 비축금 설정 정책 수립 및 준수

마) 자산 보유 품질 평가 정책 및 최소 자본 안전비율 준수

바) 국제 대출 및 투자 활동에서 국가 위험 및 환위험 관리를 위한 정책 및 절차(해외 대출 및 투자를 하는 은행에 한함)

사) 위험 측정, 감독 및 관리 시스템

아) 유동성 관리 정책, 그 중 유동성 관리 절차 및 한도 명시

자) 은행의 특성과 규모에 맞는 내부 검사 및 감독 시스템

차) 고객 인식 원칙을 포함한 윤리 및 전문성 기준 준수를 위한 적절한 정책 및 절차

카) 법령, 은행 규정, 국제 관례에 따른 다른 절차 및 정책

조 80. 자본금 변경

1. 은행은 현행 법률 규정에 따라 자본금 규모를 변경하기 전에 중앙은행의 서면 승인을 받아야 한다.

2. 자본금 규모를 변경한 후에는 새로운 자본금 규모를 사업등록기관에 등록해야 한다.

3. 이사회는 은행이 중앙은행 규정, 관련 법률 규정, 은행 규정에 따라 자본금 규모를 변경하는 절차, 조건을 심사하고 승인하는 것에 대한 법적 책임을 진다.

목 2. 재무, 보고, 정보, 보안 및 독립 감사

조 81. 재정 제도

1. 은행은 정부 규정과 재무부 지침에 따라 재정 제도를 준수한다.

2. 이사회, 감사위원회, 총감독은 은행의 재정 제도, 감사, 회계 준수에 대한 법적 책임을 진다.

조 82. 보고

1. 은행은 법률이 정하는 바에 따라 재무보고서와 통계보고서를 작성하고 제출해야 한다. 이는 은행의 이사회 및 은행장이 책임을 진다.

2. 은행의 재무보고서에는 회계표, 경영상태표, 현금흐름표 및 재무보고서 해설이 포함된다. 연간 재무보고서는 해당 회계연도의 수익과 손실 상황을 사실적으로 반영하며, 보고서 작성 시점까지의 은행 업무 활동 상황을 객관적으로 반영해야 한다.

3. 자회사를 보유한 은행은 법률이 정하는 바에 따라 별도 재무제표를 작성해야 한다.

4. 은행은 중앙은행이 정하는 바에 따라 정기보고서를 작성하고 제출해야 한다. 또한 다음 사항이 발생할 경우 즉시 중앙은행에 보고해야 한다:

가) 업무활동의 비정상적인 변화가 은행의 경영 상황에 중대한 영향을 미칠 수 있는 경우;

나) 은행 조직구조의 큰 변화가 있을 경우.

5. 법률이 정하는 바에 따라 은행은 회계연도 종료일로부터 최대 90일 이내에 중앙은행에 보고해야 한다.

조 83. 재무보고 공개

은행은 회계연도 종료일로부터 120일 이내에 법률이 정하는 바에 따라 재무보고를 공개해야 한다. 중앙은행은 은행의 재무보고 공개 방법을 구체적으로 규정한다.

조 84. 정보 제공

1. 은행은 계좌 소유자의 요청이 있을 경우 정기적으로 계좌 거래 내역 및 잔액을 계좌 소유자에게 제공해야 한다.

2. 은행은 다른 금융기관과 은행업무 및 고객에 대한 정보를 교환할 수 있다.

3. 은행은 중앙은행의 요구에 따라 은행 조직 및 경영 상황에 관한 정보를 제공하고, 중앙은행은 은행과 관련된 고객의 은행업무에 대한 정보를 제공받을 수 있다.

조 85. 정보 보안

1. 은행 직원 및 관련자는 국가 비밀과 은행 비즈니스 비밀을 알게 된 경우 이를 누설해서는 안 된다.

2. 은행은 조직 또는 개인의 요구에 따라 고객의 예치금, 재산 및 은행 업무와 관련된 정보를 제공하지 않을 권리를 가지며, 법령에서 정한 공공기관의 요구나 고객의 동의가 없는 한 그러한 정보를 제공하지 않을 수 있다.

조 86. 독립 감사

1. 은행은 회계연도 종료일 30일 전까지 중앙은행이 정하는 바에 따라 감사 기관을 선정하여 재무보고서를 감사하도록 해야 한다. 감사 기관 선정은 입찰법령에 따른다.

2. 감사 과정에서 은행은 다음과 같은 책임을 진다:

가) 감사를 위한 모든 필요한 정보 및 문서를 신속하게, 충분히, 그리고 사실적으로 제공해야 한다;

나) 감사원이 감사를 수행할 수 있도록 협력하고 조건을 마련해야 한다.

3. 이사회, 감사위원회, 은행장 및 기타 경영진은 감사 보고서와 독립 감사의 제안을 세심하게 검토하고, 독립 감사의 제안을 실행하기 위한 계획과 일정을 수립하며, 그 계획의 진행 상황을 모니터링해야 한다.

4. 독립 감사원은 주주총회에 참석하여 관련 통보 및 정보를 수집할 수 있으며, 주주들이 발언할 수 있는 주주총회에서 감사와 관련된 문제에 대해 의견을 제시할 수 있다.

5. 은행의 특정 업무 감사는 금융기관법, 금융기관법 일부 개정법률, 감사법령 및 중앙은행이 지시한 지침에 따라 이루어진다.

장 3. 은행 및 중앙은행의 은행업 활동에 대한 책임

제87조. 은행의 책임

1. 자신의 모든 경영활동에 대해 법률상 책임을 진다.

2. 은행조직, 관리 및 은행업 운영에 관한 법률 규정을 준수한다.

3. 예금이자율, 대출이자율, 수수료율, 환율, 거래시간 등 거래소에 공개해야 할 정보를 공시하며, 은행이 필요하다고 판단하는 다른 정보도 공시한다.

4. 재무회계 정책과 관행에 따라 은행의 재무상태와 경영활동을 진실하고 합리적으로 평가할 수 있도록 재무데이터 및 회계장부를 완전히 보관한다.

제88조. 중앙은행의 책임

1. 이 조례에서 규정된 은행조직, 관리 및 은행업 운영에 관한 법률 시행에 필요한 법규를 제정한다.

2. 은행의 현행 법률준수 상황을 관리하고 평가하며, 이러한 규정을 잘 지키지 않는 은행에 대한 처리방안과 개선방안을 마련한다.

장 5.

특별감독, 파산, 해산 및 청산

절 1. 특별감독

제89조. 지급능력 부족 보고

은행이 고객에게 지급능력을 잃을 위험이 있을 경우, 은행은 금융상태, 원인, 이미 적용한 조치 및 예상되는 조치를 포함하여 중앙은행에 즉시 보고해야 한다.

제90조. 특별감독 적용

1. 다음 사유로 은행이 특별감독 상태에 놓일 수 있다:

a) 지급 불능 위험이 있을 경우;

나) 회수 불가능한 채무가 상환 불능 위험에 처해 있을 때;

c) 은행의 누적 손실액이 자본금과 기금의 총액의 50%를 초과하는 경우

2. 중앙은행은 지급능력 상실 위험, 결제능력 상실 위험을 신속하게 확인하고 특별감독 상태에 놓일 구체적인 사례를 규정한다.

제91조. 특별감독 결정

1. 이 조례 제88조에 따른 은행의 보고서와 은행의 자체 개선 능력 또는 중앙은행의 감사, 검사, 감독 작업을 근거로 은행총재는 은행을 특별감독 상태에 놓이는 결정을 내린다.

2. 특별감독 상태에 놓이는 결정에는 다음 내용이 포함된다:

a) 특별감독을 받는 은행의 이름

b) 특별감독 이유

c) 특별감독위원회 위원의 이름과 구체적인 임무

d) 특별감독 기간

3. 특별감독 결정은 중앙은행이 관련 정부기관과 지역 관련 기관에 통보하여 협력하도록 하며, 이 결정은 일반 대중에게 공개되지 않는다.

제92조. 특별감독위원회

1. 특별감독위원회는 은행총재의 결정에 따라 설립되며, 위원회장은 은행총재가 지정한다. 특별감독위원회의 임무, 권한 및 책임은 금융기관법 제94조에 따라 수행된다.

2. 특별감독위원회장은 위원회의 임무를 분담하며, 특별감독 과정에서 발생하는 문제를 처리하고, 은행총재에게 특별감독위원회의 운영과 관련된 모든 결정에 대해 책임을 진다.

3. 특별감독위원회는 최소 3명 이상의 위원으로 구성되며, 위원은 다음 요건을 충족해야 한다:

a) 중앙은행 직원

b) 경제학, 법학 또는 그들이 담당할 전문분야와 관련된 대학 이상의 학위 소지자

c) 은행업에 최소 3년 이상 근무한 경력

d) 특별감독을 받는 은행의 이사회, 감사위원회, 총괄책임자의 관련자로 되어 있지 않음

4. 특별감독위원회의 각 위원은 위원장의 분담에 따라 업무를 수행하며, 자신이 수행한 업무에 대해 위원장에게 책임을 진다. 특별감독위원회의 위원 교체는 은행총재가 결정한다.

5. 필요하다면, 은행총재는 다른 은행을 특별감독 참여 은행으로 지정하고 해당 은행의 직원을 특별감독위원회에 참여시키도록 지정한다.

조 93. 특별 관리하에 있는 은행의 이사회, 감사위원회, 은행총괄대표의 책임

1. 감사특별위원회의 승인을 받아 조직 및 운영 강화 방안을 작성하고 이를 시행한다.

2. 법률 규정에 따라 은행의 경영, 감독, 운영을 지속하며 은행 자산의 안전을 보장하되, 이사회, 경영, 감독 권한이 정지되지 않는 한 그러하다.

3. 특별 관리 기간 전, 중, 후에 은행 조직 및 운영과 관련된 문제에 대해 책임을 진다.

4. 감사특별위원회의 요구를 엄격히 준수한다.

5. 특별 관리 조치의 실행 상황 및 결과를 감사특별위원회의 요구에 따라 보고한다.

6. 재정 지출을 최소화하기 위해 경비 절감 제도를 시행한다.

7. 작업 장소와 도구는 감사특별위원회의 배치에 따른다.

조 94. 특별 관리 종료

1. 다음 사항이 발생할 경우 특별 관리는 종료된다:

가) 특별 관리 기간이 만료되거나 은행이 특별 관리 원인을 해결하지 못하고 금융기관 공사가 영업 허가를 회수하는 경우;

나) 은행이 특별 관리 원인을 해결하여 정상적인 운영으로 복귀하는 경우;

다) 특별 관리 기간 종료 전에 법률 규정에 따라 은행이 재조직되는 경우;

라) 은행이 파산 상태에 빠져 활동을 복구할 수 없고 법령에 따라 파산을 선언받는 경우.

2. 금융기관 공사는 특별 관리 종료 결정을 발령한다. 이 결정은 관련 기관에 통보된다.

절 2. 파산, 해체, 청산

조 95. 은행의 파산

은행의 파산은 파산에 관한 법률 규정에 따라 이루어진다.

조 96. 은행 해체의 경우

1. 채무를 모두 변제할 수 있고 금융기관 공사의 승인을 받은 경우, 예정된 영업 종료일로부터 최소 180일 전에 금융기관 공사에 해체 신청서를 제출해야 한다.

2. 영업 기간이 만료되거나 연장 신청을 하지 않거나 금융기관 공사의 승인이 없는 경우.

3. 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 금융기관 공사로부터 설립 및 영업 허가가 취소된다:

가) 제29조 제1항 각 호 중 하나에 해당하는 경우;나) 제28조 제1항 각 호 중 하나에 해당하지 않는 경우;

다) 연속적으로 12개월 이상 영업을 중단하는 경우.조 97. 은행의 청산

1. 은행이 파산 선언을 받은 경우, 은행의 청산은 파산에 관한 법률 규정에 따라 이루어진다.

2. 본 명령 제95조에 따라 해체될 경우, 은행은 금융기관 공사의 감독 아래 청산을 진행해야 한다.

3. 청산과 관련된 모든 비용은 청산 대상 은행이 부담한다.

2. Khi giải thể theo quy định tại Điều 95 Nghị định này, ngân hàng phải tiến hành thanh lý dưới sự giám sát của Ngân hàng Nhà nước.

3. Mọi chi phí liên quan đến việc thanh lý do ngân hàng bị thanh lý chịu.

장 6.

시행규정

조 98. 적용 기간

1. 본 시행령이 효력 발생하기 전에 설립된 은행들은 다음의 절차에 따라 본 시행령의 규정을 적용한다.

가. 제16조 본 시행령의 규정에 대해서는 은행들이 본 시행령의 효력 발생일로부터 최대 24개월 이내에 적합하도록 조정해야 한다.

나. 제21조 본 시행령의 규정에 대해서는 다음과 같다.

(i) 이사회의 이사와 감사위원회의 위원에 대해서는 은행들이 본 시행령의 효력 발생일부터 다음의 선출 또는 임명부터 적용해야 한다(새로운 선출 또는 임명, 보충 또는 교체를 포함한다).

(ii) 대표이사, 부대표이사, 회계책임자, 거래소 지점장, 지점장, 소속 회사의 대표이사에 대해서는 은행들이 본 시행령의 효력 발생일부터 새로운 임명부터 적용해야 한다; 다른 경우는 본 시행령의 효력 발생일로부터 최대 24개월 이내에 조정해야 한다.

다. 제34조 본 시행령의 규정에 대해서는 은행들이 본 시행령의 효력 발생일로부터 최대 24개월 이내에 주식 소유 비율을 적합하도록 조정해야 한다. 조정 방법은 은행이 자의로 결정한다.

라. 본 시행령의 다른 규정들에 대해서는 은행들이 본 시행령의 효력 발생일부터 즉시 적용해야 한다.

2. 본 시행령의 효력 발생일부터 설립된 은행들은 본 시행령과 관련 법령의 규정들을 준수해야 한다.

조 99. 효력 발생

1. 본 시행령은 2009년 9월 15일부터 효력을 발생한다.

2. 본 시행령은 2000년 9월 12일에 정부가 발행한 은행업의 조직 및 운영에 관한 49/2000/NĐ-CP 번 시행령을 대체한다.

조 100. 시행 지침

1. 은행 총재는 본 nghị định의 시행 지침을 마련하는 책임이 있다.

2. 각 장관, 정부 직속 기관의 수장, 중앙 정부에 직속하는 기관의 수장, 각 지방 인민위원회 주석은 본 시행령의 시행에 대한 책임을 진다.