대통령령 제85/2017/령-행정령은 집중 통계 조직 시스템 및 부처 통계, 정부 기관 통계 조직의 구조, 임무, 권한에 대해 규정한다. 이 문서는 각 부처, 정부 기관, 지방자치단체(도, 군, 읍면동)에 적용된다.
Đối tượng áp dụng
[부처, 정부 기관; 지방자치단체(도, 군, 읍면동)]
Các điểm cốt lõi
- 중앙 통계 기관과 지방 통계 기관은 통계 분야의 법률, 대통령령을 작성하는 책임이 있으며(조 3), 이는 관련 권한 있는 기관의 승인을 받은 후 시행된다.
- 부처 통계, 정부 기관 통계는 해당 부처 장관에게 통계 관리에 대한 조언과 지원을 제공하며, 중앙 통계 기관의 지시를 받는다(조 4).
- 부처 통계, 정부 기관 통계는 전문적인 검토를 받은 후 관리 범위 내의 통계 프로그램, 프로젝트, 계획을 주도적으로 작성한다(조 5).
- 부처 통계, 정부 기관 통계 조직은 예산 재무 부서의 통계실 또는 부처, 정부 기관의 다른 행정 조직이다(조 6).
- 부처 통계, 정부 기관 통계 직원은 통계 관련 법률을 준수해야 하며, 전문 교육을 받아야 한다(조 7).
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- 통계 관리 효율성을 높인다.
- 각 부처가 통계 분야에서 조언 역할을 잘 수행하도록 돕는다.
- 국가와 지방 통계 정보 시스템을 발전시킨다.
- 관리 활동을 위한 통계 데이터의 품질을 보장한다.
- 고급 전문 지식을 가진 인력 부족 문제.
❓ Câu hỏi thường gặp
이 대통령령은 중앙 통계 기관의 임무를 어떻게 규정하고 있나요?
중앙 통계 기관은 통계 분야의 법률, 대통령령을 작성하고 관련 권한 있는 기관의 승인을 받은 후 이를 시행한다(조 3).
부처 통계, 정부 기관 통계는 무엇을 해야 하나요?
전문적인 검토를 받은 후 관리 범위 내의 통계 프로그램, 프로젝트를 주도적으로 작성한다(조 5).
부처 통계 조직은 무엇인가요?
예산 재무 부서의 통계실 또는 부처, 정부 기관의 다른 행정 조직이다(조 6).
부처 통계 직원은 어떤 규정을 준수해야 하나요?
통계 관련 법률을 준수하고 전문 교육을 받아야 한다(조 7).
이 대통령령은 언제 효력을 발생하나요?
2017년 9월 5일.
Toàn văn
처분령
통계 집중 조직 및 부, 기관 간부 통계 조직의 구조, 임무, 권한에 관한 규정을 제정함
부, 기관 간부 통계 조직의 구조, 임무, 권한에 관한 규정을 제정함
__________
정부조직법(2015.6.19)
2015년 11월 23일 통계법을 근거로 함
계획투자부 장관의 제안에 따라;
정부는 통계 집중 조직 및 부, 기관 간부 통계 조직의 구조, 임무, 권한에 관한 규정을 제정하는 시행령을 제정함
장 1
총칙
조 1. 적용 범위와 적용 대상
1. 본 시행령은 통계 집중 조직 및 부, 기관 간부 통계 조직의 구조, 임무, 권한에 관한 사항을 규정함
2. 본 시행령은 부, 기관 간부; 중앙 직할 성, 시 인민위원회(이하 "성 인민위원회"라고 함); 현, 군, 시, 성 내 직할 시 인민위원회(이하 "현 인민위원회"라고 함)와 읍, 면, 시 인민위원회(이하 "읍면인민위원회"라고 함)에 적용됨
장 II
구조, 임무, 권한
통계 집중 조직의
조 2. 통계 집중 조직
통계 집중 조직은 중앙 통계 기관과 지방 통계 기관으로 구성됨
지방 통계 기관은 성 통계 기관과 현 통계 기관으로 구성됨
조 3. 임무와 권한
1. 통계 분야에 대한 법률안, 국회의 결의안 초안, 법령안, 상임위원회의 결의안 초안, 정부의 결의안 초안, 총리의 결정 및 지시, 계획투자의 통지를 작성하여 관련 권한 기관의 승인을 받은 후 검토, 결정하고 실행하도록 제출함
2. 관련 기관들과 협력하여 다음 임무를 수행함
가) 국가 통계 정보 시스템, 성 통계 정보 시스템, 현 통계 정보 시스템의 구축 및 관리
나) 국가 통계 지표 시스템, 성 통계 지표 시스템, 현 통계 지표 시스템, 읍 통계 지표 시스템, 국가 통계 조사 프로그램의 결과를 지도, 감독 및 보고
다) 통계 방법론의 연구 및 적용, 정보기술의 발전 및 적용, 국가 통계 정보 시스템 간의 연결 및 데이터 제공, 통계 정보 사용자들의 의견 수렴 및 국제 협력
3. 법률에 따라 통계 지표 시스템, 통계 분류, 통계 조사 방안, 통계 보고 체제, 통계 자료를 심사함
4. 관련 기관들과 협력하여 국가 통계 조사 프로그램 외의 다른 통계 조사들을 실시하며, 행정 데이터를 통계 활동에 활용하기 위한 협력 체제, 통계 보고 체제, 통계 지표 작성 등을 법률에 따라 실시함
5. 국가 통계 조사 프로그램 외의 부, 기관 간부 성 인민위원회가 실시한 통계 조사 결과 보고를 수신함
6. 경제-사회 통계 정보를 분석, 예측하고 공표함(법률에 따라)
7. 통계 전문 감사를 실시함(법률에 따라)
장 III
부, 기관 간부 통계 조직
1. 문화사회과의 위치와 직능은 제150/2025/NĐ-CP 호 정부령 제11조에 따른 규정에 따라 수행한다.
1. 부, 기관 간부 통계 조직은 부, 기관 간부의 통계 관리를 지원하고 해당 업무를 수행하는 조직으로서, 부, 기관 간부의 통계 관리를 지원하고 해당 업무를 수행함(법률에 따라)
2. 부, 기관 간부 통계 조직은 중앙 통계 기관의 지도, 감사를 받음
조 5. 업무와 권한
1. 관련 단위들과 협력하여 부, 기관 간부의 통계 관련 프로그램, 계획, 정책, 전략, 관련 문서를 작성하여 관련 권한 기관의 승인을 받은 후 실행하도록 제출함
가) 부, 기관 간부의 통계 관련 프로그램, 계획, 정책, 전략, 관련 문서
나) 부, 기관 간부의 통계 지표 시스템, 통계 분류, 통계 보고 체제(중앙 통계 기관의 전문적, 업무적 심사 후)
다) 부, 기관 간부의 관리 영역에서 경제-기술 표준, 정량화 및 통계 관리 질량(법률에 따른)
라) 국가 통계 조사 프로그램 내의 통계 조사, 국가 통계 조사 프로그램 외의 통계 조사
마) 행정 데이터베이스를 통계 활동에 활용하기 위한 부, 기관 간부와 중앙 통계 기관 간의 협력 체제
바) 부, 기관 간부의 통계 정보 공표 일정, 국가 통계 정보 공표 체제(부, 기관 간부 내에서 일치적으로 적용)
사) 통계 법률 준수 여부를 점검하기 위한 계획을 작성하고, 관련 권한 기관에 제출하며, 통계 법률을 위반한 기관, 개인에 대한 처벌 조치를 제안함
2. 관련 조직들과 협력하여 통계 법률 준수 여부를 점검하기 위한 계획을 작성함(법률에 따라)
3. 정부 소속 기관의 통계 지표, 통계 분류, 통계 보고 체제를 작성하여 부, 기관 간부의 승인을 받도록 제출함
4. 부, 기관 간부 통계 시스템의 구축, 운영 및 관리
5. 관련 기관들과 협력하여 국가 통계 지표 시스템, 부, 기관 간부 통계 지표 시스템의 통계 지표 수집, 종합, 작성, 분석, 예측, 통계 연감 및 출판물 작성(법률에 따라)
6. 부, 기관 간부가 실시한 통계 조사 결과를 수집, 종합, 보고함
7. 부, 기관 간부의 통계 지표 시스템, 통계 분류, 통계 조사 방안, 통계 보고 체제, 국가 통계 지표 시스템 내의 통계 자료에 대한 심사 자료를 작성하여 중앙 통계 기관에 제출하여 심사 및 공표함(법률에 따라)
8. 국가 통계 조사 프로그램 및 국가 통계 조사의 수정, 보완에 대한 의견을 제시함
9. 중앙 통계 기관과 협력하여 국가 통계 지표, 성, 현, 읍·면 통계 지표를 관할 기관이 공표한 통계 자료와 정보 사용 상황을 검토한다.
10. 부 및 정부 직속 기관의 통계 업무 종사자를 위한 업무 교육, 훈련 및 지도를 조직한다.
11. 통계 분야 과학 연구 과제를 조직하고 실시하며, 부 및 정부 직속 기관의 통계 업무에 정보통신 기술을 적용한다.
12. 부총리 또는 정부 직속 기관의 수장이 부여하는 다른 통계 업무와 권한을 수행한다.
조 6. 부 및 정부 직속 기관 통계 조직
부 및 정부 직속 기관 통계 조직은 예산 재정 부서 내 통계과 또는 부 및 정부 직속 기관 내 다른 행정 조직이다.
조 7. 부 및 정부 직속 기관 통계 업무 종사자
1. 부 및 정부 직속 기관 통계 업무 종사자는 통계법 제66조 제2항에서 규정된 기준을 충족해야 한다.
2. 부 및 정부 직속 기관 통계 업무 종사자는 통계 관련 법률 규정을 준수하고, 배정받은 통계 활동을 수행하고 책임을 진다.
3. 부 및 정부 직속 기관 통계 업무 종사자는 통계 업무를 지원하기 위해 전문 지식과 업무 능력, 정보통신 기술, 외국어 및 다른 분야의 지식을 향상시키며, 법률 규정에 따라 제도적 혜택을 받는다.
장 IV
시행규정
조 8. 효력 발생
1. 이 nghị định은 2017년 9월 5일부터 효력을 발생한다.
2. 이 nghị định은 2010년 1월 13일 정부가 발佈한 제2010-3호 정부령(부 및 정부 직속 기관, 정부 소속 기관의 통계 업무와 권한 및 조직에 관한 규정)을 대체한다.
조 9. 시행 책임
부총리 또는 정부 직속 기관 수장, 정부 소속 기관 수장, 중앙 직할 성·시 인민위원회 주석은 이 nghị định을 집행하는 데 책임을 진다./.
총리
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