✦ 스마트 요약
决定第18/2007/QĐ-BLĐTBXH号发布出国务工人员上岗前培训计划，旨在准备必要的技能和知识，使他们能够适应国际工作环境。
적용 범위
拟赴国外工作的越南劳动者；国家企业、事业单位以及将劳动者派往国外工作的境外投资组织和个人
핵심 사항
- 劳动者在赴国外工作之前必须参加必要的培训课程（第一条）。
- 培训计划包括法律知识、文化、职业技能和劳动安全等内容（第二条）。
- 外国劳务管理总局负责指导和监督劳动者培训计划的实施（第三条）。
- 本决定自发布之日起十五日后生效。
- 对违反培训规定的行为将依法处理。
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 劳动者获得必要的知识以在国外工作，帮助他们更快更好地适应环境。
- 将劳动者派往国外工作的企业必须遵守对劳动者进行培训的规定。
- 实施该计划可能会给相关单位在组织和管理方面带来一定的费用负担。
❓ 자주 묻는 질문
出国务工前需要参加哪些培训？
劳动者必须参加法律知识、文化、职业技能和劳动安全等方面的培训课程。
谁负责指导和监督劳动者培训计划的实施？
外国劳务管理总局负有此责任。
本决定何时生效？
本决定自发布之日起十五日后生效。
전문
中华人民共和国劳动和社会保障部
社会主义法制国家越南社会主义共和国
独立 自由 幸福
编号：18/2007/QĐ-BLĐTBXH
二零零七年七月十八日 发布于河内
决定
制定越南劳动者出国务工前必需的知识培训计划
劳动和社会保障部部长
根据2006年11月29日颁布的《越南劳动者出国劳务合同法》；
根据2003年3月31日政府令第29/2003/NĐ-CP号关于劳动和社会保障部职能、任务和组织结构的规定；
按照外国劳动力管理局局长的建议，
决定如下：
条一。 本决定附带发布“越南劳动者出国务工前必需的知识培训计划”。
条二。 本决定自公布于公报之日起十五日后生效。
外国劳动力管理局、各省和直辖市劳动和社会保障局负责指导、监督该计划的实施，以及处理违反法律的行为。
条三。 部长办公室主任、外国劳动力管理局长、各国有企业的总经理、向国外派遣劳动者的组织和个人负责人及有关单位的主要领导对执行本决定承担责任。/
部长
（签字）
阮氏姮
원본 문서(PDF)
관계도
↑ 근거 및 이 문서에 영향을 주는 문서
근거 2
폐지됨 2
38/2020/NĐ-CP
Nghị định số 38/2020/NĐ-CP Quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
발효 중
21/2021/TT-BLĐTBXH
Thông tư số 21/2021/TT-BLĐTBXH Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng số 69/2020/QH14 ngày 13 tháng 11 năm 2020 (sau đây gọi tắt là Luật 69/2020/QH14)
발효 중
18/2007/QĐ-BLĐTBXH
决定第18/2007/QĐ-BLĐTBXH号发布出国务工人员上岗前培训计划
生效中
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리＝효력을 변경하는 관계.
번역본
이 문서는 다음 언어로 제공됩니다:
Tiếng Việt
Quyết định số 18/2007/QĐ-BLĐTBXH Ban hành chương trình bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho người lao động trước khi đi làm việc ở nước ngoài
English
Decision No. 18/2007/QĐ-BLDTBXH Issuing the Program for Necessary Knowledge Training for Workers Before Working Abroad
한국어
제정령 번호 18/2007/QĐ-BLĐTBXH 근로자들이 해외에서 일하기 전에 필요한 지식 교육 프로그램 시행에 관한 결정