법률 제33/2009/대통령령 호 최저임금 수준에 관한 규정

처분령

최저임금 수준을 규정함

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정부

||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거

1994년 6월 23일 제정된 노동법; 2002년 4월 2일 제정된 노동법 일부 개정 법률; 2006년 6월 29일 제정된 노동법 일부 개정 법률; 2007년 4월 2일 제정된 노동법 제73조 개정 법률에 의거

제11대 국회의원총회가 2006년 6월 29일 통과시킨 2006년 제56호 결의에 의거

사회부 장관, 내무부 장관 및 재정부 장관의 건의를 검토함

정 의:

조 1. 이 결정은 2009년 5월 1일부터 적용되며 월 최저임금은 65만 동으로 한다.

조 2. 이 결정에서 규정된 최저임금은 다음 각 호의 기관 및 단체에 적용된다.

1) 국가기관, 무력기관, 정치단체, 정치사회단체

2) 국가기관 소속 공공기관; 정치단체, 정치사회단체 소속 공공기관; 비영리 공공기관(법률에 따라 설립 및 운영되는 경우)

3) 국가기업법에 따라 설립 및 운영되는 회사

4) 주식회사법에 따라 설립 및 운영되며 국가가 100% 지분을 보유한 한사람 주식회사

조 3. 이 결정에서 규정된 최저임금은 다음과 같은 목적으로 사용된다.

1. 각 기관, 단체, 조직에서 법령에 따라 임금 체계, 임금표, 임금 보수, 기타 제도를 시행하는 데 사용한다(제2조에서 규정된 기관, 단체, 조직에 적용).

2. 2007년 6월 26일 제정된 정부의 110/2007/NĐ-CP 호 결정에 따른 노동자 과잉에 대한 지원금을 2009년 5월 1일 이후부터 계산한다.

3. 최저임금에 따른 각종 부과금 및 혜택을 계산한다.

조 4. 이 결정에서 규정된 최저임금을 적용하기 위한 경비는 다음 각 호의 예산에서 보장된다.

1. 행정기관 및 중앙부처와 지방정부 소속 공공기관의 일반경비에서 임금과 임금성 경비를 제외한 10%를 절약한다.

2. 수익이 있는 공공기관은 수입의 40% 이상을 사용하며, 특히 의료 공공기관은 수입의 35% 이상을 사용한다(약품, 혈액, 투여액, 화학물질, 소모품, 교체품 비용을 제외한 금액).

3. 수익이 있는 행정기관의 수입의 40% 이상을 사용한다.

4. 지방 세수 증가분의 50%를 사용한다.

5. 중앙 정부는 다음 각 목을 보장한다.

가) 중앙부처와 지방정부가 제4조 각 항 1, 2, 3, 4를 준수하였음에도 불구하고 여전히 부족한 경우 최저임금을 실현하기 위한 경비를 보충한다.

나) 2003년 10월 21일 제정된 정부의 121/2003/NĐ-CP 호 결정에 따라 사회부서, 시/구/읍/면/리/마을 단위의 비전문직 직원에게 최저임금의 평균 1/3을 제공하기 위해 필요한 경비를 지원한다.

조 5. 이 결정에서 규정된 최저임금을 적용하기 위한 비용은 제2조 각 항 3, 4에서 규정된 회사가 부담하며, 이를 생산비용 또는 경영비용에 반영한다.

조 6. 시행 지침의 책임

1. 사회부는 전국노동총연맹, 고용주 대표, 관련 부처와 협의 후 정부에 각 시기별 최저임금 수준 조정을 건의하고, 제2조 각 항 3, 4에서 규정된 회사에 대한 최저임금 수준 적용 지침을 제시하며, 2007년 6월 26일 제정된 정부의 110/2007/NĐ-CP 호 결정에 따른 과잉 노동자에 대한 지원금 계산 지침을 제시한다.

2. 내무부는 재정부와 관련 부처와 협력하여 제2조 각 항 1, 2에서 규정된 기관, 단체, 조직에 대한 최저임금 수준 적용 지침을 제시한다.

3. 국방부와 경찰청은 내무부와 재정부와 협의 후 관할 범위 내의 대상에 대한 최저임금 수준 적용 지침을 제시한다.

4. 재정부는 관련 부처와 협력하여 다음 각 목의 책임을 진다.

가) 제4조에서 규정된 최저임금 수준을 실현하기 위한 경비 계산 및 균형 잡힌 경비 확보 지침을 제시한다.

나) 제4조 각 항 5에서 규정된 경우에 중앙부처와 지방정부가 최저임금을 실현하기 위한 경비를 보충하도록 심사하고, 지방정부가 필요한 경우 목적별 보충 경비를 보장하며, 결과를 총리에게 보고한다.

조 7. 이 결정은 발효일로부터 45일 후 효력을 발생한다.

제2조에서 규정된 대상의 임금 체계, 임금표, 임금 보수, 지원금은 2009년 5월 1일부터 월 최저임금 65만 동으로 계산한다.

2007년 11월 16일 제정된 정부의 166/2007/NĐ-CP 호 결정(최저임금 수준에 관한 결정)을 폐지한다.

조 8. 각 장관, 부처급 기관의 수장, 정부 소속 기관의 수장, 각 지방자치단체의 주석은 본 시행령을 집행하는 책임이 있다./.