2026年第31号教育部通知 公立学校教师编码、职务任命和工资等级规定

通知

规定教师的代码、任命职务和薪酬标准

在公立教育机构中的实施

根据《教师法》第73/2025/十三届；

根据2004年12月14日第204号〔2004〕国务院关于干部、公务员、职员和武装力量人员薪酬制度的条例；2016年7月21日第117号〔2016〕国务院修正并补充第204号〔2004〕条例的部分条款；

根据2026年3月31日第93号〔2026〕国务院关于实施《教师法》若干规定的细则和执行指南；

根据2025年2月26日第37号〔2025〕国务院关于教育部职能、任务、权限及组织结构的条例；

鉴于教育机构教师管理司司长的建议；

教育部部长发布本通知，规定公立教育机构中教师的代码、任命职务和薪酬标准。

第一章

通用规定

第一条 调整范围与适用对象

1. 本通知规定了公立教育机构中的教师在国民教育系统中的代码、职务任命和薪酬等级。

2. 本通知适用于国民教育系统中公立教育机构的教师及其相关组织和个人。

3. 本通知不适用于由国防部门或公安部门管理的公立教育机构中的教师。

第二条 公立教育机构中教师的职务代码

1. 幼儿园教师

a) 三级 - 代码 V.07.02.26；

b) 二级 - 代码 V.07.02.25；

c) 一级 - 代码 V.07.02.24。

2. 小学教师

a) 三级 - 代码 V.07.03.29；

b) 二级 - 代码 V.07.03.28；

c) 一级 - 代码 V.07.03.27。

3. 初中教师

a) 三级 - 代码 V.07.04.32；

b) 二级 - 代码 V.07.04.31；

c) 一级 - 代码 V.07.04.30。

4. 高中教师

a) 三级 - 代码 V.07.05.15；

b) 二级 - 代码 V.07.05.14；

c) 一级 - 代码 V.07.05.13。

5. 大学预科教师

a) 三级 - 代码 V.07.07.19；

b) 二级 - 代码 V.07.07.18；

c) 一级 - 代码 V.07.07.17。

6. 初级教师

a) 三级 - 代码 V.09.02.09；

b) 二级 - 代码 V.09.02.10；

c) 一级 - 代码 V.09.02.11。

7. 中级教师

a) 三级 - 代码 V.09.02.07；

b) 二级 - 代码 V.09.02.06；

c) 一级 - 代码 V.09.02.05。

8. 高等学院讲师

a) 讲师 - 代码 V.09.02.03；

b) 主讲 - 代码 V.09.02.02；

c) 高级讲师 - 代码 V.09.02.01。

9. 大学讲师

a) 讲师 - 代码 V.07.01.03；

b) 主讲 - 代码 V.07.01.02；

c) 高级讲师 - 代码 V.07.01.01。

第三条 公立教育机构中教师职务任命和薪酬等级的原则

1. 教师被任命为哪个职务必须符合该职务的专业标准。

2. 被任命为某个职务的教师将获得相应级别的薪酬。

第四条 公立教育机构教师的工资等级确定方式

教师职务的工资等级按照本通知及《关于公务员和事业单位工作人员工资改革实施办法的通知》（2007年2月，人事部发布）的规定执行，并参照现行法律法规的相关规定。

在实行新的工资政策时，工资等级的转换和调整将依照国务院的规定进行。

第五条 公立教育机构教师职务任免及工资确定的情形

1. 教师根据《教师法》及相关法律法规规定的程序被招聘或接收。

2. 教师根据《教师法》及相关法律法规规定的程序变更其教师职务。

第二章 公立教育机构教师的职务任免及工资确定

第六条 幼儿园教师的职务任免及工资确定

1. 根据本通知第二条第1款规定被任命为幼儿园教师的公务人员，适用由《关于公务员、事业单位工作人员和武装力量人员工资制度的通知》（2004年12月，国务院发布）附件中规定的相应工资等级，具体如下：

a) 第三等 - 编码V.07.02.26，适用公务人员A类第0组从2.10至4.89的工资系数；

b) 第二等 - 编码V.07.02.25，适用公务人员A类第1组从2.34至4.98的工资系数；

c) 第一等 - 编码V.07.02.24，适用公务人员A类第2组、A2.2组从4.00至6.38的工资系数。

2. 根据教育部规定已被任命为幼儿园教师各等级职务的公务人员，根据本通知第二条第1款的规定被任命相应的职务如下：

a) 被任命为第三等 - 编码V.07.02.26的幼儿园教师，适用从2.10至4.89的公务人员A类第0组工资系数；

b) 被任命为第二等 - 编码V.07.02.25的幼儿园教师，适用从2.34至4.98的公务人员A类第1组工资系数；

c) 被任命为第一等 - 编码V.07.02.24的幼儿园教师，适用从4.00至6.38的公务人员A类第2组、A2.2组工资系数。

第七条 小学教师的职务任免及工资确定

1. 根据本通知第二条第2款规定被任命为小学教师的公务人员，适用由《关于公务员、事业单位工作人员和武装力量人员工资制度的通知》（2004年12月，国务院发布）附件中规定的相应工资等级，具体如下：

a) 第三等 - 编码V.07.03.29，适用公务人员A类第1组从2.34至4.98的工资系数；

b) 第二等 - 编码V.07.03.28，适用公务人员A类第2组、A2.2组从4.00至6.38的工资系数；

c) 第一等 - 编码V.07.03.27，适用公务人员A类第2组、A2.1组从4.40至6.78的工资系数。

2. 根据教育部规定已被任命为小学教师各等级职务的公务人员，根据本通知第二条第2款的规定被任命相应的职务如下：

a) 被任命为第三等 - 编码V.07.03.29的小学教师，适用从2.34至4.98的公务人员A类第1组工资系数；

b) 被任命为第二等 - 编码V.07.03.28的小学教师，适用从4.00至6.38的公务人员A类第2组、A2.2组工资系数；

c) 被任命为第一等 - 编码V.07.03.27的小学教师，适用从4.40至6.78的公务人员A类第2组、A2.1组工资系数。

c) 聘任一级 - 编码V.07.03.27 对于小学教师一级 - 编码V.07.03.27，并适用A2类岗位A2.1组的工资系数，从4.40至6.78。

第八条 初中教师的职务任命和工资等级确定

1. 根据本实施细则第二条第三款规定被任命为初中教师的公务人员，适用随同2004年204号国务院令发布的相应工资表，具体如下：

a) 第三等 - 编码V.07.04.32，适用A1类公务人员从2.34至4.98的工资系数；

b) 第二等 - 编码V.07.04.31，适用A2组A2.2类公务人员从4.00至6.38的工资系数；

c) 第一等 - 编码V.07.04.30，适用A2组A2.1类公务人员从4.40至6.78的工资系数。

2. 根据教育部部长规定已任命为初中教师相应等级的公务人员，根据本实施细则第二条第三款的规定被任命相应的职务如下：

a) 被任命为第三等 - 编码V.07.04.32的初中教师，并适用A1类公务人员从2.34至4.98的工资系数；

b) 被任命为第二等 - 编码V.07.04.31的初中教师，并适用A2组A2.2类公务人员从4.00至6.38的工资系数；

c) 被任命为第一等 - 编码V.07.04.30的初中教师，并适用A2组A2.1类公务人员从4.40至6.78的工资系数。

第九条 高中教师的职务任命和工资等级确定

1. 根据本实施细则第二条第四款规定被任命为高中教师的公务人员，适用随同2004年204号国务院令发布的相应工资表，具体如下：

a) 第三等 - 编码V.07.05.15，适用A1类公务人员从2.34至4.98的工资系数；

b) 第二等 - 编码V.07.05.14，适用A2组A2.2类公务人员从4.00至6.38的工资系数；

c) 第一等 - 编码V.07.05.13，适用A2组A2.1类公务人员从4.40至6.78的工资系数。

2. 根据教育部部长规定已任命为高中教师相应等级的公务人员，根据本实施细则第二条第四款的规定被任命相应的职务如下：

a) 被任命为第三等 - 编码V.07.05.15的高中教师，并适用A1类公务人员从2.34至4.98的工资系数；

b) 被任命为第二等 - 编码V.07.05.14的高中教师，并适用A2组A2.2类公务人员从4.00至6.38的工资系数；

c) 被任命为第一等 - 编码V.07.05.13的高中教师，并适用A2组A2.1类公务人员从4.40至6.78的工资系数。

第十条 高等院校预任教师职务任命和工资等级确定

1. 根据本通知第二条第5款规定被任命为高等院校预任教师的公务人员，适用《2004年204号国务院令》所附相应工资等级，具体如下：

a) 第三类 - 职位代码V.07.07.19，适用A1类公务员从2.34至4.98的工资系数；

b) 第二类 - 职位代码V.07.07.18，适用A2类（A2.2组）公务员从4.00至6.38的工资系数；

c) 第一类 - 职位代码V.07.07.17，适用A2类（A2.1组）公务员从4.40至6.78的工资系数。

2. 根据教育部部长规定已被任命为高等院校预任教师各类职务的公务人员，根据本通知第二条第5款的规定被任命相应的职务如下：

a) 被任命为第三类 - 职位代码V.07.07.19的高等院校预任教师第三类 - 职位代码V.07.07.19，适用A1类公务员从2.34至4.98的工资系数；

b) 被任命为第二类 - 职位代码V.07.07.18的高等院校预任教师第二类 - 职位代码V.07.07.18，适用A2类（A2.2组）公务员从4.00至6.38的工资系数；

c) 被任命为第一类 - 职位代码V.07.07.17的高等院校预任教师第一类 - 职位代码V.07.07.17，适用A2类（A2.1组）公务员从4.40至6.78的工资系数。

第十一条 中等职业学校教师职务任命和工资等级确定

1. 根据本通知第二条第6款规定被任命为中等职业学校教师的公务人员，适用《2004年204号国务院令》所附相应工资等级，具体如下：

a) 第三类 - 职位代码V.09.02.09，适用B类公务员从1.86至4.06的工资系数；

b) 第二类 - 职位代码V.09.02.10，适用A1类公务员从2.34至4.98的工资系数；

c) 第一类 - 职位代码V.09.02.11，适用A2类（A2.2组）公务员从4.00至6.38的工资系数。

2. 根据劳动和社会保障部部长规定已被任命为中等职业学校专业技术人员各类职务的公务人员，根据本通知第二条第6款的规定被任命相应的职务如下：

被任命为第三类 - 职位代码V.09.02.09的中等职业学校教师（第四类） - 职位代码V.09.02.09，适用B类公务员从1.86至4.06的工资系数；

第十二条 中等专业学校教师职务任命和工资等级确定

1. 根据本通知第二条第7款规定被任命为中等专业学校教师的公务人员，适用《2004年204号国务院令》所附相应工资等级，具体如下：

a) 第三类 - 职位代码V.09.02.07，对于具有大专学历的公务人员适用A0类从2.10至4.89的工资系数；对于具有本科学历或以上学历的公务人员适用A1类从2.34至4.98的工资系数；

b) 第二类 - 职位代码V.09.02.06，适用A2类（A2.1组）公务员从4.40至6.78的工资系数；

c) 第一类 - 职位代码：V.09.02.05，适用A3类（A3.2组）公务员从5.75至7.55的工资系数。

2. 根据劳动和社会保障部部长规定已被任命为中等职业学校专业技术人员各类职务的公务人员，根据本通知第二条第7款的规定被任命相应的职务如下：

a) 被任命为第三类 - 职位代码V.09.02.07的中等职业学校实践教师（第三类） - 职位代码V.09.02.08，适用A0类从2.10至4.89的工资系数；或被任命为理论教师（第三类） - 职位代码V.09.02.07，适用A1类从2.34至4.98的工资系数；

b) 被任命为第二类 - 职位代码V.09.02.06的中等职业学校专业教师（第二类） - 职位代码V.09.02.06，适用A2类（A2.1组）公务员从4.40至6.78的工资系数；

c) 被任命为第一类 - 职位代码V.09.02.05的中等职业学校高级教师（第一类） - 职位代码V.09.02.05，适用A3类（A3.2组）公务员从5.75至7.55的工资系数。

第十三条 高等学校教师职务任命和工资等级确定

1. 根据本通知第二条第8款规定，被任命为高等专科教师职务的公务人员适用与之相应的工资等级，具体如下：

a) 教师 - 职位代码：V.09.02.03，适用A类职员2级从2.10至4.89的工资系数；或适用A类职员1级从2.34至4.98的工资系数，适用于具有大专及以上学历的教师；

b) 主讲教师 - 职位代码：V.09.02.02，适用A类职员2级A2.1组从4.40至6.78的工资系数；

c) 高级讲师 - 职位代码：V.09.02.01，适用A类职员3级A3.1组从6.20至8.00的工资系数。

2. 根据劳动与社会保障部部长或教育与培训部部长根据相关规定任命为职业教育专业职务等级或高等师范院校教师职务等级的公务人员，按照本通知第二条第8款规定被任命相应的职务等级如下：

a) 教师 - 职位代码V.09.02.03适用于实践型职业学校教师（第三级）- 职位代码V.09.02.04，适用A类职员2级从2.10至4.89的工资系数；或适用于理论型职业学校教师（第三级）- 职位代码V.09.02.03 或师范高等专科学校教师（第三级）- 职位代码V.07.08.22，适用A类职员1级从2.34至4.98的工资系数；

b) 主讲教师 - 职位代码V.09.02.02适用于职业学校主讲教师（第二级）- 职位代码V.09.02.02 或师范高等专科学校主讲教师（第二级）- 职位代码V.07.08.21，适用A类职员2级A2.1组从4.40至6.78的工资系数；

c) 高级讲师 - 职位代码V.09.02.01适用于高级职业学校教师（第一级）- 职位代码V.09.02.01 或师范高等专科学校高级教师（第一级）- 职位代码V.07.08.20，适用A类职员3级A3.1组从6.20至8.00的工资系数。

第十四条 高等学校教师职务任命和工资等级确定

1. 根据本通知第二条第9款规定，被任命为高等学校教师职务的公务人员适用与之相应的工资等级，具体如下：

a) 教师 - 职位代码：V.07.01.03，适用A类职员1级从2.34至4.98的工资系数；

b) 主讲教师 - 职位代码：V.07.01.02，适用A类职员2级A2.1组从4.40至6.78的工资系数；

c) 高级讲师 - 职位代码：V.07.01.01，适用A类职员3级A3.1组从6.20至8.00的工资系数。

2. 根据教育与培训部部长根据相关规定任命为教师职业等级的公务人员，按照本通知第二条第9款规定被任命相应的职务等级如下：

a) 教师 - 职位代码V.07.01.03适用于教师（第三级）- 职位代码V.07.01.03，适用A类职员1级从2.34至4.98的工资系数；

b) 主讲教师 - 职位代码V.07.01.02适用于主讲教师（第二级）- 职位代码V.07.01.02，适用A类职员2级A2.1组从4.40至6.78的工资系数；

c) 高级讲师 - 职位代码V.07.01.01适用于高级教师（第一级）- 职位代码V.07.01.01，适用A类职员3级A3.1组从6.20至8.00的工资系数。

3. 教授、副教授职务等级的任命和工资确定按照2026年93号国务院令《〈中华人民共和国教师法〉实施办法》及相关法律法规的规定执行。

第三章

实施组织

第十五条 过渡条款

1. 对于幼儿教师：

a) 幼儿教师未达到由教育部部长发布的《幼儿园教师专业标准》中规定的培训水平要求的，可以继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数，当符合《幼儿园教师专业标准》中的培训和进修要求时，可按照本通知的规定任命相应的幼儿教师职务并确定工资。

b) 幼儿教师未达到根据第28条《教育法》73/2025/QH15规定的培训水平要求，但不属于根据2020年71号国务院令《幼儿园、小学和初中教师提高培训标准实施办法》规定必须提高培训水平的幼儿教师对象，则继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数直至退休。

2. 对于小学教师：

a) 小学教师未达到由教育部部长发布的《小学教师专业标准》中规定的培训水平要求的，可以继续保留其现担任的小学教师职务名称、岗位编码和工资系数，当符合《小学教师专业标准》中的培训和进修要求时，可按照本通知的规定任命相应的小学教师职务并确定工资。

b) 小学教师未达到根据第28条《教育法》73/2025/QH15规定的培训水平要求，但不属于根据2020年71号国务院令《幼儿园、小学和初中教师提高培训标准实施办法》规定必须提高培训水平的小学教师对象，则继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数直至退休。

3. 对于初中教师：

a) 初中教师未达到由教育部部长发布的《初中教师专业标准》中规定的培训水平要求的，可以继续保留其现担任的初中教师职务名称、岗位编码和工资系数，当符合《初中教师专业标准》中的培训和进修要求时，可按照本通知的规定任命相应的初中教师职务并确定工资。

b) 初中教师未达到根据第28条《教育法》73/2025/QH15规定的培训水平要求，但不属于根据2020年71号国务院令《幼儿园、小学和初中教师提高培训标准实施办法》规定必须提高培训水平的初中教师对象，则继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数直至退休。

4. 对于高等职业院校教师、中等职业学校教师和初等职业学校教师：

高等职业院校教师、中等职业学校教师和初等职业学校教师未达到由教育部部长发布的《高等职业院校教师、中等职业学校教师和初等职业学校教师专业标准》中规定的培训水平要求的，可以继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数，当符合《高等职业院校教师、中等职业学校教师和初等职业学校教师专业标准》中的培训和进修要求时，可按照本通知的规定任命相应的职务并确定工资。

5. 对于高等学校的助教职务：

a) 在2026年3月31日前由教育部部长根据相关规定任命为助教的员额，在符合《教师》（III级）职称和岗位编码V.07.01.03要求的情况下，依据工作岗位、职责要求，由高等学校的负责人考虑并任命相应的教师职务和岗位编码V.07.01.03。对于不符合上述职称和岗位编码要求的，则继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数直至有新的指导文件。

b) 根据有权机关批准的方案或计划，在2026年6月30日前被招聘、接收或调岗为助教的，按照2026年93号国务院令《教育法》实施细则第25条的规定执行；在被招聘、接收后继续保留其现担任的职务名称、岗位编码和工资系数直至有新的指导文件。

第十六条 实施

1. 本通知是实施国民教育系统内公立教育机构教师职务任命、定级和管理的依据。国民教育系统内的私立教育机构、民办教育机构可以参照本通知的规定进行教师职务任命、定级及队伍管理。

2. 各公立教育机构负责人直接负责管理和使用教师，并有责任审查单位岗位设置；根据授权决定或呈报有权机关按照分级权限任命职务和定级。

第十七条 适用与执行责任

1. 本通知自2026年4月14日起施行。

2. 本通知第二条、第六条、第七条、第八条和第九条的规定，适用于《2021年第1号教育部令》第2条、第6条、第7条、第8条和第9条规定的内容，即公立学前教育机构教师职务代码、岗位标准及任命、定级；本通知第二条、第六条、第七条、第八条和第九条的规定，适用于《2021年第2号教育部令》第2条、第6条、第7条、第8条和第9条规定的内容，即公立小学教师职务代码、岗位标准及任命、定级；本通知第二条、第六条、第七条、第八条和第九条的规定，适用于《2021年第3号教育部令》第2条、第6条、第7条、第8条和第9条规定的内容，即公立初中教师职务代码、岗位标准及任命、定级；本通知第二条、第六条、第七条、第八条和第九条的规定，适用于《2021年第4号教育部令》第2条、第6条、第7条、第8条和第9条规定的内容，即公立高中教师职务代码、岗位标准及任命、定级；本通知第二条、第七条、第八条、第九条和第十条的规定，适用于《2023年第22号教育部令》第2条、第14条、第15条和第20条规定的内容，即高等预备学校教师职务代码、岗位标准及任命、定级；本通知第二条、第十四条、第十五条和第二十条的规定，适用于《2023年第7号人力资源和社会保障部令》第2条、第14条、第15条和第20条规定的内容，即专业教育职员职称代码、定级及晋升；本通知第一条第二款、第三款、第四款和第五款的规定，适用于《2024年第10号人力资源和社会保障部令》修改补充的《2023年第7号人力资源和社会保障部令》部分内容；本通知第一条第九款、第七款和第八款、第三条第八款和第九款的规定，适用于修订补充的《2023年第1号教育部令》，《2021年第1号教育部令》、《2021年第2号教育部令》、《2021年第3号教育部令》、《2021年第4号教育部令》部分内容；本通知第二条、第七条、第八条和第九条的规定，适用于《2020年第35号教育部令》公立高等师范学校教师职务代码、岗位标准及任命、定级；本通知第二条、第八条、第九条和第十条的规定，适用于《2020年第40号教育部令》公立高等教育机构教师职务代码、岗位标准及任命、定级，自本通知生效之日起失效。

3. 教育部办公厅主任、教育司长、相关单位负责人；省级人民政府主席、直辖市人民政府市长；各市教育局局长负责实施本通知。

4. 如本通知引用的文件被修改、补充或替代，则按新文件执行。

5. 在执行过程中如遇问题，请向教育部反映，以便审议解决。/