本通知详细规定了根据政府第91/2017/NĐ-CP号法令在医疗卫生行业内实施竞赛表彰工作的事宜,包括目的和适用范围、运作原则、组织指导、竞赛运动、奖励标准和形式、档案管理、审批程序、颁奖典礼组织、信息宣传工作、竞赛表彰工作中的纪律、竞赛表彰基金、违规处理和信息技术应用等内容。本通知自2019年1月21日起取代卫生部第20/2011/TT-BYT号通知。
적용 범위
本通知适用于医疗卫生行业的各机关、组织和个人。
핵심 사항
- 详细规定了根据政府第91/2017/NĐ-CP号法令实施竞赛表彰工作的事宜
- 确定本通知的目的和适用范围
- 制定组织竞赛运动的计划
- 制定具体的奖励标准和形式
- 档案管理、审批程序和颁奖典礼组织
- 在竞赛表彰工作中应用信息技术
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 提高医疗卫生行业竞赛表彰工作的效果
- 鼓励医疗卫生人员的责任感和创新精神
- 通过表彰优秀个人和集体来树立医疗卫生行业的良好形象
❓ 자주 묻는 질문
本通知取代哪个文件?
通知第20/2011/TT-BYT号
本通知何时生效?
自2019年1月21日起生效
전문
第一条 调整范围
1.本通知指导卫生行业内的竞赛和奖励工作,包括:内容、对象、竞赛条件、奖励条件;组织发动竞赛活动;竞赛称号及其标准;奖励形式及标准;决定权、呈报程序、申请确认竞赛称号的手续;奖励形式及颁发奖励。g||| 激励、表彰在||| 内容包括:g||| 内容和对象,||| |||ắ||| 激励、表彰在||| ;组织发动竞赛活动;奖励称号及其标准;奖励形式及其标准;决定权、呈报程序、申请确认奖励称号的手续||| ||||| 形式和表彰仪式的组织;负责人||| 奖励;||| 委员会||| 激励委员会đ||| 和表彰委员会;创新建议委员会;,||| 和激励、表彰g||| 不在本通知中规定的激励、表彰ỹ||| 活动应按照相关法律法规和其他有关规范性文件的规定执行。đ||| 在医疗卫生领域的激励、表彰在c) 实施公共营养、环境卫生、学校卫生、劳动健康、职业病防治、意外伤害防治等工作;监测饮用水质量,保护环境,防止有害健康的因素,依照法律规定;
2.对于本通知未规定的其他竞赛和奖励事项,按照有关竞赛和奖励的法律法规及其他相关规范性文件执行。đ||| 和表彰委员会;创新建议委员会;,||| 活动适用于各省、直辖市和中央部委所属的医疗卫生机构;||||| 医疗卫生机构;đ||| 在医疗卫生领域的激励、表彰在||| 医疗卫生领域的各级各类人员;
第二条 竞赛和奖励的对象在||| 各省、自治区、直辖市和中央部委所属的医疗卫生机构;无效第二条 实施细则根据金融部的建议;竞赛对象:策a) 部属单位,包括:司、局、总局、部监察局、部办公厅;
b) 直属部的单位;
1. 条c) 各省、自治区、直辖市卫生健康委员会和各部委、行业的卫生健康机构;gd) 国家与医疗卫生领域相关的基金、项目和机关、组织;
e) 私营医疗机构;
f) 直属于上述机关、组织规定的a、b、c、d和e款项中的科室、部门和同等单位;
g) 在上述机关、单位规定的a、b、c、d、e和f款项中连续工作一年以上的干部、公务员、职员和劳动者。策||| 直属中央的省、市和各部委、行业的医疗卫生机构;
第二条 奖励对象:策;
||| 医疗卫生机构;a) 本条第一款规定的人;b) 不属于卫生行业的国内机关、组织和个人;定居国外的越南人和外国人组织或个人对越南卫生行业发展有突出贡献者。
e||| 科室、部门及与上述规定相等同的单位,属于第a、b、c、d点所列的机构;第三条 授予竞赛称号和奖励的形式原则授予竞赛称号和奖励的形式的原则,根据2003年《竞赛和奖励法》第六条;2017年7月31日第91/2017/NĐ-CP号政府法令第三条(以下简称第91/2017/NĐ-CP号法令)关于《竞赛和奖励法》若干条款的具体实施;2017年10月27日第08/2017/TT-BNV号部长通知第二条第四款(以下简称第08/2017/TT-BNV号通知)以及以下原则:
||| 医疗卫生领域的工作人员、公务员、职员、符合规定的劳动者;标准电厂总装机容量1. 对于正在接受纪律处分机关审查、行政处罚处理或调查、审判尚未结案;正在核查、澄清有违规迹象或投诉举报的集体和个人,不授予或提议授予竞赛称号和奖励形式。,||| 符合本条款第b、c、d、e点规定的人员。
2. 当成绩相同时,优先选择小集体、女性和无职务人员。在||| 对象为:
3. 每年一个集体或一个人(特殊情况除外)不得被提议授予超过两个卫生部部长嘉奖令。对于专题奖励,每年一个集体或一个人不得被提议授予超过一个卫生部部长嘉奖令。||||| 第一条规定的对象;
4. 参加会议、研讨会、座谈会、对话会、政治文化社会活动或其他类似形式服务的集体和个人不予奖励。对于纪念单位成立日、行业传统日或相关领域的年份,则仅在整数年(十年)进行奖励。g||| 组织和个人;在国外定居的越南人以及对医疗卫生行业的发展有突出贡献的外国组织和个人;g||| 越南医疗卫生行业;ắ||| 为越南医疗卫生行业的发展做出显著贡献的组织和个人。策||| 越南。
||| 第三条。激励、表彰称号和奖励形式的原则
||| 医疗卫生行业的激励、表彰称号和奖励形式的原则如下:đ||| 根据2003年《激励、表彰法》第六条;2017年7月31日政府第91/2017/NĐ-CP号法令关于《激励、表彰法》若干条款的具体实施规定(以下简称第91/2017/NĐ-CP号法令)第三条;2017年10月27日部长级内务部第08/2017/TT-BNV号通知关于第91/2017/NĐ-CP号法令若干条款的具体实施规定(以下简称第08/2017/TT-BNV号通知)第二条第四款的规定;以及以下原则:效力||| 第六条。荣誉称号“先进工作者”,||| 荣誉称号“先进工作者”授予达到第91/2017/NĐ-CP号法令第十条规定标准的个人。ắ||| 第七条。荣誉称号“基层优秀战士”条||| 荣誉称号“基层优秀战士”授予达到第91/2017/NĐ-CP号法令第九条第三款规定标准的个人,并且还需满足以下标准:ắ||| 一、圆满完成单位认定的任务,包括:ắ||| a) 年终考核结果为圆满完成任务;
||| b) 在本通知第二条第一款a项规定的机构工作的人员,必须按计划完成法律规范文件的制定工作,确保按时限进度(不调整或补充计划),合法(权限正确,内容不违法),符合程序和手续,及时公布行政程序(如有行政程序),无需更正、撤销、废止或暂停执行;由国会、政府、总理或卫生部部长分配的任务,按时限进度要求完成,质量达标(符合《法律文件制定法》和国际条约的规定);, ||| c) 卫生部直属机构的主要负责人或分管领域副职:直接处理已公布的行政程序的机构必须达到至少80%的行政服务标准分值,其中每个组成部分的标准分值不得低于60%;在||| d) 主要负责人或分管领域副职:在卫生部直属机构工作的人员必须按计划完成至少80%的法律规范文件的制定工作(不包括卫生部部长发布的计划外文件);由国会、政府、总理或卫生部部长分配的任务,需满足本条款b项的要求;đ||| e) 卫生部直属医院的主要负责人:必须达到至少80%的医院质量标准总分值。,||| 二、评选“基层优秀战士”称号的研究课题、科研成果标准,按照本通知第四十三条的规定执行。了||| 三、“基层优秀战士”称号获得者人数不得超过总人数的15%。i合同无效违反或有申诉、举报正在调查、核实。
2. 当成绩相同时,优先选择较小的集体、女性和无职务者。ữ 职务。
3. 在一年内不得đ 提议授予超过02个奖状。g 表扬卫生部长。策 给予一个集体或个人(除特殊情况外)g 表扬信。在||| 农业部门无效出色成绩。ắ和突发性。对于专项表扬,, 每年不得提议授予超过01个卫生部长奖状。
4. 不对参与组织会议、研讨会、座谈、对话、政治、文化、社会活动或类似形式服务的集体和个人进行奖励。在纪念单位成立日、行业传统日等特定年份进行表彰时,仅限于整数年(10年)。
条4. 授予表彰称号和奖励形式的依据
||| 授予表彰称号, ||| 奖励形式在医疗卫生行业的实施,依照2003年《表彰奖励法》第10条以及《中央机构编制委员会办公室关于表彰奖励的通知》第2条第7款的规定,并根据以下规定执行:
||| 1. 不授予未申报或未按规定时间申报表彰的集体和个人表彰称号。审查零售药品经营条件(GPP)或未强制执行良好药房实践标准的零售药店执业条件(按路线图)|||
||| 机关、负责人||| 组织按照本通知第2条第1款a、b、c、d、đ和e项的规定,组织个人和集体进行申报。战略|||đ||| 申报表彰。đ||| 申报表彰应按内定格式,使用附表1中的表格01填写具体表彰称号指标,并于每年4月10日前提交以下对象:||||||đ|||g|||
||| a) 表彰称号:先进劳动集体、卫生部竞赛红旗、政府竞赛红旗、部级劳动模范、全国劳动模范;ắ||| 这些称号需提交至卫生部竞赛奖励委员会常设机构。g|||
||| b) 表彰称号:先进工作者、基层劳动模范;负责人||| 这些称号需由所在单位向基层竞赛奖励委员会常设机构申报。,|||đ|||g|||,|||
||| 3. 表彰称号每年在工作年度或学年结束时进行评审。đ|||đ|||
||| 4. 当评审奖励时,如果涉及单位或组织主要领导及其副职,则必须依据该个人负责的集体或领域的业绩来评定。在|||đ|||
||| 卫生部部长有权对卫生部发起的专业竞赛运动或特别突出的成绩给予奖励。市人民政府;|||,|||
||| 5. 对个人的工作时间要求如下:
||| a) 按法律规定休产假的员工;见义勇为救人的人员;抢救财产的人员;因战斗受伤需要治疗的人员(县级以上医疗机构结论),这些期间可作为评审表彰称号和奖励形式的依据。đ|||无效字符,请提供有效文本进行翻译。|||ữ|||đ|||đ|||
||| b) 参加短期培训(少于一年)并遵守培训机构规定的人员,在培训期间与工作时间结合,可以评审表彰称号和奖励形式。,|||大|||无效|||了|||g|||
||| c) 被选派参加一年及以上培训且成绩良好(如评审时成绩为良好及以上)的人员,可以评审表彰称号和奖励形式。大|||在|||自|||根据金融部的建议;|||1. 计划财务司是主要单位,负责指导各单位执行报告制度;按相关规定定期公布统计信息。计划财务司负责与信息技术中心及其他相关部门合作,应用信息技术进行数据收集、更新、报告和存储。|||g|||
||| d) 在新单位工作的人员,若在原单位工作超过六个月,新单位应基于原单位的意见进行评审表彰称号和奖励形式。战略|||自|||g|||
||| đ) 对于新入职不满十个月或受到警告及以上处分的人员,不授予先进工作者称号。战略|||g|||a) 外观形状:。
||| 6. 对于机关和组织,必须有至少十二个月的正式活动记录。đ|||自改副部长、|||
||| 7. 表彰称号和奖励形式的投票表
||| a) 当评审先进工作者、基层劳动模范、先进劳动集体、卫生部竞赛红旗、政府竞赛红旗、总理嘉奖令、各类勋章时,必须获得各级竞赛奖励委员会成员75%以上的同意票(缺席成员意见通过投票确定);对于团体投票,必须获得总人数50%以上的同意票(缺席成员意见通过投票确定)。đ|||意|||ắ|||意|||7. 女式西裤|||đ|||副部长、|||- 当发生可能影响水源质量的环境事故时。|||ì|||đ|||đ|||在- 公布水质信息。a) 外观形状:|||
||| b) 当评审部级劳动模范、全国劳动模范、国家荣誉、胡志明奖、国家奖时,必须获得各级竞赛奖励委员会成员90%以上的同意票(缺席成员意见通过投票确定);对于团体投票,必须获得总人数50%以上的同意票(缺席成员意见通过投票确定)。đ|||,奖励;在|||||| 委员会|||在|||d|||đ|||đ|||đ|||7. 女式西裤|||đ|||g|||g|||ắ|||7. 女式西裤||| c) 投票表采用附表1中的表格02。
|||的附件1附随本通知发布。g 的通知。
条5. 组织和个人在竞赛和奖励工作中的责任
1. 部长g 卫生部策 发起、指导竞赛活动, 奖励工作g 在整个g行业;签署在其权限范围内的奖励决定。
2. 通讯与竞赛、奖励司司长负责:
a) 维持或配合卫生部各直属单位的主管领导副部长、 就方针、内容、计划、方案向部长提供建议,策b实施组织、发起、指导、总结竞赛活动 奖励工作在各个领域或整个卫生行业;,b) 指导、督促、检查、中期总结、总结竞赛活动
奖励工作;发现并推广先进典型和好人好事;,c) 审查推荐审批表彰称号 奖励形式的申请材料;提交卫生部部长决定授予或提交有权限的机关审议决定授予表彰称号、奖励形式,依照法律规定。
3. 各点a, b, c, d在 和e第1条第2款通令的责任是:đa) 发起、组织竞赛活动,发现并推广先进典型;提出奖励建议;副部长、b) 指导本通令第2条第1款规定的牵头单位制定组织发起专项竞赛活动的计划,该活动涉及整个行业或属于卫生部管辖的领域,竞赛时间不少于一年,在此之前必须明确具体的奖励标准,并将其发送给卫生部竞赛和奖励委员会(通讯与竞赛、奖励司)在组织竞赛活动之前;
c) 组织中期总结、总结、评估竞赛活动的结果,并选择表现突出的集体和个人,提交卫生部竞赛和奖励委员会副部长、 以供卫生部部长奖励或向上级机关提出奖励建议,依照法律规定(卫生部竞赛旗、总理颁发的奖状,对于三年以上的专项竞赛活动授予卫生部竞赛旗,对于五年以上的专项竞赛活动授予劳动三级勋章)。,4. 新闻媒体、出版机构;隶属于或由卫生部直接管理的医疗机构。卫生局负责宣传、普及竞赛和奖励工作;推崇先进典型;发现并表扬好人好事;反对、批评违反竞赛和奖励法律法规的行为。重新安置住房买卖合同样本5. 提出授予表彰称号
奖励形式的个人或组织应对所提交的申请材料的真实性负责。
条6. "先进工作者"称号đ"先进工作者"đ 称号授予符合第91/2017/NĐ-CP号法令第10条规定的个人。实际担任会计或负责会计的时间条7. "基层优秀工作者"称号đ"基层优秀工作者"称号授予符合第91/2017/NĐ-CP号法令第9条第3款规定且满足以下条件的个人:
1. 完成单位认定的出色任务包括:策a) 年终考核公务员、职员、员工结果为完成出色任务;b) 在本通令第2条第1款规定的单位工作的人员,被分配的任务必须按时按进度完成立法草案的编制工作(以下简称“计划”),确保合法(符合权限,不包含违法内容),按照程序和手续,及时公布行政程序(如有行政程序),无需更正、撤销、废止、暂停执行;由国会 政府、总理、卫生部部长分配的任务按时按进度完成,达到质量要求(符合法律颁布法规和国际条约的规定);đ||| 在医疗卫生领域的激励、表彰在c) 单位主要领导在|||đ 副职分管领域的领导在本通令第2条第1款规定的单位工作的人员直接处理已公布的行政程序:所属单位必须至少达到80%的行政服务标准分数,其中每个组成部分的标准至少达到60%的分数;d) 单位主要领导 副职分管领域的领导在本通令第2条第1款规定的单位工作的人员:所属单位必须完成至少80%的立法草案编制工作(不包括卫生部部长发布的计划外的立法草案);由国会、政府đ 总理、卫生部部长分配的任务达到本款第b项规定的要求;
e) 直属卫生部的医院主要领导, 必须至少达到80%的医院服务质量标准分数。
2. 评选"基层优秀工作者"称号的创新成果、科研课题标准按照本通令第43条的规定执行。负责人3. 获得"基层优秀工作者"称号的人数不超过获得"先进工作者"称号人数的15%,其中非领导职务的人数应占获得"基层优秀工作者"称号总人数的至少50%,如果有小数则四舍五入。
第二章
比赛称号及称号标准
第六条 “先进工作者”称号
称号"先进工作者" 授予符合第91/2017/NĐ-CP号议定第十条规定标准的个人。
第七条 “基层优秀战士”称号
“基层优秀战士”称号授予符合第91/2017/NĐ-CP号议定第九条第三款规定标准的个人,并且还需满足以下标准:đ达到以下标准政府n规定。
1. 完成单位认可的出色任务包括:
a) 年终考核公务员、职员、工人结果đ评为完成出色任务;đb) 在本通知第二条第一款a项规定的机构和组织中工作的人员,被分配的任务必须按时完成计划中的法律法规制定工作,确保合法(符合权限,不包含违法内容),遵循程序和手续,及时公布行政程序(如有行政程序),无需修正、撤销、废止、暂停执行;由国会、政府、总理、卫生部部长分配的研究项目和任务需按要求完成(见本条b款);
c) 主管领导及其分管领域的副职,在本通知第二条第一款a项规定的机构和组织中直接处理已公布的行政程序:所属机构和组织必须达到至少80%的行政服务质量评分,其中每个组成部分的标准必须达到至少60%的评分;d) 主管领导及其分管领域的副职,在本通知第二条第一款a项和b项规定的机构和组织中:所属机构和组织必须完成至少80%的计划中卫生部部长批准的法律法规制定工作(不包括卫生部部长发布的计划外法律法规);由国会、政府、总理、卫生部部长分配的研究项目和任务需按要求完成(见本条b款);e) 主管领导ắ 主管领导直属部属医院必须达到至少80%的医院质量评分,该评分由卫生部制定。,2. 创新成果和科学研究课题的评估标准按照本通知第四十三条的规定执行。市人民政府;3. 获得“基层优秀战士”称号的人数不得超过总人数的15%,四舍五入。根据金融部的建议;根据国务院令第33/2019/NĐ-CP,2019年4月23日đi符合第七条第一款b、c、d项规定的标准;đ首在群众运动, 中竞赛,业竞赛đ 卫生部审核并报卫生部部长批准。,文件数量为卫生部颁发给机构、组织的竞赛旗帜,按第91/2017/NĐ-CP号议定第十一条规定执行。đ授予集体;授予或追授符合第91/2017/NĐ-CP号议定第十四条规定标准的个人。意符合第91/2017/NĐ-CP号议定第十五条规定标准。
符合第91/2017/NĐ-CP号议定第十六、十七、十八条规定。,研究课题以授予奖励。đ感兴趣的无效,“优秀教师”。根据金融部的建议;以授予作者一个或多个作品、科研成果、科技、教育
奖励胡志明奖、国家奖和其他科学技术奖励;第90/2014/NĐ-CP号议定关于胡志明奖đ奖励。,学术、艺术奖。
符合第七条第一款b、c、d或e项规定之一,对应于每位个人;đ在卫生部发起的群众运动中评定,具体为:在一次运动或专题工作中表现突出、出色的个人,根据运动或专题工作结束后评定的标准;,研究课题以授予奖励。đ符合第91/2017/NĐ-CP号议定第十三条规定标准的杰出、突发性成就,影响范围在卫生部领域内;一般情况下不得授予奖状。卫生部长奖状授予符合本通知第二条第一款a、b、c、d、e项规定的个人,纪念成立周年(10年);
下列情况:在机构、组织工作满五年以上,有显著成绩,为机构、组织的发展做出贡献,在纪念年之前连续三年出色完成任务;直接工作人员的比例必须达到至少50%的卫生部长奖状受奖人总数,若有余数则四舍五入:每年
奖励一次。đ授予“先进工作者”称号的机关、组织中,不担任职务的个人应占总人数的至少50%。đ授予“基层优秀战士”称号,如果有余数则进位。了 dư thì được làm tròn lên.
条 8. "部优战士"称号
1. "部优战士"称号đ应授予符合第9条第2款《第91/2017号法令》规定的标准的个人。
2. 创新和科学研究课题的标准1. 计划财务司是主要单位,负责指导各单位执行报告制度;按相关规定定期公布统计信息。计划财务司负责与信息技术中心及其他相关部门合作,应用信息技术进行数据收集、更新、报告和存储。授予"部优战士"称号应按照本通知第43条的规定执行。đ条 9. "全国优战士"称号
1. "全国优战士"称号应授予符合第9条第1款《第91/2017号法令》规定的标准的个人。
2. 创新和科学研究课题的标准,授予"全国优战士"称号应按照本通知第43条的规定执行。đ条 10. "先进劳动集体"称号
"先进劳动集体"称号应授予符合《奖励与表彰法》第28条第1款规定的标准的集体。
条 11. "优秀劳动集体"称号
"优秀劳动集体"称号应授予符合《奖励与表彰法》第27条第1款规定的标准的集体。
条 12. 卫生部竞赛旗
1. 卫生部竞赛旗应授予本通知第2条第1款规定对象中的a、b、c、d项。đ2. 卫生部部长向每年在卫生部各领域工作中表现突出并达到《奖励与表彰法》第26条规定标准及其他标准的集体颁发卫生部竞赛旗。
a) 提名授予卫生部竞赛旗的集体需通过评议、评估、比较卫生部各领域的标准,并由各领域主管部门提出标准,经卫生部部长批准;
b) 各机关、组织应达到本通知第2条第1款第b、c、d项规定标准;
c) 国有和私营医院必须满足本通知第2条第1款第d项规定标准。ắ3. 卫生部部长向在卫生部发起的持续两年以上的竞赛活动中取得优异成绩的机关、组织颁发卫生部竞赛旗。,对象和标准应根据机关、组织提出的竞赛活动,由该竞赛活动的主要发起单位提交给卫生部奖励委员会审议,报卫生部部长批准。đa. 学
4. 卫生部部长以书面形式确定每年向机关、组织颁发的卫生部竞赛旗数量。ắ条 13. 政府竞赛旗đ政府竞赛旗应授予符合《第91/2017号法令》第11条规定的机关、组织。đ条 14. 金星勋章đ金星勋章授予集体;或授予或追授符合《第91/2017号法令》第14条规定标准的个人。无效条 15. 胡志明勋章đ胡志明勋章授予集体;或授予或追授符合《第91/2017号法令》第15条规定标准的个人。
本通知第二条第一款规定的机关、组织应当达到第七条第一款第(二)、(三)、(四)项规定的标准;根据金融部的建议;i đạt các tiêu chuẩn quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều 7 Thông tư này;
国家和私人医院必须符合第七条第一款第(四)项规定的标准。
3.国家卫生健康委员会主任向在卫生健康领域取得显著成绩的机关、组织授予国家卫生健康委员会竞赛旗。的 đầu trong phong tr条o thi đua chuyên đ关于由国家卫生健康委员会发起并持续两年以上的竞赛活动,在每两年一次的中期或总结会议上进行。ỗi 02 năm một ln。
Đối tượng, tia) 外观形状:u chuẩn xét 负责人各机关、组织提出的竞赛运动奖励对象和标准,由该竞赛运动的主要组织者提出,并提交国家卫生健康委员会表彰奖励办公室审核,报国家卫生健康委员会主任批准。đồng thi đua, khen thưởng Bộ Y tế xem xét, báo cáo Bộ trưởng Bộ Y tế phê duyệt.
4.国家卫生健康委员会主任通过正式文件确定每年向机关、组织颁发的竞赛旗数量。7. 女式西裤ng văn bản số lượng Cờ thi đua của Bộ Y tế tặng cho cơ quan, tổ chức trong lĩnh vực thi đua hằng n无效米范围内。
第十三条 国务院竞赛旗
国务院竞赛旗的授予对象按照国务院令第91号2017年第91号法令第十一条规定。đ达到以下标准政府n quy định tại Điều 11 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP.
第三章
奖励形式和奖励标准
第十四条 金质勋章
H金质勋章授予集体;授予或追授符合国务院令第91号2017年第91号法令第十四条规定标准的个人。để tặng cho tập thể; tặng hoặc truy tặng cho cá nhân đạt tiêu chuẩn quy định tại Điều 14 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP.
第十五条 胡志明勋章
H胡志明勋章授予集体;授予或追授符合国务院令第91号2017年第91号法令第十五条规定标准的个人。负责人iêu chuẩn quy định tại Điều 15 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP.
条 16. 独立勋章
独立勋章一等、二等、三等授予集体;授予或追授个人,达到本法令第16条、第17条和第18条规定的标准。ì第十六条 劳动勋章三级授予集体;授予或追授符合国务院令第91号2017年第91号法令第十六、十七、十八条规定标准的个人。政府n quy định tại các điều 16, 17 và 18 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP.
条 17. 劳动勋章
1. 劳动勋章一等、二等、三等授予集体;授予或追授个人,达到本法令第22条、第23条和第24条规定的标准。đ第十七条 劳动勋章二级授予集体;授予或追授符合国务院令第91号2017年第91号法令第二十二、二十三、二十四条规定标准的个人。
2. 创新标准、科研项目用于评定劳动勋章各等级,按照本通知第四十三条的规定执行。đề tài nghiên cứu khoa học để xét tặng根据本通知第四十三条规定,对科学研究项目进行劳动勋章各等级的评定。
条 18. 勇敢勋章
勇敢勋章无效ng cảm đ授予或追授个人,达到本法令第32条规定的标准。
条 19. 友谊勋章
友谊勋章ữu nghị đ战略授予集体;授予或追授个人无效达到本法令第33条规定的标准。đ符合国务院令第91号2017年第91号法令第三十三条规定标准。
条 20. 友谊奖章
友谊奖章授予外国个人,达到本法令第36条规定的标准。
条 21. “劳动英雄”称号
“劳动英雄”称号授予集体;授予或追授个人,达到《奖励与表彰法》第六十一条规定的标准。
条 22. “人民武装力量英雄”称号
“人民武装力量英雄”称号授予集体;授予或追授个人,达到2013年《奖励与表彰法》第一条第三十条修正案规定的标准。
条 23. “人民医生”、“优秀医生”称号
“人民医生”、“优秀医生”称号đ按照2015年5月5日第41/2015/NĐ-CP号法令关于“人民医生”、“优秀医生”称号的授予规定进行评审。
条 24. “人民教师”、“优秀教师”称号
“人民教师”、“第三条 实施制度和政策的原则优秀教师”称号N按照2015年3月10日第27/2015/NĐ-CP号法令关于“人民教师”、“优秀教师”称号的授予规定进行评审。通“人民教师”、“优秀教师”的授予按照国务院令第27号2015年第27号法令2015年3月10日关于授予“人民教师”、“优秀教师”称号的规定执行。", “Nhà giáo Ưu tú”.
条 25. 胡志明奖、国家奖
胡志明奖;国家奖在胡志明奖;国家科学技术奖;胡志明奖;国家文学艺术奖及其他科学技术奖项;国务院令第90号2014年第90号法令2014年9月29日关于胡志明奖的规定。在用于授予一个或多个作品、科学研究、科技、教育和文学艺术项目的作者,按照2014年7月30日第78/2014/NĐ-CP号政府法令关于胡志明奖、国家奖和其他科学技术奖项的规定执行;để xét tặng cho tác giả của một hoặc nhiều tác phẩm, công trình nghiên cứu khoa học, công nghệ, giáo d以及2014年9月29日第90/2014/NĐ-CP号政府法令关于胡志明奖的规定;g三十周年胡志明奖;国家文学艺术奖;国务院令第133号2018年第133号法令2018年10月1日关于修改、补充国务院令第90号2014年第90号法令2014年9月29日关于胡志明奖、国家文学艺术奖的规定。g国家文学艺术奖及2018年10月1日第133/2018/NĐ-CP号政府法令对2014年9月29日第90/2014/NĐ-CP号政府法令关于胡志明奖、国家文学艺术奖的部分条款进行修改补充。Hồ Chí Minh, Giải thưởng Nhà nước và các gi根据金融部的建议;i thưởng khác về khoa học và công nghệ; Nghị ||nh số 90/2014/NĐ-CP ngày 29 tháng 9 năm 2014 của Chính phủ về Giải thưởng Hồ Ch无效Minh. Giải thư在文学艺术奖;国务院令第133号2018年第133号法令2018年10月1日关于修改、补充国务院令第90号2014年第90号法令2014年9月29日关于胡志明奖、国家文学艺术奖的规定。无效n học, nghệ thuật.
条 26. 总理嘉奖令
总理嘉奖令授予达到第91/2017/NĐ-CP号法令第三十八条规定的标准的集体和个人。负责人集体和个人符合国务院令第91号2017年第91号法令第三十八条规定标准。
条 27. 表扬令的授予
一、部长表扬令授予符合第39条第1款规定标准的个人,并且满足以下标准之一:đ(一)
二、连续表扬(全面表扬):部长表扬令在每年任务计划结束后,或学年结束时,以及多年后授予连续两年出色完成任务,并在此期间有两项被认可并有效应用的创新措施,且符合本通知第43条的规定和第7条第1款中的b、c、d或e项中的一项标准。条在此期间,有两项创新被认可并在基础级别及以上范围内有效应用,符合本通知第四十三条规定,并达到第七条第一款第(二)、(三)、(四)或(五)项之一的规定标准,具体针对每个个人。政府n quy định tại một trong các điểm b, c, d hoặc đ khoản 1 Điều 7 Thông tư này tương ứng với từng cá nhân;
专项奖励:国家卫生健康委员会主任的嘉奖证书授予在国家卫生健康委员会发起的竞赛活动中表现突出的个人,具体如下:在竞赛活动结束后,根据竞赛活动或专项工作的结束评估,被评为杰出个人。được bình xét trong các phong trào thi đua do Bộ Y tế phát động quy định tại điểm b khoản 3 Điều 5 Thông tư này, cụ thể: là cá nhân tiêu biểu, xuất sắc được bình xét theo tiêu chí sau khi kết thúc một đợt thi đua hoặc chuyên đề công tác do Bộ trưởng Bộ Y tế phát động;
三、即时表扬:部长表扬令授予在卫生部发起的竞赛活动中取得显著成绩的个人,具体为:在竞赛活动或专题工作结束后,被评为突出的个人。审查零售药品经营条件(GPP)或未强制执行良好药房实践标准的零售药店执业条件(按路线图)符合国务院令第91号2017年第91号法令第十三条第三款规定,在某一领域的特定时间内取得显著成就。được thành tích xuất sắc, đột xuất có phạm vi ảnh hưởng trong từng lĩnh vực của Bộ Y tế, quy định tại khoản 3 Điều 13 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP;
四、贡献表扬:部长表扬令授予即将退休并符合第2条第1款a、b、c、d、e项规定的机构和个人,具体为:该人员在过去五年内一直出色地完成分配的任务,并且在此期间未获得部长表扬令。||符合本通知第二条第一款各项规定,具体如下:该个人在过去五年内一直出色完成任务且未获得过国家卫生健康委员会主任的嘉奖证书。负责人ừng được tặng B7. 女式西裤ng khen của Bộ trưởng Bộ Y t策;
五、纪念日表扬:部长表扬令授予符合第2条第1款a、b、c、d、e项规定的机构和个人,在纪念成立周年(十年)之际,具体为:该人员在机构或组织工作五年以上,对机构或组织的发展做出显著贡献,并在纪念年的前三年连续出色完成任务;直接参与的人员数量至少占被推荐获得部长表扬令总人数的50%,如有余数则向上取整。条嘉奖证书:国家卫生健康委员会主任授予符合本通知第二条第一款各项规定的个人,具体如下:在纪念成立十周年等重要时刻,个人在机关、组织工作五年以上,为机关、组织的发展做出显著贡献,在连续三年内出色完成任务;直接参与人员的比例应不少于总人数的50%,若有余数则进位。7. 女式西裤ng khen của Bộ trưởng Bộ Y tế xét tặng cho các cá nhân thuộc cơ quan, tổ chức quy định tại các điểm a, b, c, d, đ và e khoản 1 Điều 2 Thông tư này vào dịp kỷ niệm thành lập năm tròn (10 năm), đ达到以下标准政府n sau đây: cá nhân có thời gian công tác tại cơ quan, tổ chức từ 05 năm tr在 lên có thành tích xuất sắc đóng góp cho quá trình xây dựng v条 phát triển cơ quan, tổ chức, trong đó có 03 năm liên tục liền kề trước năm kỷ niệm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao; số lượng người lao động việc trực 负责人iếp phải đạt ít nhất 50% trong tổng số cá nhân đề nghị tặng Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Y tế, nếu có số dư thì được làm tròn lên: ch市人民政府; khen thưởng 01 ln对个人在工作期间的表现进行奖励;
六、对外表扬:部长表扬令授予在国外定居的越南人和外国人,他们在促进越南医疗卫生行业发展方面取得了显著成就。7. 女式西裤国家卫生健康委员会主任的嘉奖证书授予为越南医疗卫生事业发展作出显著贡献的海外越南人和外国人。
2.7. 女式西裤部长的嘉奖在部长表扬令授予符合第39条第2款规定标准的集体,并且满足以下标准之一:đ经审核符合标准的规定(详见第七条通知第一款)的集体;||一、连续表扬(全面表扬):部长表扬令在每年任务计划结束后,或学年结束时,以及多年后授予连续两年出色完成任务,并在此期间保持内部团结,严格执行民主制度,积极参与竞赛活动,关心集体的生活条件,厉行节约反对浪费,严格执行各项制度政策法规,并符合第7条第1款中的b、c、d或e项中的一项标准。
(一)经常性奖励(全面奖励):国家卫生健康委员会主任的嘉奖证书在年度任务计划完成后,或学年结束时颁发给连续两年以上出色完成任务的集体。负责人勒部长的嘉奖;策被考虑授予是在完成年度任务和计划后,或学年结束时,或多个学年结束后;策学年结束时;无效对连续两年以上出色完成任务的集体;ắ完成任务, 内部团结,落实基层民主制度,组织良好的竞赛活动;关心集体的生活物质和精神需求;厉行节约,反对浪费;严格执行各项制度、政策和法律法规,并达到规定的标准;đ标准,具体如下:是模范集体,表现突出;đ见第七条通知第一款的规定;a) 外观形状:见第五条通知第三款的规定,具体如下:是模范集体,表现突出;
二、专题表扬:部长表扬令授予在卫生部发起的竞赛活动中取得显著成绩的集体,具体为:在竞赛活动或专题工作结束后,被评为突出的集体。đ在竞赛活动或由部长发起的工作主题结束后进行评估;ắ无效đ必须至少有连续八年的时间;đ提出申请授予“为人民健康纪念章”、“人口事业纪念章”的建议;đ个人在退休前在卫生部所属或直接管理的机构工作的,由该机构的负责人在个人最后工作的机构建立档案,选择并提出申请授予勋章的建议;个人或非卫生行业的组织在中央机构工作,被卫生部所属或直接管理的机构提议奖励。相关机构的负责人建立档案,选择并确认成绩;个人或非卫生行业的组织在地方工作,由地方卫生局局长建立档案,选择并获得省级人民政府或直辖市人民政府的书面确认;
三、即时表扬:部长表扬令授予在卫生部领域内取得显著成绩的集体,具体为:在竞赛活动或专题工作结束后,被评为突出的集体。策规定在第13条第3款第91/2017号政府法令中;
d) 纪念成立日奖励:卫生部部长根据本通知第2条第1款各点a、b、c、d、đ和e所规定的集体,在纪念成立日期间授予嘉奖令;,经政府令第109/2025/NĐ-CP和第193/2025/NĐ-CP修正补充四、纪念日表扬:部长表扬令授予符合第2条第1款a、b、c、d、e项规定的集体,在纪念成立周年(十年)之际,具体为:该集体在过去十年内表现出色,并在纪念年的前三年连续出色完成任务。đ满足以下标准:集体有突出成绩;ắ在建设和发展的过程中至少10年以上;连续三年以上(包括三年)在纪念年份之前出色完成任务;
五、对外表扬:部长表扬令授予在国外定居的越南人和外国人的集体,他们在促进越南医疗卫生行业发展方面取得了显著成就。在由卫生部审查并负责人授予越南人的集体根据第241/2025/NĐ-CP号令第五条第二款的规定,“副局长/副司长及相当职务”一词被“国内市场监管分局副局长/副科长及相当职务属于国内市场监管局”一词取代,该令对第33/2022/NĐ-CP号令的若干条款进行了修改和补充,该令于2022年5月27日由政府发布,详细规定了市场管理条例中的若干条款,自2025年9月10日起生效。单位在和外国人的集体战略外国人有显著贡献đ越南医疗卫生事业的发展。
条 28. 表扬证书的卫生部机关、直属机构负责人
1. 根据本通知第2条第1款a、b和d项规定的卫生部机关、直属机构负责人的表扬证书,颁发给符合第七十五条《奖励与表彰法》规定标准的集体。,个人。
2. 获得表扬证书的职工人数必须占总人数的至少50%。了个人。了 dư thì được làm tròn lên.
条 29. “为人民健康”纪念章
1. 卫生部部长颁发一次“为人民健康”纪念章给符合下列条件并为医疗卫生事业作出重大贡献的个人:ì保健。根据金融部的建议;提高人民健康水平。效力具备以下条件:đ满足以下标准:
a) 在医疗卫生行业工作满20年以上(男性)或15年以上(女性)。对于在结核病、麻风病、精神病、X光、病理学、法医、精神法医、急救抗毒、儿科等专业领域,或者直接接触有害化学物质,或在经济和社会发展困难地区的乡级卫生机构工作的人员,每满一年的专业工作年限可折算为一年零两个月。đ对男性为15年以上,对女性为12年以上。对于在职业病、麻风病、精神病、放射科、病理学、法医学、精神法医学、急救等专业工作的人,时间可以缩短;, 急救-抗毒;,儿科;,经政府令第109/2025/NĐ-CP和第193/2025/NĐ-CP修正补充输血医学;|||照顾艾滋病人、艾滋病患者;物质;毒害;đ业。ỗ业。đ定。法定。
b) 非医疗卫生行业的个人或外国人士对完成医疗卫生任务有显著贡献,并得到集体认可及卫生部长高度评价,包括:党、国家领导;中央部委、团体、政府直属机构、新闻媒体领导;省、直辖市领导,在管理、指导方面为实现保护、保健和提高人民健康水平的目标做出贡献;向医疗卫生事业提供大量物质和精神支持的人士;为保护、保健和提高人民健康水平做出突出贡献的外国人士;在防灾减灾救灾中表现英勇或成绩特别突出的个人。ắ对于在突发情况下对完成医疗卫生任务产生明显影响,并得到集体认可且被卫生部部长高度评价的,包括:党领导, 2. 卫生部部长追授“为人民健康”纪念章给符合第二十五条《人体器官移植法》规定的个人。市人民政府;条 30. “为人口事业”纪念章市人民政府;1. 卫生部部长颁发一次“为人口事业”纪念章给为人口事业作出重大贡献的个人。自改自2. 对于从事人口工作的机关、组织中的个人,授予标准如下:đa) 连续从事人口工作12年以上的公务员、职员和工作人员;o口。效力口。,b) 连续从事人口工作10年以上的合同制职员和工作人员;对于在经济和社会发展困难地区工作的人员,连续工作8年以上;
c) 连续从事人口工作8年以上的村、屯、寨、坊、社人口志愿者;对于在经济和社会发展困难地区工作的志愿者,连续工作6年以上;" d) 连续从事人口工作15年以上的兼职工作者;
e) 对人口工作有贡献的领导和指挥人员,在一个任期中成功实施人口目标。
3. 对于不从事人口工作的个人和外国人士,授予标准如下:负责人a) 对人口事业有重大物质和精神贡献;
b) 提出有价值的科学成果,对人口事业有实际贡献;đc) 外国人士在一个任期内在越南的人口机构、组织或项目工作。
审批决定、推荐、申报竞赛表彰形式、奖励形式和组织颁发程序自至少连续12年以上从事人口工作;了在区、县、市镇及以上级别的机关或组织工作;
b) 事业单位人员和签订劳动合同的人员,至少连续10年以上从事人口工作;đ在乡、镇、市镇工作;如果在经济和社会条件困难或特别困难地区的乡、镇、市镇工作,则必须至少连续8年以上;已c) 村民委员会、居民小组、村民小组、村寨、部落的人口工作者,至少连续8年以上从事人口工作;对于在经济和社会条件困难或特别困难地区的乡、镇、市镇工作的村民委员会、居民小组、村民小组、村寨、部落的人口工作者,则必须至少连续6年以上;ì在越南工作的外国劳动者、工作人员和学生,国际合作司负责建立档案,选择并提出书面建议;
d) 公务员和事业单位人员至少连续15年以上兼任人口工作;,đ) 领导和指导人口工作,对实现人口目标做出重要贡献,任期至少一届;đ3. 对于不从事人口工作的个人和外国人,授予奖励的标准:a) 对人口事业作出重大物质和精神贡献;b) 提出有价值的科学成果,对人口事业有实际意义;đc) 外国人在越南的人口机构、组织或项目中任职至少一届。
审批决定、推荐、申报表彰竞赛称号、奖励形式和组织颁发程序自国家级按照《奖励法》第七十七条和第七十八条的规定执行。
部级;已建立档案,选择和提交经部门或行业领导确认的报告;国家b) 医疗工会和其他医疗行业的社会组织:由医疗工会主席和各社会组织主席建立档案,选择和提交报告;
c) 已退休的个人在医疗卫生机构或组织工作,由其最后工作单位的负责人建立档案并提交申请;
d) 已退休的个人在卫生部直属机构或组织工作,由其最后工作单位的负责人建立档案,选择和提交申请;
đ) 非医疗卫生行业的个人或组织在中央机关或组织工作,由该机关或组织提出奖励建议,由其负责人建立档案,选择和确认业绩;了;
e) 非医疗卫生行业的个人或组织在地方工作,由省或直辖市卫生局局长建立档案,选择和提交确认函;
第四章 实施细则
g) 在越南工作的外籍劳工、工作人员和学生,由国际合作司负责建立档案,选择和提交申请;
条 31. 审批表彰奖励称号和授予奖励形式的权限
1. 国家级表彰奖励形式的审批按照《奖励与表彰法》第七十七条和第七十八条的规定执行。在第三十三条 奖励申请档案
2. 卫生部部长决定:
a) 授予卫生部竞赛旗;
b) 授予卫生部长嘉奖令;g- 对于7天期(KBNN招标300亿元):7. 女式西裤c) 批准先进集体称号;
d) 批准优秀战士称号;ắ||
e) 授予“为人民健康”纪念章,“为人口事业”纪念章;đ1. 奖励申请档案按照第91/2017号政府法令第四十九条至第五十七条的规定执行。
3. 卫生部所属具有法人资格的机关、组织的主要负责人决定:Ta) 批准基层优秀战士称号;了”.
b) 批准先进工作者称号;
c) 批准先进集体称号;
d) 授予单位主要负责人的嘉奖令。
条 32. 表彰奖励程序表彰奖励程序按照第91/2017/NĐ-CP号法令第四十六条的规定以及以下规定执行:1. 各机关、组织的主要负责人应当根据法律规定和本通知的规定,对属于其管理范围内的个人或组织进行奖励或者向有审批权的上级机关提出奖励申请。
2. 对于卫生部部长或卫生部其他部长审批权限之外的奖励形式,由卫生部或其他部长向有权审批的国家机关提出奖励申请,相关申请材料应提交给卫生部奖励委员会常设机构,按以下程序办理:
a) 属于部委、行业系统的个人或组织:由部委、行业的主要负责人建立档案,审查并撰写报告,并由主管领导确认;
b) 医疗工会和其他医疗职业组织:由医疗工会主席和其他职业社会团体主席建立档案,审查并撰写报告;在c) 在医疗卫生系统工作的退休人员,由该人员最后工作单位的主要负责人建立档案并提出申请,以授予“为人民健康”纪念章,“为人口事业”纪念章;
d) 在卫生部直属单位工作的退休人员,由该人员最后工作单位的主要负责人建立档案,审查并撰写报告,以授予贡献过程的勋章;đe) 非医疗卫生系统在中央机关、组织工作的个人或组织,由这些机关、组织的主要负责人建立档案,审查并确认成绩;
f) 非医疗卫生系统在地方工作的个人或组织,由省、直辖市卫生局局长建立档案,审查并出具省、直辖市人民政府的书面确认;在g) 在越南工作的外国劳动者、工作人员和学生,由国际合作司作为牵头部门建立档案,审查并提出书面申请。在||| 农业部门g条 33. 奖励申请档案đ1. 奖励申请档案按照第91/2017/NĐ-CP号法令第四十九条至第五十七条的规定执行。,2. 卫生部级别的奖励申请档案数量为一份。
3. 提出奖励申请的集体和个人的成绩报告,按照本通知附件一规定的第三、四、五、六、七、八、九项内容执行。g2. 卫生部奖励申请档案数量:一份。已3. 报告表副部长、集体和个人的业绩报告按照本通知附件一第三、四、五、六、七、八和九的规定执行。
d) 英雄劳动奖、英雄人民武装力量奖;各单位应在全国爱国竞赛大会前一年的10月30日前将申请材料提交给卫生部竞赛委员会常设办公室;已đ) 奖章、勋章、嘉奖令、纪念章:在工作中,当集体和个人符合标准时,有关单位应完善档案并提交给卫生部竞赛委员会常设办公室,以供部长或部长提交上级审批;医e) 符合第91/2017号政府法令第十三条规定,在取得成就后30天内,有关单位应建立档案并提交给卫生部竞赛委员会常设办公室,以供部长或部长提交上级审批;负责人f) 根据竞赛活动、专题竞赛或竞赛阶段,有关机关或组织应进行总结,制定标准,经部长批准后,选择表现突出的个人或组织提交给卫生部竞赛委员会常设办公室,以供部长或部长提交上级审批;ig) 根据竞赛活动、专题竞赛或竞赛阶段,有关机关或组织应进行总结,制定标准,经部长批准后,选择表现突出的个人或组织提交给卫生部竞赛委员会常设办公室,以供部长或部长提交上级审批。
2. 卫生部审核奖励申请的时间:市人民政府;a) 部级和国家级奖励按照第91/2017号政府法令第四十八条第二款第b项的规定执行;市人民政府;b) 如果档案不符合规定,卫生部将通知ì第三十三条 奖励申请档案ì一、奖励申请档案按照第91/2017/NĐ-CP号法令第四十九条至第五十七条的规定执行;
二、卫生部奖励申请档案数量:一份;26. 指导、监督并组织实施部管理范围内的投资促进活动;三、报告表ì集体和个人奖励申请的成绩报告应按照本通知附件一第三、四、五、六、七、八、九条规定执行;
d) 英雄劳动称号、英雄人民武装力量称号;各单位应在全国爱国竞赛大会前一年的十月三十日前将申请材料提交卫生部竞赛委员会常设办公室;关于đ) 奖励形式包括勋章、奖章、嘉奖令、纪念章:当集体和个人符合标准时,各单位负责人应及时完善档案并提交给卫生部竞赛委员会常设办公室;
e) 符合第91/2017/NĐ-CP号法令第十三条规定,在取得显著成绩后的三十天内,有关单位负责人应建立档案并提交给卫生部竞赛委员会常设办公室;
g) 按照竞赛主题或竞赛阶段的形式奖励:各主管机构应进行中期总结和最终总结,制定标准,经部领导批准后,选择表现突出的个人和组织,提交给卫生部竞赛委员会常设办公室;H以供审查,报部长审批或由部长报上级机关审批;
2. 卫生部对奖励申请档案的审查时间:
a) 部级和国家级的荣誉称号按第91/2017/NĐ-CP号法令第四十八条第二款b项规定执行;
b) 如档案不符合规定,卫生部将通知接收情况;
c) 嘉奖令的颁发按第91/2017/NĐ-CP号法令第七十八条和第七十九条规定执行;ì本通知取代教育和培训部二〇一七年四月二十八日发布的编号为10/2017/TT-BGDĐT的远程高等教育培养制度的通知。,在审查过程中,如发现卫生部竞赛委员会有违规行为,可向其举报;战略如有修改或补充,则按已修改或补充的文件执行;的编:关于实施国家目标计划经济和社会发展少数民族和山区地区2021-2030年阶段第一期(2021-2025年)项目10的小项目1和小项目2中有关信息和通信内容的指导意见了一、负责宣传和奖励事务的部门主任负责组织实施和检查本通知的执行情况;了在实施过程中,如有问题,请反馈至卫生部(宣传和奖励事务部门),以便研究解决。/。
条 34. 接收和审查材料的时间
1. 接收材料的时间:
a) 全国劳动模范称号:机关、组织应在提出奖励建议的当年的9月30日前将材料提交至卫生部表彰奖励委员会常设机构。đ||| 和表彰委员会;创新建议委员会;,例如:机关、组织为2018年提出的女士官A全国劳动模范称号,应于2019年9月30日前提交材料;
b) 先进集体、部级劳动模范称号:机关、组织应在提出奖励建议的次年的1月30日前将材料提交至卫生部表彰奖励委员会常设机构;đc) 政府奖旗、卫生部奖旗:机关、组织应在每年12月15日前将申请授予的材料提交给主管领域的工作小组;医疗卫生教育机构应在每年8月30日前将申请授予的材料提交给科教司;工作小组汇总、审核并应在每年12月30日前将材料提交给卫生部表彰奖励委员会常设机构,其中医疗卫生教育领域的材料应在每年9月15日前提交;
d) 劳动英雄、人民武装力量英雄称号:各单位应在全国人民爱国卫生活动大会前一年的10月30日前将申请授予的材料提交给卫生部表彰奖励委员会常设机构;He) 符合第13条第3款规定的有突出贡献的个人或组织,自取得成绩之日起30日内,由主管机关、组织负责人负责准备材料并提交给卫生部表彰奖励委员会常设机构;在f) 奖章、勋章、嘉奖令、纪念章等荣誉形式:在工作中,当集体和个人符合标准时,有关单位负责人应及时完善材料并提交给卫生部表彰奖励委员会常设机构;
g) 根据群众性竞赛活动、专题竞赛、竞赛阶段进行的奖励形式:由主要负责机关、组织进行总结、评估,建立标准,经卫生部领导批准后,选择表现突出的个人和组织,并将其材料提交给卫生部表彰奖励委员会常设机构。务2. 卫生部审查材料的时间:Ha) 部级和国家级荣誉称号按照第91/2017/NĐ-CP号法令第四十八条第二款b项的规定执行;,奖励;在b) 对于不符合规定的材料,卫生部应在收到材料后的7个工作日内通知提交机关、组织。最迟应在收到卫生部通知后的7个工作日内,有关单位应完善材料并提交给卫生部表彰奖励委员会常设机构。;
d) Danh hiệu Anh hùng Lao động, Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân; các đơn vị gửi hồ sơ đề nghị xét tặng về Thường trực Hội đồng thi đua,奖励;在ng Bộ Y tế trước ngày 30 tháng 10 của năm trước năm tổ chức Đại hội Thi đua yêu nước toàn quốc;
đ) Các hình thức khen thưởng Huân chương, Huy chương, Bằng khen, Kỷ niệm chương: trong quá trình công tác, khi các tập thể, cá nhân đủ tiêu chuẩn, thủ trư在ng các đơn vị có trách nhiệm hoàn thiện hồ sơ gửi về Thường trực Hội đồng thi đ||| 和表彰委员会;创新建议委员会;, khen thưởng Bộ Y tế để xét, trình Bộ trưởng Bộ Y tế hoặc trình Bộ trưởng Bộ Y tế trình cấp có thẩm quyền xét, quyết định khen thưởng;
e) Cá nhân, tổ chức có thành tích xuất sắc, đột xuất quy định tại khoản 3 Điều 13 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP, trong thời hạn 30 ngày, kể từ khi lập được thành 负责人ích, thủ trưởng các cơ quan, tổ chức c无效trách nhiệm lập hồ sơ gửi về Thường trực Hội đồng thi đua, khen thưởng Bộ Y tế để xét, trình Bộ trưởng Bộ Y tế hoặc trình Bộ trưởng Bộ Y tế trình cip có thẩm quyền xét, quyết định khen thư在;
g) Các hình thức khen thư在ng theo phong trào thi đ||| 和表彰委员会;创新建议委员会;, chuyên đề, đợt thi đua: các cơ quan, tổ chức chủ trì tiến hành sơ kết, tổng kết, xây dựng các tiêu chu政府n trình Lãnh đạo Bộ Y tế phê duyệt, x审查零售药品经营条件(GPP)或未强制执行良好药房实践标准的零售药店执业条件(按路线图)t chọn những cá nhân, tổ chức có thành tích xuất sắc tiêu biểu gửi về Thường trực Hội đồng thi đua, khen thưởng Bộ Y t策 để xét, trình Bộ trưởng Bộ Y tế hoặc trình Bộ trưởng Bộ Y tế trình cấp có thẩm quyền xét, quyết định khen thưởng.
2. Thời gian thẩm định hồ sơ xét thi đua, khen thư在ng tại Bộ Y tế:
a) Danh hiệu thi đua, ||| c) 卫生部直属机构的主要负责人或分管领域副职:直接处理已公布的行政程序的机构必须达到至少80%的行政服务标准分值,其中每个组成部分的标准分值不得低于60%;在ng cấp Bộ và cấp nhà nước thực hiện theo quy định tại điểm b khoản 2 Điều 48 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP;
b) Trường hợp hồ sơ không đúng quy định, Bộ Y tế thông báo 负责人自收到部的通知之日起七个工作日内,有关单位应完成材料并送至卫生部竞赛表彰常设机构。đ||| 条件竞赛表彰在||| 常设机构。
条 35. 表彰奖励程序
1. 勋章、荣誉称号“金星勛章”、“胡志明勛章”和“劳动英雄”:在审核个人和集体的档案和实际业绩后,常设竞赛表彰委员会向卫生部部长报告并征求其意见后,按照规定程序进行。策||| 常设竞赛表彰委员会向卫生部部长报告并征求其意见后,按照规定程序进行。负责人||| 按规定程序进行。负责人|||
2. 荣誉称号“全国竞赛先锋”、独立勛章、劳动勛章、勇敢勛章、友谊勛章、奖章和总理嘉奖令:常设竞赛表彰委员会审核档案;提交卫生部竞赛表彰委员会审议,完善档案,报卫生部部长呈送有审批权的机关审批。策||| 全国劳动模范、独立勋章、劳动勋章、勇敢勋章、H||| 友谊勋章、||| 奖章和总理嘉奖令:由卫生部竞赛表彰常设机构审核材料;提交卫生部竞赛表彰委员会审议;||| 领域业绩评估,按每年部分配的数量进行评选;đ完善档案,报卫生部部长呈送有审批权的机关审批。
3. 卫生部竞赛红旗、政府竞赛红旗:各单位根据卫生部长每年分配的数量评估业绩,选择推荐;常设竞赛表彰委员会审核档案,提交卫生部竞赛表彰委员会审议,报卫生部部长或有审批权的机关审批。了||| 常设机构审核材料,提交卫生部竞赛表彰委员会审议,报部长或有审批权的机关审批奖励。g||| 健康纪念章“为人民健康事业作出贡献”,“为人口事业作出贡献”纪念章:由卫生部竞赛表彰常设机构审核材料;报卫生部部长或有审批权的机关审批。||| 表彰形式的评选,由卫生部竞赛表彰常设机构汇总后提交有审批权的机关审议。
4. 部级竞赛先锋称号:常设竞赛表彰委员会审核档案,提交卫生部竞赛表彰委员会审议,由卫生部部长审批决定。đ|||的||| 常设机构审核材料,提交卫生部竞赛表彰委员会审议。关于条款ì由卫生部部长审批决定。
5. 优秀集体劳动称号、卫生部部长嘉奖令、纪念章“为人民健康服务”、纪念章“为人口事业服务”:常设竞赛表彰委员会审核档案,提交卫生部竞赛表彰委员会审议,报卫生部部长审批。ì||| 健康纪念章“为人民健康事业作出贡献”,“为人口事业作出贡献”纪念章:由卫生部竞赛表彰常设机构审核材料;ơ提交卫生部竞赛表彰委员会审议,报卫生部部长审批。ì由卫生部部长审批决定。
||| 表彰形式的评选,由卫生部竞赛表彰常设机构汇总后提交有审批权的机关审议。đ6. 对部领导同志的表彰奖励:办公厅提出并完善档案,呈送常设竞赛表彰委员会汇总,呈送有审批权的机关审批。đ|||,呈送有审批权的机关审批。
7. 对非医疗卫生行业的个人和集体的表彰奖励:提议表彰单位提出申请,并附上被提议表彰的个人和集体的成绩报告,呈送常设竞赛表彰委员会征求意见后,报卫生部部长审批。b) 在本通令第2条第1款规定的单位工作的人员,被分配的任务必须按时按进度完成立法草案的编制工作(以下简称“计划”),确保合法(符合权限,不包含违法内容),按照程序和手续,及时公布行政程序(如有行政程序),无需更正、撤销、废止、暂停执行;由国会无效标准电厂总装机容量||| 常设机构提出意见后再报部长审议,作出奖励决定。
常设竞赛表彰委员会征求意见后,报卫生部部长审批。国家8. 胡志明奖、国家奖、人民教师称号、优秀教师称号、人民医生称号、优秀医生称号:按照《表彰奖励法》、第91/2017/NĐ-CP号法令、第41/2015/NĐ-CP号法令、第27/2015/NĐ-CP号法令、第78/2014/NĐ-CP号法令、第90/2014/NĐ-CP号法令、第133/2018/NĐ-CP号法令和其他有关表彰奖励的规范性法律文件的规定执行。
9. 中央党组审查并同意授予“金星勛章”、“胡志明勛章”、“独立勛章”;“全国竞赛先锋”、“人民医生”、“人民教师”称号前,卫生部部长需呈送有审批权的机关审批。H||| 星金勋章、胡志明勋章、独立勋章;全国劳动模范、“人民医生”、“人民教师”称号,在卫生部部长提交有审批权的机关审议,作出奖励决定前。条|||
条 36. 关于会签表彰奖励的规定
会签表彰奖励的规定按照第91/2017/NĐ-CP号法令第四十七条及其他以下规定执行:đ||| 应按照第91/2017/NĐ-CP号法令第四十七条的规定以及以下规定执行:
1. 收到中央竞赛表彰委员会的会签请求后,常设竞赛表彰委员会负责征求监察局、人事干部司及卫生部相关单位的意见。无效||| 中央,卫生部竞赛表彰常设机构负责征求监察部、人事干部司及相关单位的意见(副组长);策.
2. 常设竞赛表彰委员会汇总各方意见,并回复中央竞赛表彰委员会。
条37. 组织颁发
1. 组织原则:
a) 确保庄重、实际、有效,避免铺张形式、浪费;已b) 颁发勋章、奖章;国家荣誉称号;胡志明奖、国家奖;政府竞赛旗;总理嘉奖令:按照2013年10月29日第145/2013/NĐ-CP号政府法令关于组织纪念日;颁发奖励、表彰荣誉称号仪式;外交礼仪和接待外国客人的规定执行;
a) 勋章、奖章、国家荣誉称号、胡志明奖、国家奖、政府竞赛旗、全国模范战士和总理嘉奖令:在收到奖励决定后,单位负责人制定迎接计划,提交卫生部部长(通过卫生部竞赛表彰委员会)审核并批准;部长同意后,由卫生部竞赛表彰委员会指导并配合单位进行颁发;b) 属于卫生部部长决定的表彰荣誉称号和奖励形式:由部长颁发或授权给各单位负责人颁发。条38. 表彰档案保存条表彰档案保存按照2011年6月30日第09/2011/TT-BNV号内务部长通令关于机关、组织普遍活动形成的档案、文件保管期限的规定执行。đ第一节 竞赛表彰委员会
2. 进行授奖仪式的程序:
条39. 卫生系统各级竞赛表彰委员会đ1. 卫生部竞赛表彰委员会:成立卫生部竞赛表彰委员会(由卫生部宣传与竞赛表彰司负责)。đ2. 基层竞赛表彰委员会:策a) 在直属卫生部的单位;人口总局及具有法人资格且编制人数不少于20人的机关、组织中设立基层竞赛表彰委员会;策b) 卫生部机关竞赛表彰委员会在不属于本款a项规定的单位中设立(由卫生部办公厅负责)。
条40. 成立竞赛表彰委员会的权限
1. 卫生部部长决定成立卫生部竞赛表彰委员会;卫生部机关竞赛表彰委员会。
2. 各机关、组织负责人根据本通令第三十九条a项规定决定成立基层竞赛表彰委员会。
第五章
条41. 各级竞赛表彰委员会成员
1. 卫生部竞赛表彰委员会不超过17名成员,具体如下:
a) 主席:卫生部部长;
b) 两名副主席:分管竞赛表彰工作的副部长,宣传与竞赛表彰司司长(常任副主席);đc) 委员会委员为各机关、组织负责人:卫生部监察局、办公厅、人事司、法制司、科技教育局、越南医务工会主席及其他由卫生部部长决定的委员;
d) 委员会的任务和权限按照第91/2017/NĐ-CP号法令第六十二条第三款和卫生部部长关于成立委员会的决定规定。委员会工作制度由卫生部部长发布。
2. 卫生部机关竞赛表彰委员会不超过11名成员,具体如下:
a) 主席:负责卫生部办公厅的副部长;Hội đ条款三。
b) 两名副主席:办公厅主任(常任副主席)和宣传与竞赛表彰司领导;
c) 委员会委员为各机关领导:卫生部监察局、人事司、法制司、科技教育局、卫生部机关工会及其他由卫生部部长决定的委员;
d) 委员会的任务和权限包括:向单位负责人提出竞赛倡议:检查实施竞赛政策法规情况;按权限决定授予荣誉称号和奖励形式;定期评估竞赛表彰工作;建议改进措施;评选出竞赛爱国运动中的优秀集体和个人;向卫生部部长推荐或按权限决定授予荣誉称号和奖励形式。
3. 各机关、组织的基层竞赛表彰委员会成员从5到11人不等,具体如下:
a) 主席:机关、组织负责人;
b) 一名副主席是负责该机关、组织竞赛表彰工作的部门负责人。必要时可增加一名副主席,由机关、组织负责人决定;策;
c) 委员会委员为各部门领导,由机关、组织负责人决定;đ委员会的任务和权限按照机关、组织负责人发布的规章制度执行。đ||| 组长(副组长);
||| 员包括:a) 外观形状:||| 部、办公厅、人事干部司、法制司、科技教育局、越南医务工会主席和其他由卫生部部长决定的成员;đ||| 务:
|||,||| 站领导单位:发动竞赛活动:检查实施竞赛政策法规情况;
||| 按照职权决定授予竞赛称号和奖励形式;定期评估竞赛工作;đ||| 总结竞赛工作;建议和提出加强竞赛工作的措施;
||| 评选在爱国竞赛运动中取得显著成绩的集体和个人;
||| 报请部长审议,作出决定授予竞赛称号和奖励形式或者提交有审批权的机关审议,作出奖励决定。
|||已||| 部门领导:监察部、人事干部司、法制司、科技教育局、机关医务工会和其他由卫生部部长决定的成员;策|||
||| 职责权限按照第91/2017/NĐ-CP号法令第六十二条第三款的规定和卫生部部长关于成立委员会的决定。委员会的工作制度由卫生部部长制定。
||| 不超过11名成员,具体如下:đ||| 主席:负责办公厅的副部长;副部长、||| 副主席:办公厅主任(常任副组长)和宣传奖励司领导;,奖励;在||| 员包括:在||| 部门领导:监察部、人事干部司、法制司、科技教育局、机关医务工会和其他由卫生部部长决定的成员;,||| 职责权限按照由机关、组织负责人制定的工作制度执行。策|||副部长、|||đ||| 在医疗卫生领域的激励、表彰在;
|||đ|||đ|||策||| 审议,作出决定。无效||| 认定竞赛称号和奖励形式或者提交有审批权的机关审议,作出奖励决定。,|||在c) 实施公共营养、环境卫生、学校卫生、劳动健康、职业病防治、意外伤害防治等工作;监测饮用水质量,保护环境,防止有害健康的因素,依照法律规定;
|||đ||| 机关、组织的基层竞赛表彰委员会,成员数量从5到11人不等,具体如下:a) 外观形状:||| 主席:机关、组织负责人;策||| 副主席:机关、组织负责竞赛表彰工作的部门负责人。必要时可增设一名副主席,由机关、组织负责人决定;
||| 员:由机关、组织负责人决定各部门领导;H||| 职责权限按照由机关、组织负责人制定的工作制度执行。
|||战略|||
|||
|||,|||
节2. 创新委员会
第42条 创新委员会
1. 基层创新委员会由基层单位负责人决定成立,具有为该负责人提供咨询和建议的职能,并组织实施创新活动及确认影响范围策并确认其效果政府2007年8月1日第27/2007/NĐ-CP号法令关于细则实施《标准化法》和《合格评定法》;的应用关于科研课题的基础研究项目经审查后可作为评定奖励称号和奖励形式的依据根据金融部的建议;|||根据金融部的建议;|||g||| 的基础研究课题成果的影响和应用效果;d) 主管领导及其分管领域的副职,在本通知第二条第一款a项和b项规定的机构和组织中:所属机构和组织必须完成至少80%的计划中卫生部部长批准的法律法规制定工作(不包括卫生部部长发布的计划外法律法规);由国会、政府、总理、卫生部部长分配的研究项目和任务需按要求完成(见本条b款);基层科研课题经审查后可作为评定奖励称号的依据, 和奖励形式。
2. 卫生部创新委员会由卫生部部长决定成立,具有为部长提供咨询和建议的职能,确认影响范围并评估科研课题、部级及以上创新项目的应用效果,作为评定奖励称号的依据, b, c, d在c) 实施公共营养、环境卫生、学校卫生、劳动健康、职业病防治、意外伤害防治等工作;监测饮用水质量,保护环境,防止有害健康的因素,依照法律规定;
3. 创新委员会的组织和成立按照科学技术部于2013年8月1日发布的第18号通知(18/2013/TT-BKHCN)关于实施《创新条例》若干规定的指导进行g关于科学技术部根据政府于2012年3月2日发布的第13号法令(13/2012/NĐ-CP)关于《创新条例》的规定进行实施的指导
第43条 确认创新和科研课题的影响范围及其应用效果,作为评定奖励称号和奖励形式的依据
1. 确认创新和科研课题具有影响范围的机构包括:||| 在规定期限内完成并不得延期;可作为申请评定奖励称号和奖励形式的依据
a) 根据第08/2017/TT-BNV号通知第6条规定确认的创新和科研课题
b) 在计划内制定的法律法规策|||
正确程序和规定期限内提交并通过审议ì并未被退回;, |||根据金融部的建议;|||
c) 在医疗卫生领域由卫生部主持起草的国际条约的2. 确认创新和科研课题的影响范围及其应用效果,作为评定奖励称号和奖励形式的权限如下:
a) 基层单位负责人确认基层创新和科研课题的影响范围及其应用效果đ||| 卫生部部长根据卫生部竞赛表彰常设机构的提议对影响范围和应用效果进行审议认定;审查零售药品经营条件(GPP)或未强制执行良好药房实践标准的零售药店执业条件(按路线图)追đ奖称号和奖励形式如下:
b) 卫生部部长根据卫生部竞赛表彰委员会常务委员会的提议,确认卫生部和全国范围内创新和科研课题的影响范围及其应用效果
||| 卫生部的基础研究课题和全国范围内的课题。在|||đ||| 国家有权机关颁发的奖励证书或国家有权机关颁发的科学技术任务完成结果认定决定或科学技术评审委员会的验收记录。đ|||
3. 用于证明创新和科研课题、法律法规的材料,以申请评定奖励称号和奖励形式,包括:审查零售药品经营条件(GPP)或未强制执行良好药房实践标准的零售药店执业条件(按路线图)根据工贸部部长的指示;负责人a) 国家有权机关颁发的创新证书或国家有权机关作出的科技任务完成结果认定决定或有权科学技术委员会的验收记录在对于法律法规草案、提案提交政府审批的国际条约:
提名奖励的人在起草小组或编辑小组成立决定中被列为组长、副组长、常任成员;小组长、副小组长和编辑小组秘书;对于提名奖励的人是其他起草小组或编辑小组成员,必须参加所有会议并在会议记录或书面意见中体现(不包括同意的意见)无效字符,请提供有效文本进行翻译。||| 法律法规草案、向政府提交的提案。国际条约:H||| 提出奖励申请的人是起草小组、编辑小组的组长、副组长、常任成员;对于其他成员,必须参加所有起草小组、编辑小组会议并在会议纪要或书面意见中体现意见(同意意见除外)。
(二)条|||
|||đ||| 提出奖励申请的人是起草小组、编辑小组的组长、副组长、常任成员;对于其他成员,必须参加所有起草小组、编辑小组会议并在会议纪要或书面意见中体现意见(同意意见除外)。根据金融部的建议;|||đ|||||||||根据金融部的建议;|||自|||7. 女式西裤|||
第六章
竞赛奖励基金
条44. 基金的来源和提取比例
1. 基金的来源和提取比例按照第91号2017年法令第65条第1款的规定执行。
a) 国家预算资金(如有);
b) 其他合法收入(如有)。
2. 卫生部鼓励行业内外的组织和个人支持和捐赠卫生部奖励基金。
条45. 基金的管理和使用
1. 宣传与奖励司负责按照法律规定和本通知管理并使用卫生部奖励基金。财政年度结束时,未使用的奖励基金可转入下一年度用于奖励工作。đ2. 卫生部奖励基金可用于以下活动:a) 组织和开展部级竞赛运动;b) 向部机关(各司、办公室、监察局)和其他由部长审查决定的情况颁发奖金或实物奖励;đc) 打印和制作奖励物品:证书、奖状、战士竞赛称号、纪念章、纪念盒、纪念徽章、竞赛旗帜;例40:原为高级讲师,自1995年前开始工作,有享受工龄补贴的工作时间,也有未享受工龄补贴的工作时间。d) 支付卫生部共同竞赛和奖励活动的奖状框架费用以及对外部门、外国人和部属单位的证书框架费用。
e) 支付组织和指导竞赛运动的费用,按照第91号2017年法令第66条和第67条的规定。ỹf) 支付突发事件奖励和其他服务奖励工作的费用,由卫生部部长决定。在3. 由法人资格的机构管理并使用奖励基金,可用于以下活动:国家银行借款
a) 组织竞赛运动;
b) 购买奖励物品;gc) 向直属集体和个人支付奖金或随奖励称号和形式赠送的礼品;,d) 其他关于竞赛和奖励的活动。
条46. 奖励金额和支出原则7. 女式西裤1. 计算奖金金额和实际奖金金额按照第91号2017年法令第68条的规定执行。đ2. 随奖励称号和形式支付的实际奖金金额按照第91号2017年法令第69条、第70条、第71条、第72条、第73条和第74条的规定及相关法律法规执行。
条47. 违规处理
1. 做出奖励决定的级别有权撤销奖励决定,剥夺荣誉称号,收回已授予的奖励物品和奖金。市人民政府;2. 根据法院生效的法律规定或有权限的机关的结论,相关机关应就违规情况向有权限的机关提出建议,撤销决定并收回已接受的奖励物品和奖金。
3. 处理违规竞赛和奖励的程序和手续按照第91号2017年法令第78条和第79条的规定执行。在||| 和其他与竞赛表彰相关的费用由卫生部部长决定。
||| 三、竞赛表彰基金在||| 由机关、组织以法人身份管理和使用,用于以下活动:||||||
||| 组织竞赛活动;条|||
||| 购买奖励物品;在;
||| 支付奖金或随奖励称号一起赠送的礼品给下属集体和个人;在||| 其他与竞赛表彰相关的活动。
|||
|||
||| 一、奖金标准和支付原则ắ||| 按照第91/2017/NĐ-CP号法令第六十八条的规定计算奖金金额和标准。
2. 奖金数额与奖励称号及奖励形式的实施,依照第91/2017/NĐ-CP号法令第六十九条、第七十条、第七十一条、第七十二条、第七十三条和第七十四条的规定以及相关法律法规的规定执行。
第七章
实施条款
第四十七条 处理违规行为
1. 做出奖励决定的机关有权撤销奖励决定,取消荣誉称号,收回已颁发的实物和奖金。
2. 根据已经生效的法院规定或有权限机构的结论的具体规定执行医限和机,由提出奖励申请的机关在2011年9月至2012年3月=7个月,工资系数为6.2,工龄补贴为26%;đ对于违规行为负有责任的单位应向有权限机关提出撤销奖励的建议在并发布撤销决定和收回实物、奖金的通知。已 nhận.
3.ình 负责人处理违规行为的程序和手续依照第91/2017/NĐ-CP号法令第七十八条和第七十九条的规定执行。đ||| 和表彰委员会;创新建议委员会;, khen thưởng thực hiện theo quy định tại Điều 78 và Điều 79 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP.
条 48. 在评比表彰工作中应用信息技术
一. 鼓励个人和集体在评选过程中通过电子方式向国家卫生健康委评比表彰工作委员会提交电子档案。策鼓励个人和集体在评选过程中提交电子档案给卫生部竞赛奖励委员会常设办公室存档。đồng thi đua, khen thưởng Bộ Y tế trong quá trình xét,存档ữ hồ sơ.
二. 由信息中心负责,与宣传司和评比表彰司合作,提出建议并建立关于卫生健康系统的评比表彰数据库。,奖励;在负责提供关于竞赛奖励的基础数据ữ卫生部, 按照计划和指导行业竞赛奖励工作策医疗行业的竞赛奖励规定自本通知生效之日起失效。ì按照部长的指示进行。
第四十九条 生效日期
本通知自2019年1月21日起生效。
自2011年6月6日发布的《关于卫生系统评比表彰工作的指导意见》(第20/2011/TT-BYT号通知)自本通知生效之日起失效。策被替代或修改的内容将按照替代或修改后的文件执行。,1. 由办公厅宣传和竞赛奖励处负责组织落实并检查本通知的执行情况。策在执行过程中如遇困难,各机关、组织和个人可向卫生部(办公厅宣传和竞赛奖励处)反映,以便审查和解决。/。
条 50. 引用条款
如果本通知中引用的文件被替换或修改,则按照已替换或修改后的文件执行。được thay th策 hoặc s使用a đổi, bổ sung thì áp dụng theo văn bản đã thay thế hoặc sửa đ一. 宣传司和评比表彰司的负责人负责组织落实、检查本通知的实施情况。
条 51. 执行责任
1. Vụ trư在ng Vụ Truyền thông và Thi đua, khen thưởng chịu trách nhiệm tổ chức triển khai, kiểm tra việc thực hiện Thông tư này.
各省、自治区、直辖市卫生健康委员会主任,以及与本通知有关的机构、组织和个人有责任执行本通知。a) 外观形状:在执行过程中如遇问题,各机构、组织和个人应向国家卫生健康委(宣传司和评比表彰司)反映,以便审查和解决。
Trong quá trình triển khai thực hiện, nếu có vướng mắc, các cơ quan, tổ chức, cá nhân phản ánh về Bộ Y tế (Vụ Truyền thông và Thi đua, khen thưởng) để xem xét, giải quyết./.
관계도
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