32/2026/TT-BGĐDT 교육공무원의 교직급 상호 대응에 관한 규정

시행령

교직 직위 상응 규정 규정

법률 73/2025/QH15에 근거하여;

2026년 3월 31일 정부령 93/2026/NĐ-CP에 근거하여 교직 관련 몇 가지 조항의 구체적인 적용 및 해석을 규정함;

2025년 2월 26일 정부령 37/2025/NĐ-CP에 근거하여 교육과학기술부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성 구조를 규정함;

교직국장의 제안에 따라;

교육과학기술부 장관은 교직 직위 상응 규정을 공포합니다.

제 1조. 적용 범위와 적용 대상

1. 적용 범위

이 시행령은 교직 직위 상응 규정을 규정하며, 목적, 원칙, 교직 직위 상응 규정을 포함합니다.

2. 적용 대상

a) 이 시행령은 공립 교육 기관에 속한 교직원 및 관련 조직과 개인에게 적용됩니다;

b) 이 시행령은 국가 방위부와 경찰부의 관리 권한 내에 있는 교육 기관의 교직원에게는 적용되지 않습니다.

제 2조. 교직 직위 상응 규정 목적 및 원칙

1. 목적

교직 직위 상응 규정은 법으로 정한 위치 변경 후 새로운 위치에 대한 교직 직위 부여를 위한 근거로 사용됩니다.

2. 교직 직위 상응 규정 원칙

a) 교직 직위 상응 규정은 직위, 직위 등급(이하 통칭 직위)에 따라 수행됩니다;

b) 교직 직위 상응 규정은 교육 과정 수준 또는 동일한 작업 복잡성에 따른 기준을 충족하고, 해당 위치 요구 사항과 일치하며, 2004년 정부령 204/2004/NĐ-CP에 따른 급여 테이블에 부합해야 합니다;

c) 공정성, 투명성, 객관성, 평등 및 법률에 따라 규칙을 준수합니다.

제 3조. 교직 직위 상응 규정

교직 직위가 부여된 직위는 첨부된 부록에 따라 상응 규정이 규정됩니다. 동일 그룹의 교직 직위는 상응하는 직위로 간주됩니다.

제 4조. 적용 조항

1. 다른 위치에서 교직 직위로 변경될 때, 법으로 정한 절차에 따라 이 시행령과 관련 법률을 근거로 교직 직위 상응 규정 및 새로운 위치에 따른 교직 직위 부여를 수행합니다.

2. 공립 교육 기관 외부의 교육 체제 내 교육 기관은 이 시행령의 규정을 적용하여 교직원 관리와 발전을 추진할 수 있습니다.

제 5조. 효력

1. 이 시행령은 2026년 4월 15일부터 효력을 발생합니다. 2. 이행 책임자는 교육과학기술부 장관, 관련 부서장, 중앙 정부의 각 부처 및 기관, 주요 도시와 지방정부의 시장, 교육청장, 교육기관 및 관련 조직과 개인입니다.

3. 이 시행령에서 인용된 법률이 수정되거나 대체되는 경우 새로운 법률에 따라 적용됩니다.

시행 중 문제가 발생할 경우, 교육과학기술부에 문의하여 지침을 받거나 검토해 해결해야 합니다./.

수신:

교직 직위 상응 규정 목록

(이 시행령 32-2026-통령교육부 2026년 4월 15일에 따라 공포) 그룹